期初嚮會
時間 2/25 8:00 地點 雅緻生活 1F會議室
(育樂街上娃娃谷之前一點點左手邊,藍色招牌,
從遠東後門往東寧路走左手邊不到100m)
參加人員:
大學部嚮導 研究所嚮導
會長 副會長 教學組長 技推組長
(全員,當天考試或考生始得請假,請當面告知我本人)
細部文件見現場
會議內容-議程:
8:00
大學部嚮導 研究所嚮導(自由)
會長 副會長
議題-晉升
1.延後入隊階段(直昇幹部)
2.幹部晉升制度標準化(考試)
8:30
議題-教學 (教學組長及技推請務必準時在場)
大學部嚮導 研究所嚮導(自由)
會長 副會長 教學組長 技推組長
1.成大山協山野教學系統的建立
2.本學期教學方向型態
3.山野計劃
10:00
議題-寒假隊伍檢討
寒假隊伍檢討
大學部嚮導 研究所嚮導(自由)
寒假各隊伍領嚮 書面資料
各隊伍20分鐘
議題-會師
議題-隊伍及嚮導審核
嚮導審查命題
探勘隊伍分級
溯溪分級-溪訓
技術隊伍審核
> -------------------------------------------------------------------------- <
作者: sometimes (入土為安) 看板: mountain
標題: Re: 期初嚮會地點更改公告
時間: Fri Feb 25 14:13:17 2000
※ 引述《nneeww (賣女孩的小火柴)》之銘言：
: 議題-晉升
: 1.延後入隊階段(直昇幹部)
為什麼一定要入隊 ?????
入隊的意義是什麼 ?????
為什麼沒有人好好想想呢 ?????
讓大家自由決定要不要入隊不是狠好嗎 ?????
社團的意義又是什麼 ?????
傳承不佳,
強制入隊,
與嚮導階級進步的停頓 (一些啦...不過也好算大部分了..),
是山協近年發展的致命傷....
--
我在干預社務嗎??
是的, 如果指出問題也算是干預的話......
> -------------------------------------------------------------------------- <
作者: sfat (老闆說我變胖了) 看板: mountain
標題: Re: 期初嚮會地點更改公告
時間: Fri Feb 25 14:42:08 2000
※ 引述《sometimes (入土為安)》之銘言：
: ※ 引述《nneeww (賣女孩的小火柴)》之銘言：
: : 議題-晉升
: : 1.延後入隊階段(直昇幹部)
: 為什麼一定要入隊 ?????
: 入隊的意義是什麼 ?????
: 為什麼沒有人好好想想呢 ?????
: 讓大家自由決定要不要入隊不是狠好嗎 ?????
: 社團的意義又是什麼 ?????
: 傳承不佳,
: 強制入隊,
: 與嚮導階級進步的停頓 (一些啦...不過也好算大部分了..),
: 是山協近年發展的致命傷....
入隊的種類很多
不單單只為了山野技能提昇 那太膚淺了
它提供你情感的歸宿 友情的支援 學業的提攜
畢竟活動在山野的時間只是短暫
日常生活的彼此照應才更形重要
誰說一定強制入隊
剛開始我看一群人順眼
漸漸愛上他們
最終融入他們成為一體
山沒的爬沒關係
有的是肝膽相照的朋友
我依舊滿足.......
至於傳承不佳 嚮導階級進步的停頓
嘿嘿
有的是嚮會討論
靜待佳音吧
> -------------------------------------------------------------------------- <
作者: sometimes (入土為安) 看板: mountain
標題: Re: 期初嚮會地點更改公告
時間: Fri Feb 25 15:01:17 2000
※ 引述《sfat (老闆說我變胖了)》之銘言：
: 入隊的種類很多
: 不單單只為了山野技能提昇 那太膚淺了
: 它提供你情感的歸宿 友情的支援 學業的提攜
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
對啊, 難道這些東西都一定要入隊後才能得到嗎 ???
: 畢竟活動在山野的時間只是短暫
: 日常生活的彼此照應才更形重要
別忘了, 在學校還有其他的同學, 在家裡還有家人親友....
或許你還有親愛的人 (不一定會在登山社裡哩喔...:))
沒錯, 社團是有提供這些功能, 但, 不是全部,
登山社之所以為登山社....
: 誰說一定強制入隊
說的好 !!!
> -------------------------------------------------------------------------- <
作者: sfat (老闆說我變胖了) 看板: mountain
標題: Re: 期初嚮會地點更改公告
時間: Fri Feb 25 15:32:38 2000
※ 引述《sometimes (入土為安)》之銘言：
: ※ 引述《sfat (老闆說我變胖了)》之銘言：
: : 入隊的種類很多
: : 不單單只為了山野技能提昇 那太膚淺了
: : 它提供你情感的歸宿 友情的支援 學業的提攜
: ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
: 對啊, 難道這些東西都一定要入隊後才能得到嗎 ???
你可曾見識過寒夜苦讀時 學長姐提著宵夜探訪
隔天要考工數 學長備妥教材為你緊急惡補
升學考試日漸逼近 全體隊員比起考生更加緊張
出現心儀對象時 動員所有人力為你驅趕蒼蠅
明明會起酒疹 硬是被逼到千杯不倒
這些待遇
可不是隨隨便便隨手可得
: : 畢竟活動在山野的時間只是短暫
: : 日常生活的彼此照應才更形重要
: 別忘了, 在學校還有其他的同學, 在家裡還有家人親友....
: 或許你還有親愛的人 (不一定會在登山社裡哩喔...:))
: 沒錯, 社團是有提供這些功能, 但, 不是全部,
: 登山社之所以為登山社....
就是為了興趣爬山嘛
當然人各有志
你能從爬山過程中獲取些什麼 那得看各人造化
: : 誰說一定強制入隊
: 說的好 !!!
入隊乃你情我願 兩情相悅
別把它跟惡值的派系鬥爭搞在一塊
> -------------------------------------------------------------------------- <
作者: sometimes (入土為安) 看板: mountain
標題: Re: 期初嚮會地點更改公告
時間: Fri Feb 25 16:03:56 2000
※ 引述《sfat (老闆說我變胖了)》之銘言：
: ※ 引述《sometimes (入土為安)》之銘言：
: : 對啊, 難道這些東西都一定要入隊後才能得到嗎 ???
: 你可曾見識過寒夜苦讀時 學長姐提著宵夜探訪
: 隔天要考工數 學長備妥教材為你緊急惡補
: 升學考試日漸逼近 全體隊員比起考生更加緊張
: 出現心儀對象時 動員所有人力為你驅趕蒼蠅
: 明明會起酒疹 硬是被逼到千杯不倒
: 這些待遇
: 可不是隨隨便便隨手可得
或許這是羊隊的驕傲吧,
我也覺得狠不錯, 狠了不起, 也是狠值得驕傲的...
我從來沒有否定它的價值...
但, 不是每個人都有這方面的需求吧...
不入隊的人, 應該也一定有值得他追求的方向...
比如說, 過去的中華山協裡的四季溯溪也可以狠驕傲,
因為玩溯溪幾乎玩出學問來了,
但中華山協難道每個社員都希望玩到這個程度嗎??
中華山協每個社員都得參加個小隊嗎? (四季溯溪過去是熊隊)
中華民國的國民難道每個都得參加黨派嗎??
: : 別忘了, 在學校還有其他的同學, 在家裡還有家人親友....
: : 或許你還有親愛的人 (不一定會在登山社裡哩喔...:))
: : 沒錯, 社團是有提供這些功能, 但, 不是全部,
: : 登山社之所以為登山社....
: 就是為了興趣爬山嘛
: 當然人各有志
~~~~~~~~~~~~~~~~
: 你能從爬山過程中獲取些什麼 那得看各人造化
就是因為人各有志,
所以不需要每個社員, 每個山社幹部, 每個山社嚮導,
都得在六小隊挑一個入不可.
: : 說的好 !!!
: 入隊乃你情我願 兩情相悅
: 別把它跟惡值的派系鬥爭搞在一塊
~~~~~~~~~~~~~~~~~~
誰在跟你講派系鬥爭了???
為什麼每次一定要把那麼大的帽子扣在 '入隊' '分隊' 這個議題上呢....
好像講都不能講, 講的人就一定是在搞分化對立的傢伙 ???
是這樣子嗎?
你能不能試著把這個議題的目的往 "物種多樣性" 方面看呢??
我也絕對沒說入哪隊的人是心不干情不願的...
(星隊或許吧...:))
成大山協是整個成大的, 不要侷限在六個小隊的框框裡,
希望擁有小隊的情感的人, 當然可以找個小隊依靠, 盡情享受家庭式的溫馨...
希望獨立一點的人, 當然也可以選擇不入隊啊,
難道不入隊, 就沒辦法當個好嚮導了, 就一定對山社沒有或不能盡心盡力了???
是這樣子嗎??
我從來沒有否定小隊的價值, 但,
你也不該就否定不想入隊的人, 或中立人士的價值...
就讓要入的去入, 不想入的就不要入,
然後大家都可以在山協裡好好學習, 好好爬山, 好好付出...
山協本身就是一個大家庭了...
這樣不是狠好嗎?
> -------------------------------------------------------------------------- <
作者: nneeww (賣女孩的小火柴) 看板: mountain
標題: 嚮會議程全文
時間: Fri Feb 25 16:05:59 2000
細部的想法及文字是有的 會出現在會場(剛想貼貼不出來)
我也很想先拿給各嚮導做功課或思考
但全文現在貼不出來有亂碼 更重要的是 要加上其他嚮導的想法才完整
這次嚮會採排程制 掌握效率 開到十二點 議題就結束在那 留待下次嚮會
希望能深入 而有延續性 因為要留下來的 是影響到山社方向的東西
不要讓它繁雜到沒力實行 也要合理到真能改變
很多事情 在假設上全盤改是最趨近於理想 但也許我們該思考
說了那麼多年為什麼仍無法改進 其中有太多人跟人之間 條文跟實際上的灰色地帶
工作組值班在一個學期後就式微了 幹部評分到現在已經沒多少人記得怎麼給分了
能變 就算是階段性的 也比假設變了之後多好多好但沒人舉步或回復原狀的好
在昇幹部前的階段 廢掉為晉升而對入隊選擇的掙扎與不捨
應該是我們能帶給新生一個最好的禮物
> -------------------------------------------------------------------------- <
作者: nneeww (賣女孩的小火柴) 看板: mountain
標題: Re: 期初嚮會地點更改公告
時間: Fri Feb 25 16:33:16 2000
對爬山的人來說 很多事情只是發自內心的關心 順手而為的行為
不是為了哪一隊而作 也不是只有哪一隊或哪個人才會 大家都有深深的體會
sfat只是想提出對有些人來說來自這部分的溫暖 但並沒有否定其他的部分
而直說只有羊隊 似乎太傷人 也不再適於現況的討論
我想 除了自己 我有不被你mark的權利
山羊隊 李佳珊
> -------------------------------------------------------------------------- <
作者: sfat (老闆說我變胖了) 看板: mountain
標題: Re: 期初嚮會地點更改公告
時間: Fri Feb 25 16:34:22 2000
呵 小隊情節之於山社好比選戰時的省籍情節
任誰一觸碰便一發不可收拾
我贊成小隊分家
更同意不強制入隊
不過迫於形式而被動入隊的
我似乎不曾見過
倒是求才若渴的競爭卻屢見不鮮
先前言論 惡質派系鬥爭
用詞過於鄙俗
我收回
祝福所有新生爬山愉快
入不入隊是你們自己的事
單純一點別想太多......
> -------------------------------------------------------------------------- <
作者: sometimes (入土為安) 看板: mountain
標題: Re: 期初嚮會地點更改公告
時間: Fri Feb 25 16:41:20 2000
※ 引述《nneeww (賣女孩的小火柴)》之銘言：
: 對爬山的人來說 很多事情只是發自內心的關心 順手而為的行為
: 不是為了哪一隊而作 也不是只有哪一隊或哪個人才會 大家都有深深的體會
: sfat只是想提出對有些人來說來自這部分的溫暖 但並沒有否定其他的部分
: 而直說只有羊隊 似乎太傷人 也不再適於現況的討論
: 我想 除了自己 我有不被你mark的權利
: 山羊隊 李佳珊
~~~~~~~~~~~
哇咧...又傷到人了....
我上面說羊隊都是說狠優秀不是嗎??
每個小隊都有一堆爛事, 也都有值得驕傲的地方,
星, 熊, 三, 鷹, 狼, 也都是如此, 這就是隊風不是嗎??
上面的討論, 不是就只有 '入隊', '不入隊' 這兩項選擇不是嗎???
> -------------------------------------------------------------------------- <
作者: sometimes (入土為安) 看板: mountain
標題: Re: 期初嚮會地點更改公告
時間: Fri Feb 25 17:07:32 2000
※ 引述《sfat (老闆說我變胖了)》之銘言：
: 呵 小隊情節之於山社好比選戰時的省籍情節
: 任誰一觸碰便一發不可收拾
我覺得這應該應該是不同的事情....
徹底的正視他, 才能化解他,
因為小隊是後天的, 而且不是不能解決的....
: 我贊成小隊分家
: 更同意不強制入隊
: 不過迫於形式而被動入隊的
: 我似乎不曾見過
~~~~~~~~~~~~~~
我倒是見了不少....:)
(我是說在星隊啦, 好像不少傢伙都是被我硬騙進來的, 這樣說可以了吧...:))
那, 不願意迫於形式而入隊, 但卻阻礙了山野能力的進程,
而慢慢流失於山, 及山協這個大家庭的社員, 你敢說沒有嗎?
: 倒是求才若渴的競爭卻屢見不鮮
~~~~~~~~~~~~~~
這個 '求才若渴的競爭' 跟 '惡質派系鬥爭' 要怎麼分呢....
我可是從來就在說 '求才若渴的競爭' , 但總會被誤認作 '惡質派系鬥爭',
那又該怎麼辦呢??
這兩個是不是稍有不慎就會被濫用, 被搞混,
實際上也撈過界的情形發生, 不是嗎??
是不是該盡力減少這種可能呢?
> -------------------------------------------------------------------------- <
作者: sometimes (入土為安)
標題: Re: 期初嚮會地點更改公告
時間: Fri Feb 25 18:21:58 2000
※ 引述《sometimes (入土為安)》之銘言：
: 與嚮導階級進步的停頓 (一些啦...不過也好算大部分了..),
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~!!!
: 是山協近年發展的致命傷....
我知道這樣說, 亂傷感情的, 而且, 一定狠多人不服氣....
搞不好又一堆人要辭嚮導什麼的...
but, 這是事實喔 !
請正視這個事實好嗎 ......
今天,
我們老實一點好了...
我們的新生進來, 跟其它山社的新生, 當然是沒差多少的, 一樣是考大學進來的...
對山, 除了之前就有爬山的人, 一樣都是菜菜的 ....
等到升到隊員幹部, 大概是大二階段, 和其他山社比較起來,
是絲毫不遜色的, 比如說, 這次小佩君的幹部專題和過去一些出色的專題,
老實說, 別人的領隊(相當於我們的嚮導)也許都寫不出來,
膽視和經歷, 也是絕對有超領隊的水準 .......
等到升上嚮導, 大概是初上大三階段, 當然也不會輸人的, 甚至要比人強....
但是接下來呢??, 當上嚮導半年, 或一年之後, 就我看到的, 觀察到的, 就有差了....
而且愈差愈多哩....(可不只說台大而已喔!!!)
為什麼呢 ??
今天, 不是因為我人在台北才這麼說的,
雖然北部的視野的確給了我一些可以印證與比較的機會....
但回顧我自己的成長, 在大四的丹大西溪和神池未竟之後, 大概就定型了...
而在鬼神這支隊伍得到印證而已....
這幾年, 其實並沒有什麼長足的進步的....(或許技攀方面有一點吧)
就我自己私下的比較和看法,
我自己的等級大概和人家大四以上, 研一二, 差不多吧...
跟人家老人, 應該也差不了多少才對....:)
(當然, 有些神話級的人物比如 mingyu, jj 之類的, 那是沒辦法拿來比的, :Q)
那, 我們之間的比較呢?
那就是說, 人家在這個四年裡的成長, 就可以成長的相當基礎了,
而畢業之後, 就可以在這個基礎上, 自由自在的遨遊山林,
不管是上大山砍百岳, 或鑽中級山走勘察, 或溯溪, 或爬大岩壁, 或冰雪攀,
在台灣, 只要他想去的地方, 就可以去的到,
更重要的是, 他頂知道, 哪邊會有好東西, 會有他想知道或想得到的體驗...
更進一步, 他可以帶任何, 他想要帶的人一起去, 去到, 而且平安下來...
而後, 鑽研所興趣的學問, 並且付出所學, 做個對山水人群有誠意的登山人...
這才是一個優秀嚮導的標準不是嗎???
也該是一個登山社該設法培育的空間...
兩年前, 在 '嚮導的準則' 這篇文章裡, 我是這麼說的:
=================================================
: 狠遺憾的, 我看過一些學弟升嚮導之後, 便自得的以為已經站在山社頂點了...
: 在大言不慚東挑西評的同時, 學習也停頓了...
: 說真的, 咱家對這種人是狠不屑而且深覺可惜的...
:
: 當然, 我也看過一些學弟菜菜的令我狠不以為然的升了嚮導...
: 可是士隔三日帶過幾次隊後, 卻以一種全新的成熟面目出現在我面前...
: 令人欣喜而欽佩...
:
: 差別在, 謙虛包容的內涵與學習永不停息日新又新的心態...
: 這個, 才是我認為最重要的 嚮導的準則...
=================================================
在登山這個領域, 在山協來說, 升上嚮導, 才等於是真正學習的開始,
你開始負責, 開始策劃出隊, 開始獨立, 開始自由吸收,.....
當然, 山協也是有優秀的強強精進的傢伙的,
但我們整個社團加總起來平均, 和別人比較起來, 差距是確實存在的...
而嚮導是社上的火車頭, 如果進步減緩, 連帶的整個社團也就進步不足...
在南部, 資訊封閉, 絕對不是成長停滯的理由....
不然, 為什麼高市登山會, 東港博岳, 南搜, 在岳界那麼受人尊崇?
更而且, 今天有小甜甜山版不是嗎?
這樣講, 或許也是蠻苛求的, 因為相較於我們那時, 你們已經進步不少了...
而且, 有些是制度方面的的問題, 那是社團本身的不足或缺失,
也有些個人的問題, 有缺失就要設法去檢討, 逐步修正...
我現在做的就是對社團整體的檢討, 並沒有特別針對某個人的意思...
因為我們都是或曾經是這個社團的一份子....
都擔負著檢討的責任的....
或許, 有人說, 爬山重在自我的獲得, 何必一定要跟別人比呢??
告訴你, 愈是會這樣說的人, 愈像是縮在井底的青蛙....
沒錯, 不一定要跟別人比, 但是, 起碼要知道天空有多大吧....
又或許, 每個人來山社有每個人的目的,
大家快樂就好, 何必強求呢??
但, 主事的人, 設法設計修正出一個合理的框架與制度,
讓大家在這裡可以有最大的學習效能, 最大的發揮空間,
各取所需, 各展所長, ...
是不是, 這才是主事者, 社長, 群長, 或任何有心山社的人,
健康的態度吧....
我今天也只是指出問題所在而已,
山協嚮導階級平均來說, 成長相較幹部, 及他社, 要來的不足,
有些是制度上的問題, 有些是執行的問題, 有些是個人態度的問題....
我提出的解決方法是讓 嚮導分級化, 帶隊分級化, 如同在 2000's note 中說的..
只是方法之一, 不是絕對的, 一定還有更多好方法...
如果會讓真正上手的人為難, 就忘了算了...
有狠多原先設想立意良好的改革,
最後卻沒有達到原先設想的效果,
有些是執行上的不足, 或本來就估算錯誤...
所以施行後要徹底檢討, 得失, 與執行上的缺失...
若是執行上的不足, 就要再溝通, 加強執行,
如果是根本的設計錯誤, 那就再改,
只要大家都肯用心, 一定會愈改愈好的...
不要因此就畏懼改革, 甚至, 根本的拒絕面對問題...
其實現在有狠多的法規,
是當初一些學長們一邊閒聊就一邊釘下來的....
我就可以舉出好幾條, 是一邊吃宵夜吃出來的....
不需要太過執意不放, 大家在這個年紀, 思考程度是不會相差狠多的...
依照你們現在的狀況, 能改就改吧....
其實, +3是狠優秀的嚮導, 也狠務實的群長了, 一定會有一番作為的...
我今天說那麼多話, 不要當他作一種指責好嗎?
或者, 把這些當作一種期許吧....
會說那麼多, 是因為我又看見狠多優秀的學弟妹,
充滿熱忱活力的走入山社這個大家庭...
而山社, 希望能讓他們盡心成長, 盡展所長....
熱忱永不消失....
就像蘇文政醫生, 也該是神話級的人物, 猶自虛心求進步, 精進又精進...
又作脫水米, 又計劃勘察路線的...
我們這些小輩, 安可劃地自限哉?
有一句話說: 互相漏氣求進步....
沒錯, 今天我是漏了你們的氣了,
但是, 我狠希望, 有一天, 你們能追上我, 追過我, 然後反過來漏我的氣或質疑我....
又或者, 如果你認為我並不是個值得參考的標的, 或者另有他尋...
那也狠好, but, 有一些客觀的標準, 要該能夠達到的 .....
如果用點心的話, 應該是狠快可以辦到的, 而且不難辦到的,
我相信你們絕對可以, 你們也該有這種自信和期許....
成大, 絕對有值得驕傲的地方,
我一直都這麼認為...
是什麼, 或許, 就要靠自己用心去發掘了....
> -------------------------------------------------------------------------- <
作者: leaftune (北落師門) 看板: mountain
標題: Re: 期初嚮會地點更改公告
時間: Sun Feb 27 02:26:38 2000
※ 引述《sometimes (入土為安)》之銘言：
: ※ 引述《sfat (老闆說我變胖了)》之銘言：
: : 我贊成小隊分家
: : 更同意不強制入隊
: : 不過迫於形式而被動入隊的
: : 我似乎不曾見過
: ~~~~~~~~~~~~~~
: 我倒是見了不少....:)
: (我是說在星隊啦, 好像不少傢伙都是被我硬騙進來的, 這樣說可以了吧...:))
: 那, 不願意迫於形式而入隊, 但卻阻礙了山野能力的進程,
: 而慢慢流失於山, 及山協這個大家庭的社員, 你敢說沒有嗎?
沒有人會承認自己是迫於形式而入隊的啦
說出來多傷感情 啊
不過在現在的體制下
如果想在大二大三就升上嚮導
自在地開隊
能不在大一下或者大二上選擇入隊嗎？
如果入隊是一種依歸感情的形式
那就讓大家用更長的時間來考慮
不更顯得慎重嗎？
> -------------------------------------------------------------------------- <
作者: sunsunsun (我是二魔女) 看板: mountain
標題: Re: 期初嚮會地點更改公告
時間: Mon Feb 28 23:03:03 2000
大三接三三隊長，因為當時一些人事問題（直接說就是不太和諧吧）
曾經有想解散三三的衝動，那個時候天真的以為 反正冬陽也升嚮導了
沒有三三 社上就出現山社史上第一位不屬於任何隊的嚮導 想法夠前衛吧！
可是 一年之後 三三隊也開始討論這些問題
三三在我心裡有著相當特殊的地位 一路看著我成長的寶雅 常常拌嘴的冬陽、
很體貼人心的邵尤 當兵的昶偉、君帆
我會跟不了解的人花一大堆時間解釋 我的英文名字sunsun是來自成大山協的
三三隊 我相信sunsun會陪著我一輩子 以及藏在這個名字裡的關於山的回憶
不管以後我還爬不爬山 住在那個城市 變成什麼樣的人
可是 也因為愛三三 我希望它可以在這個時候結束
我希望當我們畢業之後 不要再用傳承的名義去勉強延續
至少6個小隊變成5個小隊 朝大融合好像更接近吧
> -------------------------------------------------------------------------- <
發信人: sometimes.bbs@bbs.csie.nctu.edu.tw (渡), 看板: mountain
標 題: Re: 期初嚮會地點更改公告
發信站: 交大資工鳳凰城資訊站 (Tue Feb 29 11:56:16 2000)
※ 引述《sunsunsun.bbs@bbs.ncku.edu.tw (我是二魔女)》之銘言：
> 大三接三三隊長，因為當時一些人事問題（直接說就是不太和諧吧）
> 曾經有想解散三三的衝動，那個時候天真的以為 反正冬陽也升嚮導了
> 沒有三三 社上就出現山社史上第一位不屬於任何隊的嚮導 想法夠前衛吧！
> 可是 一年之後 三三隊也開始討論這些問題
> 三三在我心裡有著相當特殊的地位 一路看著我成長的寶雅 常常拌嘴的冬陽、
> 很體貼人心的邵尤 當兵的昶偉、君帆
> 我會跟不了解的人花一大堆時間解釋 我的英文名字sunsun是來自成大山協的
> 三三隊 我相信sunsun會陪著我一輩子 以及藏在這個名字裡的關於山的回憶
> 不管以後我還爬不爬山 住在那個城市 變成什麼樣的人
> 可是 也因為愛三三 我希望它可以在這個時候結束
> 我希望當我們畢業之後 不要再用傳承的名義去勉強延續
> 至少6個小隊變成5個小隊 朝大融合好像更接近吧
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
其實, 我的想法, 是狠希望每個小隊都能夠延續下去的,
畢竟, 每個小隊都包含許多學長姐的心血與感情,
那些投注了的感情, 其實是小隊, 也是山社寶貴的資產,
也是山社凝聚的一部分基石...
只是, 這樣六個情感緊密的小隊, 如果硬要有心爬山的社員加入,
會不會對山協其它的社員, 或成大的全體師生, 產生排擠的效果呢?
而, 小隊容納的了那麼多社員嗎??
我們是一個在成大的學生社團,
主要的目的, 當然是能夠整個成大想爬山的人,
都能夠在這裡學習山的知識, 找到好伙伴, 與為團體付出一分心力吧....
對一些天性海鷗的社員,
硬要他加入小隊的情感,
會不會讓他與小隊都覺得不適呢??
小隊的感情, 真的適用於全部的社員嗎?
山協, 本身就是一個大家庭了, 不是嗎?
[附註]
本人 (sometimes) 即日起, 脫離北極星邪惡組織, 即再非成大山協北極星隊之一員.
並非對星隊有所不滿, 星隊在過去的日子惠我良多, 也有自己數不清的心血.
也一直是一個優秀的小隊, 也希望星隊學弟妹繼續努力經營, 隊風, 隊情.
如同黑皮書中所言, 繼續成就人群, 成大, 山社, 小隊, 與其中所有的隊員.
> -------------------------------------------------------------------------- <
發信人: CMCHEN.bbs@vlsi1.iie.ncku.edu.tw (風之旅), 看板: mountain
標 題: Re: 期初嚮會地點更改公告
發信站: 成大資訊所_BBS (Tue Feb 29 15:51:13 2000)
==> sometimes.bbs@bbs.ncku.edu.tw (入土為安) 在 sttmountain 版提到:
: ※ 引述《nneeww (賣女孩的小火柴)》之銘言：
: : 議題-晉升
: : 1.延後入隊階段(直昇幹部)
: 為什麼一定要入隊 ?????
: 入隊的意義是什麼 ?????
: 為什麼沒有人好好想想呢 ?????
: 讓大家自由決定要不要入隊不是狠好嗎 ?????
: 社團的意義又是什麼 ?????
: 傳承不佳,
: 強制入隊,
: 與嚮導階級進步的停頓 (一些啦...不過也好算大部分了..),
: 是山協近年發展的致命傷....
在我覺得升幹部前應不用有入隊這限制~~
因好多人對每個隊伍都覺得不錯~`
因而使得要入那隊而考慮太久~~
社上升幹部也因入隊的規則而有所延後~~
對山社的發展真的有很多的阻礙~~
--
oRigiN: 成大資工BBS站 (140.116.82.7)
＠vlsi1.csie.ncku.edu.tw FrOm: 140.116.201.131