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※ 引述《Dungeon (Dungeon)》之銘言: : ※ 引述《tsmcwu (啪啪走)》之銘言: : : ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ : : 將收入高於的撇開不談,定義就是只跟原本收入會低於工程師的比,分紅課稅後 : : 會不會輸給其他職業,其實很難說吧,原PO是否應該實際舉例來加強自己的論述. : 這個根本不用舉吧。所得稅就是量能課稅, : 你會被課越多的話,表示所得越高, : 如果我所得稅繳到40%的級距,你只有繳到 : 32%,那扣稅後我的所得絕對還比你高。 : 絕對不會出現繳越多稅越窮的情況出現。 : : (這裡針對作者此段的描述,似乎此段跟分紅就不應該課稅嗎? 沒有很直接的關係) : 要清楚一點,這次高價股下跌的原因是 : 員工分紅費用化這部分,因為這樣會讓公司的真正 : EPS現出原形。 : 跟「員工分紅課稅」一點關係都沒有。 : 因為課稅是你員工個人的家務事,但分紅費用化 : 把公司打出原形才是真正的重點。 : 聯電幾年前就開始買進庫藏股準備要發給員工 : 剛分紅,這樣做就是OK的,所以分紅費用化對 : 聯電這家高科技公司沒影響,為什麼? : 因為買進庫藏股是花了公司白花花的現金, : 公司花了白花花現金後轉給員工,完全 : 不會出現問題,因為他已經反映到財報上了。 : 另外講個題外話,這討論串講出來得東西最 : 正確的應該就屬LLD,而他反而被罵最慘。 你跟我想的一樣,員工分紅費用化才是對員工最大的影響 如果列為費用後,市場本益比沒跟著提高(美國的本益比 比 台灣高20:10) 大家拿的股票市價就會跟著縮水了 我不敢說台灣電子業在外面有多少競爭力 但我想台灣電子業如果因某些政策有所變化 就大家一起跟著變差而已 公務人員及那些官員看誰來支付薪水了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.216.213.79