推 tylorshu: 05/17 22:51
推 llokioo:推 員工並沒有義務無條件幫老闆做到死 05/17 23:19
→ ema:做到死也是被一腳踢開而已 05/18 00:53
→ subarui:推樓上 05/18 01:02
推 xxgogg:推倒原PO 05/18 11:39
推 n118:推 不應該做到死 05/19 15:34
前文吃光~
看到版主及其他熱心網友回文,就不贅述
原po提到狀況在台灣是普遍現象,沒錯~責任制在台灣完全扭曲
但不代表是合法及大家所期望的,工作及面試最重要的是說清楚講明白
雙方資訊對等,這樣才能合作愉快
騙加班費這種事在10多年前很普遍,但現在狀況是做到死都沒有加班費
更多人是希望準時下班回家運動,可以讓自己身體狀況好點
可以跟另一半或家人吃飯或看電影或陪小孩讀書
大家要的只是老實地說出真正工時,超時工作錢算得夠不夠~算不夠錢要加到足
或真的要接受,至少也明白自己是怎麼死的
連這樣卑微要求在寫求職文時都無法說清楚,面試更不會講
這跟直銷誆人差在哪裡
人進去後作沒兩天嚇到跑掉,兩邊都幹譙
這種不必要成本,只要在發文時明確寫出就可以免掉
原po很熱心~想幫朋友找工作,但能否幫朋友找更像樣點工作
讓他可以待久一點,不會一進去沒多久就陣亡~
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