精華區beta Tech_Job 關於我們 聯絡資訊
※ 引述《riversea (還好而已)》之銘言: : 問一下各位 : 現在費用化後 : 有很多在fab 裡module的工作 : 以前在費用化之前 : 大家都看到年薪至少一兩百的份上,半夜兩三點 的call也會去 : 現在有人會做嗎? : 想想,要是公司真的沒那麼多錢給了 : 有人想去嗎? : 說真的,這種事在以前也一堆台清交的畢業生在做 : 但經過這波海嘯和費用化之後 : 我想應該很多人不做這些事了吧 分享最近 on call 別人的情況 這幾天我們這邊網路頗不穩定 , 維保廠商是前陣子機場當機事件那間 留給我們的 on call 電話 , 在過年期間竟然關機 ~"~ ( 或是"剛好" 沒電 ) 只能找上級單位去叫他把手機打開 ... 線路有問題就開始先推種花 , 我同時間也先聯繫上種花的專線窗口 種花在早上立刻派人前往查看 , 告知實體層沒問題 , 轉告維保場商 , 他們才願意動工 導致我們某單位連線斷線超過24小時 ... 昨天網路再度異常 , 他也是叫我先找種花 ... 種花晚上九點聯繫上 , 種花半夜一點調度設備及工程師立刻趕來 , 但是跑過來之後 , 種花還是確認線路沒問題 但是卻另外帶了測試器具和cisco 設備的備料提供給我們 , 讓我們有備料 ... 反觀維保廠商 ... 竟然還在推東推西 ... 感覺真的大差 最後半夜四點他才願意去機房處理他們的設備 , 網路才漸漸恢復正常 ... 其實我覺得這是責任心的問題 , 你有心來這間公司工作 , 薪水一定要給你的 如果你接了這份工作 , 就該把該負的責任做好 對方的線路停擺 , 對你絕對不是好事情 , 但是你第一時間處理 , 主管必然對你薪水 , 或是忠誠度大大提升 ... 種花那邊 , 我一定會想辦法表揚專案人員 , 至於維保廠商部分 , 已經準備撰寫停線過久的報告書提供給廠商了 ... 或許我還年輕 , 把一切看的很單純 , 但是我認為這是公司員工應有的態度才是 , 責任感 -- * My Wretch http://www.wretch.cc/blog/cohabit & Blog http://jackwu5712.blogspot.com/ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 210.241.92.249
doono:那...你有被你的客戶on-call過嗎? 02/01 15:25
furuuchi:六七年前, 我也講過最後一句話, 現在, 什麼都是空. 02/01 15:31
waterspout:各人作各人的事 把廠商釘在牆上就對了 剩下是他們內 02/01 15:34
waterspout:部管理問題 02/01 15:34
jackwu5712:有阿 .. 我放假的時候也是被招回 , 事情處理好放假 02/01 15:36
jackwu5712:我們自己伺服器出問題,也是要趕緊把備援搞起來 02/01 15:37
jackwu5712:要不然使用服務的人,沒辦法作業,損失的還是自己人... 02/01 15:37
Phoenix0115:會不會是故意包的阿...當兵的時候有人不爽故意惡搞 02/01 15:54
dcgkii:態度跟責任感要用對方法和用對人 一般統稱拍馬屁 共勉之 02/01 16:35
skymp601:給多少錢 做多少事 02/01 17:16
newsycam:我認為最後一句只有菜鳥和老闆虎爛員工時會說的.. 02/01 17:58
isaacc:我覺得對自己的職責負責是好習慣喔~但要求別人的話會內傷的 02/01 18:08
lucas01:跟我們vendor很像 都call不來 因為合約跟錢的問題 02/01 20:21
lucas01:會找上級叫人把手機打開 一定是你們公司很爛居多 02/01 20:23
WangRenFu:我部門設備裡的vendor才屌 他們業務經理說不付錢就直接 02/01 21:33
WangRenFu:不support 沒談好 底下所有vendor通通不准進我們公司 02/01 21:34
stanleyplus:不認同~做得好也沒加班費阿~付出跟薪水不成比例 02/01 21:39
stanleyplus:更別說薪水會提升了~天真 02/01 21:40
imagist:主管"必然"對你薪水 , 或是忠誠度大大提升 really??????? 02/01 22:03
VarX:初出社會的小孩子嗎 02/01 23:05
mingtai1:什麼叫種花 ? 02/01 23:19
nckukath:原po很嫩的感覺,必然應該是假設用語吧 02/02 00:30
blueash:你們不會是海巡署吧... 02/02 01:27
sun0804:好態度,推一下 02/02 19:28