課外活動組那邊的大哥大姐
都已經知道有水上服務隊這個社團
可見我們在學校的活動,或是對課外組的幫忙,協助
別人都有了深刻的認知
所以那天我和哲欣到課外組的時候
蔡姐說我們對他們都很幫忙,配合,也付出很多
想幫我們
幫我們找經費
有外界的獎助訊息,都全部告訴我, 看看對我們有沒有幫助
這種感覺真好,
這種意外的回報是我從來都沒想到過的
像兩岸三地青年nokia贊助的那個活動
陳教官會特別告訴我,也是因為水服隊
甚至是叫我去(可惜我不具備資格)
這種種都代表者, 一群人聚組在一起, 成立水服隊
經營了一段時間, 小有成績, 別人也確實看到了, 認同了!!
在隊上的成員會因為水服的名聲, 享受到別人沒的待育
受各種訓練的成本比別人低, 機會比別人多, 相對的收獲也比別人多
因為聚在一起, 所以才有上逑的辦活動, 辦訓練的誘因, 好處.......對吧
以經濟學的角度來看, 是具有"規模經濟"
反過來說的話, 人都只是想獲得好處,技術,經驗...
所以你要辦活動才來,或是才出現,
那辦活動的人在一開始就充滿了不確定性
不知道所握有的酬碼有多少(參加活動人在那裡, 有多少)
怎麼去和別人接洽呢? 要怎麼談呢?
相對的, 所謂的議價空間變得很小
大家所要負的成本也提高(在辦的成的前提下)
如此一來是不是會成為一種負向的循環呢???
大家要珍惜水服隊, 因為水服,我們有了別人沒有的收獲(朋友,經驗,技術)
我想讓以後進入水服的人也能享受到這種成果
那我們就得多用心一些了..............
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