※ 引述《skytraveler (無)》之銘言：
: 我不知道你是應徵什麼職務，我那次是應徵工程師，
: 他只有用E-Mail通知準備英文自我介紹（大概是因為我有TOEIC成績的關係，所以
: 沒有另外的英文考試）；面試當天第一關，人資部的面試人員先跟我面試，首先就是
: 英文自我介紹，然後講完他會用英文回問你一些問題（這個過程大概十分鐘而已），
: 接下來面試切換到中文介面，問一些求學經過、自傳、履歷上的問題，過程大約半小時，
: 等這一關結束，接著會有你未來可能的直屬主管來面試，面試內容就比較偏重專業
: 的部分，但不會當場就叫你背什麼或寫什麼東西出來，這裡主管們人都很好，
: 面試其實很像聊天，過程大約一小時，我的建議是盡量多主動發問或主動發言，
: 因為這些大小老闆都很忙，很有可能十分鐘前才匆匆翻過你的履歷，所以偶而
: 面試過程中會有「冷場」的情況發生，若你能適時發問或發言，面試主管
: 很容易就會對你留下深刻印象；如果第二關你表現的夠好，
: 加上該部門的「大老闆」有空，你會來到第三關，被部門主管面試，通常這一關
: 的問題「層次」相當的高，我就被問到：「看看你身後的櫃子，除了用鑰匙打開，
: 你還有什麼辦法可以不用鑰匙而拿到裡面的東西？」，大概是要看你
: 的臨場反應和機智吧？！通常這一關面試其實是「確認」而已，
: 只要第二關的直屬主管同意，你在第三關的表現不要太離譜，通常大老闆不會有
: 意見。
: 全部面試過程包含「等待」，大約四小時，個人經驗僅供參考，祝你幸運囉！
我是應徵資訊助理人員~
我是私立大學資管系畢業~
小姐打電話來通知我時,只跟我說要考英文沒有叫我準備英文自我介紹
會是小姐漏講了麼@@?
沒有考TOEIC成績
可能是因為這樣 所以要考英文
果然英文很重要哩= =" 昨天還臨時抱佛腳 念了一下英文
那請問大大你當時穿著是西裝很正式的服裝麼?
還有趣面試的人多部不多呢?
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※ 編輯: vannawang 來自: 218.175.190.57 (08/25 12:15)