台灣的教育方式是很封閉的
以我自己接受的教育而言(在下35歲)
國小時 我以為五育(德智體群美)均優就是考試前三名
生活楷模就是4-6名
其他的 就很可能被歸類為壞學生
國中時 最厲害的老師 就是誰的班級裡有最多考中國立高中的學生
老師會把音樂 美術 體育等課程拿去上英文數學
考數學時 就算我的答案是正確的
但是和老師的演算法不同 就會被打錯
技藝班就是放牛班
大學選科系時 在老師和長輩的建議下
選擇的方向永遠是哪一個科系將來比較好工作
大學畢業時 爸媽逼著我考研究所
理由是現在大學很普遍 如果沒有研究所學歷 會找不到工作
我們的教育很少鼓勵思考且太專注於所謂的智育
並不是每個人都能夠理解課本上寫的pv=nrt和f(x)
台清交成的學生真的都是天才...
那其他不是天才的人呢? 也少有機會發展自己可能的潛能和長處
在這種環境下 我們的思維很難有突破創新
再來就是
台灣缺乏有遠見 且執行力強的領導人
我說的是對於整個國家大戰略的領導人
我覺得這個是最大的重點
我們也曾經拉風過 經濟起飛
但接下來就是一連串的政策失敗
兩兆雙星 產業升級緩慢...等
我相信每個國家包跨台灣都能夠找到自己的路
但是要由誰帶領我們呢
※ 引述《bbcrecord (qqq)》之銘言：
: 台積電 聯發科 很強 但先放旁邊
: 因為他們還是廣義的製造業
: 想問問大家的意見
: 台灣的網路 科技 硬體 人才 都是很發達的
: 但為何無法出現類似 GOOGLE FACEBOOK AMAZON LINE MICROSOFT IBM
: 上列類似這種的制霸性產業 或是至少類似或模仿都可以
: 大陸在這方面都有相對應的例如阿里巴巴 百度 微信等等的
: 台灣科技軟硬實力應該不差
: 製造業讓給大陸也無妨
: 但為何就是沒有發展類似上面的產業 而安於代工呢??
: 大家覺得問題是出在那裏??
: 是我們的教育 環境 法規 還是 企業 或 勞工本身的問題??
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