推 CoolTakuya:推一下~寫的很好^^~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 220.136.76.42 09/21
推 eillen:那位先生有澄清嚕 大家參考看看吧 220.136.70.165 09/21
推 Tony0603:推..頗有感觸 唉.. 210.85.230.10 09/22
※ 引述《MrYuan (楓橋館主)》之銘言：
: 請注意,男學生有供免費食宿(台北市大安區)
: 地點--台北市大安區師大附中及延平中學附近TEL:(02)27028289(24H)or0928598259
: 時間--依個人時間彈性排班,可排班時間為周一到五中午到晚上九點
: 周六日整天,每次至少二小時
: 工作內容--幫學生個別補課(以國中英數理為主,單科亦可),教室清潔,與家長聯繫,
: 至學校門口發傳單與學生打合約橋牌(不會者可免費受訓)
: 時薪--試用期時薪100元(試用期為160小時),期滿之後續用者調整為150-200,
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你下的標題是 [台北市]徵輔導老師兼工讀生,時薪110,男生供食宿
: 可是你所po文出來的薪水沒有任何是跟時薪110有關的
而且以兼職老師而言
這樣的適用期會不會太長了阿???
招生獎金另計,表現良好者上班時間可於教室內另接家教,時薪另計
: 薪水為每雙周一領,直接領現金
: 工作前景--具備教學潛力者,經培訓後,可成為上台講師,時薪700起跳,
: 另可外派至其他補習班任教
之前你的文章好像有被大家熱烈討論過吧;p
當時說經培訓後成為上台講師時薪1000元起跳
才過沒多久而已 就降為700了阿
真是太神奇嚕
我來陳述一下我的經驗談好了
我走補教業3年嚕
不管是上台教或者是線上遠距教學的經驗都有
看待補習業這個文化覺得最可惜的地方就是
沒經驗的人就很容易被騙或者被老闆不信任
常常要求要培訓之類的
其實我雖然不太清楚貴補習班的培訓定義為何
不過大部分的補習班培訓是看著正式老師上課
看了一陣子後在模擬情境教學
往往培訓就花了很多時間
但是兼職的老師往往流動率很大
因此這樣的培訓不管是對老闆或者是兼職老師都是一項風險和考驗
其實當初我也是對教學從完全陌生到後來成為熟練的老師
但是中間卻沒有經過那麼長期的培訓
上任前老闆只大概叮嚀我要注意什麼事向完成什麼動作
接著就是無經驗的我個人的摸索
而之後雖有點遲疑或小錯 但一路還算是平穩的走了上來
我要陳述的重點是 實作勝於觀摩
當然不是說觀摩不好或沒必要
只是觀摩的時間不宜攏長
對於兼職的市場而言 時間就是金錢
培育了太久 最後反而留不住人才
實際的操作演練才能從中找到該修正改進的地方
坐在台下的人 往往很難體會站在台上教學的老師所準備的切領和重點
教學上會遇到的麻煩也絕非憑其他有經驗的人給予指導就能迎刃而解
重點還是要靠自己實際教學才能不斷修正改進
回到原點 我知道原po要訓練的師資與眾不同
好像是要教小學生會國中的數學吧
我不談這個方法妥不妥或可不可行
畢竟每個人看法不同
我單就培育新人當上台老師這件事來討論
就一個新人來看 覺對很少人喜歡那麼攏長的培訓期
說白一點 打工就是為了賺錢
把培訓後師資薪水講的再高當誘因
可是以老闆的角度想 如果沒有培育到很優 可能就不能出去教學生嚕
但是以新人而言 沒有儘快進入狀況 只是不斷的觀摩在旁輔導
他會的永遠只是工讀生能作的事
當然錢領的少 要耗時間 就很難留住好人才嚕
給要往補教業的新人建議
或許不是每個人都適合站在台上教學
但是如果有機會 真的要多多實際上台練習
要對自己有信心 如果自己都沒有教學信心 怎麼說服老闆
觀摩之餘 下課後可以詢問學生的反應和吸收程度
如果聲音太小生 下次就要記得把分貝提高
如果講解速度過快 記得放慢角度
如果教學太過枯燥 不妨準備小笑話幽默一下
如果上課秩序不良 記得要先定立好班規 先嚴後寬
給補教業老闆建議
雖然老闆都想請有經驗的老師
但是有經驗的老師也都是從無經驗開始做起
如果希望老師可以很快進入教學狀況
我覺得直接請有教學經驗的老師對彼此都不會浪費時間
如果因為不想付高額薪資 而請無經驗的新人
那請給新人有上台試教多次磨練的機會
但是時間不宜攏長 不然對雙方都是浪費時間
當然如果有新人願意接受這樣的培訓
那也樂意看見
: 條件要求--以備機車之男學生為佳,天性樂觀幽默喜歡小朋友者為佳
: 有志成為補習班老師者為佳,會合約橋牌者為佳(不會者可免費受訓)
: 註--本教室可提供住宿(限男學生)與膳食服務
: 欲應徵者,請務必詳細填寫下列履歷表之各項目,否則不予受理,亦可來電洽詢
: 應徵履歷表
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: 姓名 性別 出生年月日
: 就讀學校 系級 畢業高中
: 戶籍住址
: 現居住址
: 聯絡電話(宿舍電話及分機) 手機
: E-mail
: 有無機車 有無住宿需求
: 血型 星座 身高 體重
: 有無家教經驗(有經驗者請詳述)
: 有無其他打工經驗(有經驗者請詳述)
: 有無社團經驗(有經驗者請詳述)
: 每週希望工作時間(例:周一17:00-21:00,周六皆可等等....)
: 應徵理由(自由答述)
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