Re: [新聞] 鬧人才荒？ 企業：學生把時間浪費在便利

[sendtony6 (TONY)]

: 1.完整新聞標題/內文:
: 鬧人才荒？　企業：學生把時間浪費在便利商店
: 生活中心／綜合報導
: 教育部長蔣偉寧21日與工具機及零組件廠商舉行產學座談。業界指責，學校的教育教材、
: 設備和技能檢定，與業界需求嚴重脫節；上銀科技更抱怨前來應徵的學生，超過50%不符
: 公司需求，健椿工業更說大學生只把重心放在便利商店及加油站打工。

為什麼學校必須是企業的"工人製造廠"???

玩過即時戰略的都知道~要生什麼兵種~就要自己找資源自己蓋

這麼簡單的道理...那些老闆比一個整天上網打即時的國中生還不如~

: 行政院政務委員管中閔日前曾談到，政府再不積極解決人才流失問題，在近年就會淪為三
: 流國家。究竟造成人才危機最大禍首是誰呢？蔣偉寧在聽取業界心聲後坦承，台灣的人力
: 培養確實出了問題，他說，學校與業界間的落差「完全超出我的想像！」

連教育部長腦子也進水了~

我上學唸書~不是為了去當公司的便宜勞工..ok?

你它x的找不到人~不檢討自家公司~怪東怪西~就是不會怪公司沒有培訓制度

不會怪薪水給太少~真的是有病...

: 上銀科技總經理蔡惠卿指出，公司今年規畫要招募1千多名人力，但目前進度嚴重落後，
: 除了不景氣之外，來應徵的學生中，就有超過半數的人不符合公司需求。
: 健椿工業董事長葉橫燦不客氣地說，不少學生都把課餘時間浪費在便利商店、加油站及其
: 他場所打工，學到的只有「歡迎光臨、謝謝光臨、多少錢」，這是浪費人才資源的最大區
: 塊。他建議，大學校外實習最好每年有3個月的時間，這樣才能充分達到產學連結的效果
: 。

校外實習???

不要笑死人了~以前是22k政府補一半~結果造成薪資下降~公司直接不付薪資...

校外實習...會不會淪為 名為"實習"~實則"壓榨"的免費工人???

: 蔣偉寧說，教育部目前已經計畫成立產學策略聯盟，讓企業及學校定期進行交流與互動，
: 希望儘快找到問題的所在，把人才斷層接起來。
: 教育部21日與台灣區工具機暨零組件公會舉行產學座談，公會理監事全數出席；大學則有
: 台北、勤益、屏東、雲林、虎尾、南台、高雄、建國等科技大學校長。
: 2.新聞連結:
: http://www.ettoday.net/news/20120822/91225.htm
: 3.備註:

建議大家~千萬不要買這些廢物老闆的單...

找不到人是他們家的事...

我寧可沒錢~也不要把唯一的健康也賠上去~


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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 124.199.65.125
推 taiwanmonkey:不用蓋兵工廠就有兵幫你打仗 老闆過太爽
→ supertalker:真的 我也是覺得慣老闆們想太美了 自己都不培養 不付
→ supertalker:出 然後抱怨找不到人才 人才是培養出來的 不是一畢業
→ leavefly:老闆會變成廢物其實是腦殘政府訓練出來的..
推 tkhan:你要不要開一家公司，每個月花40k請員工去學習..
→ supertalker:就是個可以符合你公司需求的"人才" 好嗎?
→ tkhan:現代爛草苺腦袋只剩即時戰略了..
噓 poiu1234: leave
→ leavefly:樓上~你是說張忠謀給每個剛畢業百萬以上所以他是智障是吧
→ sendtony6:開4萬~很多嗎...別笑死人了~公司本來就要自己培訓人力
→ pptofaccount:資方打手已進入您的城鎮
推 jack90351:資方:超爽的 應該安排3個月實習(當奴隸) 然後又免洗
→ jack90351:3個月換一批 永遠用不完 爽爽換奴隸
推 VBT:沒能力培養人的公司產品大多利潤低，先想公司產品是否門檻低？
→ VBT:才造成利潤低。不蓋兵營還吵著要傘兵，樓上某位看到了嗎？
推 wowowo60:臺灣就是有太多這種老闆 經濟才這麼差