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發信人: abogado@bbs.ee.ntu.edu.tw (桌球小兒科), 看板: table-tennis 標 題: Re: 大球是 德國女桌 日本男桌的希望 發信站: 台大電機 Maxwell BBS (Fri Feb 25 01:07:09 2000) 轉信站: maple!news.cs.nthu!freebsd.ntu!bbs.ee.ntu!Maxwell ※ 引述《leohud.bbs@bbs.cs.nccu.edu.tw (縮水京)》之銘言: : 改成大球後 : 對削球手是一大喜訊 : 對手的球勢必不快不上旋 : 那不就是最佳舉球員嗎 : 屆時就看德國女桌日本男桌狂砍其他國家球隊 : 好險 : 台灣有個溫智璇 : 搞不好他現在正在偷笑 : 想說自己的日子終於來臨了哈哈哈哈 好,L君說法,接下來我們來聽聽來自大陸的「燕趙飛刀」觀眾的看法 喂,電視聲音請關小聲一點,謝謝。 聽的到嗎?好,請說  旨在提高乒乓球運動觀賞性的40毫米"大球改革"方案本月 23日在吉隆坡舉行的國際乒聯特別大會和代表大會上 獲得通過。   從今年10月1日起﹐也就是在2000年悉尼奧運會之後﹐將使 用直徑40毫米﹑重量2.7克的大球。乒乓 球研究人員稱﹐40毫米 球比38毫米球旋轉減弱23%﹐速度減慢13%﹐彈力也有所下降。   那麼接下來的問題是大乒乓球該怎麼玩才能保持我們這個 「國球」的雄風呢﹖鄙人作為一個乒乓球愛好者﹐不吐不快 。   乒乓球的觀賞性差的原因在於現在比賽的來回球呈越來越少 的趨勢﹐來回球少的原因在於乒乓球技術的發展使得接﹑ 發球質 量越來越高﹔當年削球手大領風騷時﹐曾經出現過來回球過多﹐ 以至於對選手體力消耗過大﹑比賽時間過長﹐國際乒聯 不得不限 制來回球的次數。如今來看﹐真是此一時彼一時也。   中國國球長青的秘訣正是在於抓住了乒乓球的關鍵問題﹐那 就是前三板技術和削球。前者是速度和發球技術﹑後者是 旋轉。 中國團體捧杯的重要武器就是發球搶攻型選手和"秘密武器"削 球手﹐後者的典型例子如陳新華﹐王浩﹐丁松﹐童玲﹐ 管建華 等。   球大了對削球手實在是雪上加霜﹐本來削球手靠旋轉取勝的 優勢正在呈減弱趨勢﹐現在旋轉減弱後將更有利於攻球手 的攻擊 壓制。削球手可能將更加加強反攻和直接進攻技術﹐將變得象丁 松那樣﹐使削球手的概念更加模糊。   球大了可能導致所謂的"不講理打法"(強行起板﹐猛沖解 決戰鬥)重新抬頭。"不講理打法"的代表人物如江嘉良 曾持續 輝煌﹐而比利時的塞弗﹑法國的蓋亭曇花一現後就大不如前。球 大了導致速度和旋轉減弱﹐可說是為猛打猛沖創造了有 利條件。 相比較而言大球是"全攻全守"類球員的福音﹐更有利於弧圈 球﹐而快攻選手就要撓頭了﹐我以為﹐快攻的出路在線 路和速度 上的變化應該是更加註意速度和力量的控制和線路變化﹐單純地 加快速度已經出路不大。   大球對力量要求會提高﹐有一付好身板會更重要。記得小時 與大齡球手在水泥臺玩﹐自己並不佔劣勢﹐因為水泥臺彈 性好﹐ 對速度影響很大。大球彈力下降將迫使選手提高擊球的速度和力 量。   發球技術曾是我們的看家本事﹐也是一再被限制的對象﹐如 禁止中國球員的背向球檯的發球方法﹐蔡振華兩面同色球 拍的禁 用﹐拋球高度和手勢的限制等。無庸諱言﹐發球質量高直接造成 接發球選手的直接失誤或回球質量不高從而易很快解決 戰鬥﹐這 是回合少的一個關鍵因素。發球的速度和旋轉被限制後﹐選手可 能將在發球手勢的隱蔽性和發球次序的變化上動更多 腦筋﹐也就 是說在單個發球質量不能有效提高的前提下﹐用不同的出手姿勢 和排列組合擾亂對手。發球更加"鬥智"了﹐觀眾 不提高欣賞水 平﹑鍛煉"火眼金睛"﹐國際乒聯提高觀賞性的主旨能起的作用 仍會大打折扣。 -- 嗯,我同意這位大陸觀眾的說法,接下來請大家看看一位美國觀眾寄來的 奇文,和桌球無關啦 >Hope you like this. REad all of it! >CONFIDENTIAL >Be sure to read through to the bottom... > >1 Bob Smith, my assistant programmer, can always be found > >2 hard at work in his cubicle. Bob works independently, without > >3 wasting company time talking to colleagues. Bob never > >4 thinks twice about assisting fellow employees, and he always > >5 finishes given assignments on time. Often he takes extended > >6 measures to complete his work, sometimes skipping coffee > >7 breaks. Bob is a dedicated individual who has absolutely no > >8 vanity in spite of his high accomplishments and profound > >9 knowledge in his field. I firmly believe that Bob can be > >10 classed as a high-caliber employee, the type which cannot be > >11 dispensed with. Consequently, I duly recommend that Bob be > >12 promoted to executive management, and a proposal will be > >13 executed as soon as possible. > >Addendum: >That idiot was standing over my shoulder while I wrote the report sent to >you earlier today. Kindly re-read only the odd numbered lines. -- ※ Origin: 臺大電機 Maxwell 站 ◆ From: 203.74.235.18 ※ X-Info: waderu -> sometimes.bbs@bbs.ncku.edu.tw ※ X-Sign: 0SBASCAeCksallBnGkA. (00/02/25 1:59:38 )