Re: [討論]當你被公司裁員後,你之前主管還打來問你 …

[bonjoo (Gary)]

※ 引述《nueal (飄)》之銘言：
: 我有一位朋友,被公司裁員。(當天通知當天走人,但公司其他同事則不一樣)
: 沒想到接二連三的接到之前主管打來問相關工作問題。
: 他最近不想再接主管的電話,及回答相關工作問題。
: 必竟都離職了,好像也沒有義務回覆。
: 只是他很好奇,主管當初認為他表現不佳,而裁員。現在又好意思打電話來問問題
: 。

  如果是工作交接相關的問題, 建議還是要回答, 好聚好散還是很重要的
  至於技術細節的達成, 那建議就裝做不是很清楚, 但話也不要說得太重,
  不曉得是不會得罪人, 但是故意不回答卻會...

  被裁員很痛苦沒錯, 但是業界中主管互通有無還是很常見, 我前主管曾
  經打電話到前前主管那去問我的狀況, 也許是我做人還不算太失敗, 所
  以評價還不錯, 讓我在被二選一的狀況下找到我要的工作, 所以能夠的
  話還是留點後路給自己, 就算只是表面功夫也好...

  至於"表現不佳", 想當然爾是理由, 沒必要把這件事放在心上, 科技業
  中階以上的主管很多都已經習慣了對下面的人講話沒禮貌不留後路了,
  對這種事情, 笑一下就好, 沒必要覺得好奇或放在心上的 :)

  當然, 事情也無絕對, 如果對方太過分了, 適當的時候還是要拒絕的,
  業界雖然很小, 被前主管背刺是很不好沒錯, 但是也是很多主管徵人時
  還是不會太在意前主管的意見的, 尤其是這個動不動就裁數千人的年代

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 220.132.128.47
※ 編輯: bonjoo          來自: 220.132.128.47       (01/15 14:55)
推 luckyman186:這是嗆聲的好年代 不要放棄
→ iio:即使被扒了兩層皮還是會這樣安慰自己 員工都認命被這樣壓榨了
→ iio:老闆何樂而不為? 反正表了你 你也不敢對他怎樣還會幫他擦屁股
推 wholikeme:推"好聚好散" 業界很小的 留得好名聲給人家探聽
→ ooyy:如果當天叫你滾蛋也叫好聚好散，那我無言了
→ bonjoo:要反擊不是"說"而是"做", 沒人叫你有機會不婊回去, 只是形
→ bonjoo:勢比人強, 已經走到這步了不得不為罷了... 被叫滾蛋了還能
→ bonjoo:如何? 對嘛? 但要反擊就反擊到底...所以才說事情無絕對阿:>
推 pply:溫和的說我有權力不回答你的問題，這就是所謂"做"反擊拉~~
推 Maggielim:當然是不要接阿 接幹麼
噓 lostsky93:標準的被人強，還要自動橋好體位，事後還要跟強你的人
→ lostsky93:說謝謝...有沒有做人那麼卑微的八卦阿
推 xutsm788:業界內主管會互通有無
給lostsky93:

  講反擊講得很簡單, 結果卻是要別人來承受, 真是容易阿..
  有沒有在 PTT 耍屌裝老大不用負責的八卦?

  現實上就是你的主管可以透過雇主徵詢再一次婊你, 這就是現實, 並不是要你被
  婊還要說謝謝, 只是裝死要裝得好一點, 被婊是已經發生的事, 如果不面對, 只
  呈口舌之快, 只會再被婊, 一次又一次的被婊, 這樣是原 Po 想要的嗎?

  要反擊只有一個方法, 爬得比對方還高, 比對方還快, 做人如果最後只能打嘴砲
  跟婊你的主管是沒甚麼差別的...

  業界就那麼小, 上班族在人底下是很悲哀的每個人都知道, 所以才要步步為營,
  想不被婊就一定要爬上去, 已經被婊的事, 嗆回去已經於事無補(除了那一瞬間
  的爽度以外)

  交接屬於自己的業務是人格問題, 所以對於自己要有交代, 但是其他事情, 裝死
  得有技巧一點, 並沒有人要把屁股拿出去給人再強一次, 這種事是你說的, 我可
  沒說...很多事情不是叫你不做黑就要做白的, 這世界還有灰色這種顏色

※ 編輯: bonjoo          來自: 220.132.128.47       (01/15 22:26)
推 smill0301:阿哈 你用到了WOW的術語 背刺 QQ
→ smill0301:Bonjoo大大說滴好 中肯推!!
推 poqwer:推一下，樓上一堆無能又自卑的人........挺好笑的.....