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趁還有些記憶時 po上來跟大家分享 希望對你(妳)有些幫助 1.自我介紹(1~2分鐘) 2.健教科的老師如果當行政很容易是在『衛生組』服務,請問你覺得你會如何推動? 3.班級經營的理念? 4.今年是台北市的『教育生態年』請以健教專業的角度向我們說明, 在教學&導師的部分如何推動? 5.學生不交作業與遲到,怎麼辦? 6.健康教育中哪個議題你覺得最重要? 7.如果今晚你就考上台北市的正式教師,請問你要怎樣落實你的教育理念? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 219.81.160.63
lightbaby:一po上去,才知道健教科的口試題目大家都一樣! 06/27 01:17
kisu:正妹強者~ 你可以大概簡短的說你是怎麼回答3~5題的嗎? ^^ 06/27 01:19
lightbaby:3.適性發展、愛的管教、帶人要帶心 06/27 01:21
lightbaby:4.教學:短片-->討論-->行動;導師:融入社區&親師合作 06/27 01:22
lightbaby:5.把握關鍵時刻(開學第一天要求);問題外部化的輔導策略 06/27 01:23
catherli:好棒,恭喜老師 :D 06/27 02:55
sines:請教~何謂問題外部化的輔導策略? 06/27 03:15
lightbaby:把行為偏差的問題當成是老師跟學生要一起面對的『事』 06/27 03:21
lightbaby:不要把問題=學生 老師不能接受的是『行為』而非『學生』 06/27 03:23
baldwinwang:通常"外部化"不是指:個人為自我保護,所以把責任義務外 06/27 09:12
baldwinwang:推給外界承擔,而逃避承認檢視自己言行舉措?! 06/27 09:13
baldwinwang:好像較偏向「負面」的用法耶 XD 06/27 09:14
lightbaby:在諮商的方法中 常用這樣取得與學生『共同工作』的方法 06/27 14:43
sines:謝謝 06/27 16:22