[申訴] 莫名奇妙被用劣文-申訴後自知理虧又不願意道歉我劣文拿掉

[TasiBB (TasiBB)]

事由：
10/4貼文，內容約如下，我願意轉給大家評理。
◎工作時間：
: 詳見此網頁，不再提醒 http://blog.roodo.com/part_time/archives/13669447.html
: →1.9/23-9/30 早班AMO8:00-PM20:00(內含用餐2小時)
:   2.9/23-9/30 晚班PM20:00-AM08:00(內含用餐2小時)
:   依勞基法規章,凡工時超過8小時者,起算加班費.前2小時*1.33倍/第3小時*1.66倍


證據：
smart1988說:
日班 機械清潔人員$800/日

9/23-9/30 早班AMO8:00-PM20:00(內含用餐2小時)

一天800元  但是工作時數為10小時

時薪才80元

哪來的130?

我回覆的內容:
總工作時數10小時。
日薪(8h)800+加班費(2h)
800+(100*1.33)*2=1066
以10小時計算時薪為106.6元
ps:這是只單加2小時加班費，2小時後是*1.66計算。
我不懂為何是劣文，請說明。

smart1988說:
先生  以日薪計算的話

日薪的部分是這樣算的

95*8+95*2*1.33=1012.7

也就是你的日薪至少要1012.7元才符合法律規定

況且我在文內沒看到妳說800元只是前8小時的薪水喔

smart1988說:
日薪的意思就是工作一天所拿到的薪水

一天工作超過八小時後的加班費合併在前八小時的薪水稱之為日薪

哪有人日薪跟加班費分開算的

雖然勞基法說一天基本工時是八小時

但不代表日薪的意思是指八小時的意思

你這樣打不如直接寫一小時100  第八小時~第十小時133元之類的

我不想繼續跟你爭論日薪的意思

因為你這種日薪的定義是我頭一次看到


我的回覆:
我也不想這樣爭論下去。
我的時薪本就超過100元，但是你給我劣文的。
文寫得很清楚，或許是我的文字表達不好。
但我的薪水是完全符合板規/勞基法規章。
我要求只是將劣文刪掉。
就勞基法計算方式，我們給員工完整的福利。
很多公司即便工作超過8小時，依然沒有加班費的1.33'1.66。
就我的立場，我是專業人資，也是有證照的人資。
也請您熟讀勞基法，我樂意和您討論。敬請不吝指教。

他始終就是不願說明我為何而錯?完全尊守板規，他個人的意願就判人劣文。
並且說明不出理由，我只是要問一個公道，我的工作需要ptt找人，但這種基
本勞基法規常識都不懂的人，隨便就給人劣文。我發很多信給他，也不理會。
我會將文貼出，希望找到一個答案，並且請將我的劣文去除。這種做事態度的
人，叫人不感恭維，請他給答案，也只會閃躲。汗顏。

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 114.38.65.193
推 ganbaday:板主只能針對板上的文章判斷，你的解釋若有寫進當初的文
→ ganbaday:內就沒有這個問題了
→ ganbaday:板主沒辦法根據事實審，跟法官不同...真正違法的板主反而
→ ganbaday:沒辦法桶他，因為他po文寫不限，去了才知道限女，違法歸
→ ganbaday:違法，板上文章沒違規，板主就沒辦法。
→ ganbaday:所以你確實給100薪水也沒用呀，你寫得那樣就很像不到95
→ ganbaday:而板主只看文章不管事實如何的（也沒司法權可調查= =）