推 prada1392:這家公司真的在省資遣費~勸原PO一定要要到這筆錢~因為不 01/26 20:58
→ prada1392:少K喔~~這也是自己的權益~~ 01/26 20:58
推 shipinchi:錢才是真的！副總只會打官腔!話能聽狗屎都能吃! 01/27 10:00
※ 引述《zqa (dream power )》之銘言：
: 昨天副總也告訴我了一件這樣的消息
: 問我要選擇資遣還是要自動離職
: 他是叫我要選擇自動離職比較好
: 他說我還年輕
: 資遣可能會留下不好的紀錄
: 我不是很了解到底會留下什麼紀錄
: 我想問的是
: 如果我選擇了資遣的話
: 會有遣散費嗎?
很明顯的公司是要省資遣費，不然我不知道一個員工被公司資遣會是什麼不好的記錄，
我倒覺得一間公司叫員工回家吃自己才是留下不好的記錄。
我建議這筆錢一定要拿到，而且一毛錢都不能少。資遣費的計算包括了依照年資
給予的費用、預告工資還有你還沒有休完的假也都要折現給你。
另外以前的規定是你被告知資遣到真正走人的這段期間，每個星期有兩天可以請
假出去找工作，通通不扣薪，不知道這項規定改了沒？
還有離職的時候務必跟公司要一張資遣證明，你可以依此張證明參加免費的職業
訓練，還可以請領失業補助金。
明明是公司是想省錢卻裝成一副替員工設想的模樣，真是惡劣！
一個曾經被某知名公司資遣但換個跑道之後心境更寬廣的人留！
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布魯斯．阿左
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