推 jackku1228tw:推 其實目前也一直都是主觀認定 XD 11/24 11:02
推 jackku1228tw:人帥真好~ 11/24 11:18
推 vastwu:樓上沒梗了 11/24 11:19
推 jackku1228tw:本來無一梗 何處耍嘴泡 11/24 11:43
看到家丞很希望解決問題
我覺得滿多東西都很主觀
而這些東西也就是因為主觀所以模糊
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另外宣傳一下
快來報名12/2日的東卯山啊!!!!
男性同胞有福啦 女生多到車子不夠 快來貢獻你的車子吧XDDDDDDDDDD
: ※ 引述《jackku1228tw (古董)》之銘言：
: : 今天幹部間大家聊到幾個名詞
: : 1.OB 該如何界定誰是OB?
: : 是有經驗的畢業校友?
: : 還是畢業的山社幹部?
: 依照我參加山社以來的感覺
: ob只是一個尊稱
: 其中包含畢業的幹部 ex:國榮學長 文甄學姊
: 也包含畢業的社員 ex:小狼學長
: 基本上指的都是跟山社淵源深厚並且有經驗的人
: 偶而回來陪我們一起爬山
我覺得你說的這句很重要
主觀認知即可 我認為不太需要別的定義
: 至於怎麼定義 是要用幹部會議每一屆追認增加
: 還是要有明確的規範 跟 定義 希望大家一起討論
: : 2.老手 該如何界定老手?
: : 是有參加過幾次活動以上?
: : 還有參加過難度等級多少以上的?
: : 還是山團參與時間超過幾年的?
: 老手這個問題
: 比較棘手
: 何謂老手
: 顧名來說不算新手
: 山社通常把剛剛加入山社的人都認定為新手
: (依照山難組規定 不認可非社團舉辦之活動)
: 因此 老手定義似乎應該從山難組po出的登山難度表來做明確的定義
: 比如說 參加三次活動等及三以上的 方為老手
: 或是 具備嚮導資格的 方為老手
: 或是 有縱走經驗的 方為老手
: 或是 長期待在山社 隊社團事務了解者 方為老手
: 這其中分為兩個方面
: 一個是登山的老手
: 一個是社團的老手
: 如何界定 也是大家討論吧
我覺得老手的問題反而比較小耶
主觀......(我只會主觀XD)
嚮導資格的話 等佑俞訂出認定(檢定)資格吧
之前有一篇已經確認過95級之前具嚮導資格的了
: 畢竟山難章程定出新老手筆需要一比二
: : 3.可享受山社活動補助的?
: : 若是依照之前幹部會議討論出廣義說法
: : 凡參加過兩次活動者 皆是本社的社員
: : 可以這會無線上鋼
: : 只要一年級參加過兩次活動 這樣一直到七年級都可以享受補助
: : 還是大家認為享受補助跟社員之間要做某種程度上的脫鉤
: : 大家討論看看吧
: 這個地方是當時沒有想到的
: 的確 我覺得山社要是有活動 當然是大家參與越多越好
: 可是這卡到的是經費 要是參加過兩次活動的人(包含ob 以及全校所有社員)
: 都能來領取補助(ex:就像冬至大會打算補助每個人200)
: 這樣會很恐怖
: 所以是否該去做某些限制
: 比如說
: ob已經畢業 多少有經濟能力 是否不該領取這份補助
: 以及多久(需要定義)沒參加山社活動的 也不列入補助
以下是我對山社"社員"的認知
能夠"不時"看的到他的出現(這不時就是主觀認知了@@')(不論是b板上或是社課)
我覺得這比用"活動"區分更顯得重要
舉個例來說 為什麼大家會理所當然的覺得新血林子宇會是社團的一分子
不是因為他爬的山夠多 他到目前也只爬過兩次山
更重要的是他的"存在"能讓大家感受的到
可是也不是每個人都這麼的活潑 那麼那些比較低調的同學要怎麼辦
(上b只潛水 遇到想爬的山才推文想去 平常不發表意見 沒來過社課)
那麼學長要給這些同學或學弟妹很誠懇的建議:
上大學要會學著不要太低調----不管你之前是多麼閉俗悶騷的人
這樣會吃大虧的 (而且沒有占到便宜)
有興趣有空再跟你們講我以前的鳥事吧 總之 要會學著表達自己
話題扯回來
以參與度來當主要參考的話 能增加大家在b上的回應度
定時的來看板 這樣幹部也不用每次開活動都要辛苦的再去找人
或者是問一些板上文章已經寫的很清楚的問題(像是上山要帶啥裝備)
有時候有些問題不是學長姐們不想告訴你答案
而是答案在你眼前而你不花些時間去看
如果現在有一個人問了一次裝備要帶什麼
可是學弟妹有好幾個 每人都問
被問的人是因為他倒楣 所以每個人都要重新打字回答一次嗎
我是鼓勵發問的 但是問一個好問題 比得到一個好答案重要
就像考試都考考古 然後你說 機車 我沒看考古
阿分數都要送給妳了你不寫考古要怪誰呢
(阿文章寫得很清楚 你還要再叫我msn打字再打出來回給你 )
(這很機車的 我之前常幹這事= =)
另外 真正對某方面有興趣的話(不論是爬山 或像是妳其他興趣 閱讀 攝影啦 很多很多 )
要學會自己多做些功課 學到的才真正的是自己的
現在山社開的活動大致可分為大活動和小活動兩種
小活動不需要很多限制 可收新手
一天來回或是兩天的快樂輕鬆行程 性質比較類似於出遊
大活動像是兩天以上的縱走或是爬較高難度的百岳
為什麼要這樣分呢
因為不是每個同學都對大活動有興趣 他們可能只想出去走走 不要那麼累
或是對小活動也都有興趣 他們可能只想爬有名的山
這樣是沒有什麼不好 因為每人喜歡的本來就不同
但這我想就是對"社員"界定的所在了
如果一學期只有一次小活動(反之亦然 不多打字了)
或是有兩三次 可是因外力因素只開成一次
那這樣不算他社員也有點尷尬 因為他是全都想去的 可是沒達到社上要求的次數
可是他常參與社課和大家討論 上b 在我的認知中他是可以算為社員的
至於家丞提出的"多久(需要定義)沒參加山社活動的 也不列入補助"
我認為有兩點
1.之後(從他進入山社的第二學期後)每學期至少報名一次爬山活動
2.大家主觀認知上能認同"他會出現在社團 且仍保有存在感"這條件
不是那種一學期只回一篇文像是"開對要報名"的這類同學
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不過話說回來
現在有些老手因為課業或是其他因素較少來社團 新生還沒有見過 不怎麼認識
冬至火鍋大會大家抽個空聚一聚互相認識一下吧
不然就新生多參與活動吧XD 這樣可以認識很好的學長姐們喔XDDDDDDD
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◆ From: 220.141.34.17
※ 編輯: vastwu 來自: 220.141.34.17 (11/24 09:31)
※ 編輯: vastwu 來自: 220.141.34.17 (11/24 09:40)
※ 編輯: vastwu 來自: 220.141.34.17 (11/24 09:46)