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當初許下心願 如果順利轉職成功 一定要在科技版上PO篇心得文還願 沒想到許下這心願不到24小時 就收到錄取通知了 (簡直比神龍還有效) 內文長,建議可以直接END看未段的重點 ====================== 騙P幣前言END ====================== 小弟七年級生後段班 在科技業ODM廠擔任PM的職務 其實一路走來 一直都在越級打怪 退伍以後在某ODM廠做品管的工作 做了一年有幸透過學長的引薦 轉投入敵對公司擔任PM至今 也將近三年了 其實現今的公司待的算不錯 錢不多 事情也不多 離家不算遠 同事之間相處氣氛融洽 也沒有上班當同事下班不認識的情況 所以說起來要走還真有點不捨 但是人總要向前(錢)看 最後還是不得不向麵包低頭... =================== 還是騙P幣的前言END =================== 從下定決心打開履歷 到收到正式Offer 前後大約三週 但是為了節省特休假以及不要影響到現有工作 最後篩選到剩下四間公司 並集中火力在同一週進行面試 以下簡單對四間公司的面試經驗做分享 1. 研華科技 產品經理 這是一間很妙的公司 雖然本來就只是當作熱身 但是結束至今仍然傻眼 小弟單刀直入講重點 年薪就是保14 年終大約1~2個月 所以保守年薪就是15個月 That's all. 非常簡單易算 你的年薪就是 月薪x15 沒了! 沒有三節 沒有分紅 沒有獎金 沒有補助 對!這些都沒有 所以不用想太多 "有幸"進去就是埋頭苦幹 當作練功學東西吧 面試過程經理問東問西 甚至有些關於現任公司的商業機密 當然這部分我也只是簡單帶過 不過到後來才發現 經理根本甚麼都不懂 因為要帶的產品根本完全不同世界 好吧! 我在熱身 對方大概也在熱身吧 然後最後要走放在大門口傘架上的雨傘還被幹走!! 真是令人無言 btw 強者我同學 英國留學碩士 在這間公司擔任生管 月薪38K 給各位參考 2. 宏碁電腦 PM 從ODM廠有機會跳OBM 這是最令我期待的一次面試了 但是面試地點在汐科 以後上班地點應該也是在汐科 大概從退伍以後 就沒有再搭過電車了 平時頂多也只是搭捷運上下班 所以實際走一趟汐科 我只能說 如果你住很遠 想要通勤搭車到汐科上班 那真的要很有愛... 非常不幸的 面試的這一週 似乎都是陰雨綿綿 加上前幾個禮拜還出了小小的車禍去遇到幽助他老爸 踏出汐科火車站 看到那好漢坡 http://ppt.cc/GN12 真的不是只有想死而已... 重申 大概真的要對這份工作很有愛 才走得下去吧... 面試過程 就一男一女兩位比較資深的PM來面試 男的才坐下就跟我說老闆不在 所以他只是先來跟我聊聊 要我放輕鬆 當作聊天就好 根本廢話 你家老闆不在 那當初如此積極要我來面試的點在哪裡 來之前還跟人資溝通 看能不能電話先談 初步先了解一下職務內容 人資似乎也沒有太多協商 只回我說主管希望當面談 特地請了一天假 還推掉同時段的另一個面試 結果到了現場跟我說原本要跟我面試的主管人不在 感覺極不受尊重 實際談了更令人傻眼 因為他們要的是所謂的『即戰力』 就是到職馬上可以走馬上任親上火線的 (當砲灰?) 最好有十年以上的PM經歷 哩嘛幫幫忙 人資or主管 真的有看過我的履歷嗎 還是亂槍打鳥當作熱身? 兩年跟十年 這差距會不會太大 未免也太看得起我 談到後來 隱約也透露 我真的是所有面試者裡最junior的... (傻眼) 又是一次陪聊... 不過至少這次雨傘沒有被幹走 (因為我收在包包了) 3. 華碩電腦 System PM ASUS最近真的很火紅 股價也是一飛衝天 所以對於這次面試也算是頗有期待 但是實際走一趟同樣傻眼 要徵求的真的是System PM 因為真的就是管理"系統"的 跟一般專案所謂的大PM 專案PM 統稱System PM or Project Manager 完全無關 負責產品是Marketing導向 沒有實體的產品 主要是在推動一些活動網頁的企劃案 簡而言之 有點像是行銷企劃結合MIS的變形 跟現有工作內容完全無關 同樣是一次陪聊的經驗... 不過過程同樣傻眼 可以稍微講一下 首先第一位面試官 進來面試的過程大概就是一般坊間標準的SOP沒有太多意外 比較意外的第二位面試官 足足讓我等了快要一個小時 談話間不時在打嗝 因此我合理懷疑 他是不是跟第一位面試官一起吃過晚餐 然後吃飽才來跟我純聊天 而且面談中間還接了一兩通電話 其中一通直接就在我面前聊了起來 大概講了有三十分鐘吧 真的毫不避嫌 只有微微轉過身面對牆壁 依然高談闊論 所以我很清楚 電話根本就是在聊一些無關緊要的問題 (當我隱形人?) 面試尾聲 不斷的重複跳針 "還有沒有要補充的?" "有沒有甚麼其他可以吸引我讓我錄取你的?" 然後就開始對我洗臉 說我的條件經歷就是一般般 不過是比一般的求職者再好一點點這樣 進退應對都很標準SOP 就是打安全牌 很明顯有先做過功課 但是並沒有特別突出的亮點 這樣很難在眾多的求職者中脫穎而出 我也只能點頭稱是 做做筆記 不過這位大哥 如果你有在上PTT 我實在很想對你說 不是只有公司在面試求職者 同時求職者也是在面試公司的好嗎 你挑人 我還挑公司勒 而且當下我真的只想趕快回家吃飯... Orz 4. 得到Offer的新公司 名稱暫時保留 職務內容 PM 這間算是比較正常的面試經驗了 是我主動投的履歷 不過主管親自致電給我 電話中就先做了簡單的interview 對職務內容也有了初步的了解 確定我的經歷與職缺相符 而我對工作內容也有興趣 就直接約定了時間到公司面試 面試過程簡而言之 就是相談甚歡 似乎頻率對了就是這樣吧 (攤手) 不過面談的內容都是focus在工作這塊 不是打哈哈聊一些無關緊要或者私事之類的 之前就有遇過其他的面試經驗 問你下班有甚麼休閒活動 上班之外做些甚麼事 甚至還有問你結婚沒 有沒有女朋友 為什麼沒有交之類隱私的問題 真的很令人無言 上午面談結束就得到了口頭的Offer 下午就得到主管初步核薪以及職等 確認都可以接受 送HR會簽 隔日上午就收到HR的電話再次確認 電子Offer GET! 這中間主管跟HR都很積極地在PUSH整個流程 真的有倍感尊榮的感覺 T.T 以上 是一個禮拜四次面試過程的簡單描述 總結心得如下 ===================== 以下開始才是重點心得分享XDD ===================== 1. 正所謂 『騎驢找馬 有恃無恐』 如果現在工作做得不錯,只是心情有點阿雜想出去看看外面的世界 請個一兩天特休出去走走看看是不錯啦! 也可以探探自己的身價還有試試水溫 同時也可以看見自己不足以及需要再加強的部分 運氣不錯或許可以換到一份不錯的工作 如果時機未到也只是退守回防再精進囉! 2. 建議社會新鮮人要轉職下一份工作,現任的工作最好可以做3年以上 因為一般公司在核定職等還有敘薪的部分,大部分都是以3~5年為同一個區間 所以原工作如果做不到3年,很有可能會跟工作經驗0的社會新鮮人落在同一個區間 (當然這是因公司而異,僅供參考) 3. 轉職面試這回事,除了自己不斷沙盤推演,如果可以配合實際面試做練習 (所謂熱身) 這樣效果會比較好,也比較容易看到自己不足需要加強的部分 這個部份我就要好好謝謝當初ASUS幫我洗臉的大哥了,他說過一番話 『水準以上的表現,充其量只是讓我覺得這個人才不錯,可以用』 『但是你要想辦法在眾多競爭者中脫穎而出,有另類的高水準表現』 『要讓我覺得 就是這個人!! 不用可惜!!』 謝謝他的提醒 我在後來的面試中謹記這樣的諄諄教誨 頻頻給面試官當頭棒喝的震撼教育(誤) 4. 短短1~3個小時的面試過程中 就是求職者要想辦法把自己推銷出去 然後資方要想辦法把你騙進公司(誤) 如果不是非到走投無路 謹記 公司挑你 你也要挑公司 如果不是你喜歡的 真的沒有必要委屈自己 5. 離職原因攏係假,離職才是真的 真正的原因不外乎 錢沒給到位,心受委屈了 這些你知道,老闆知道,獨眼龍也知道 有時候不過是在逢場作戲,心照不宣 6. 版上的文章真的很有幫助,有空可以多看看 以上,騙騙P幣 有再想到其他的,隨時再上來補充囉! 感謝這個版,也感謝各位在小弟前進的路上予以許多協助 -- Poverty wants some things, luxury many things, avarice all things. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.235.221.153 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1400126874.A.49C.html
yesterdayss:說的不錯!推~ 05/15 12:23
faithjpk8213:!! 05/15 12:24
conshelity:感謝分享 05/15 12:28