[請益] 電子科技業人資管理師

[qzwx1212 (消菌)]

板上的各位HR前輩大家好

小弟即將退伍
最近得到京元電子人資recruiter的offer
（離家只要10分鐘車程）
請前輩們幫忙評估一下

小弟國立大學統計系畢
面試時主管告知我說要先派遣一年可才可轉正式
如果表現好則半年可轉正式

派遣時薪水28k.  轉正可往上調2k，每季有季獎金
上班時間0830~1800，有時要加班，用補休補加班時數
假日偶爾需要支援招募活動，有加班費

小弟想往HR發展
但擔心這是派遣職怕沒有保障。
懇請各位前輩幫忙指點  謝謝~

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.218.146.204
※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/HRM/M.1403328681.A.58F.html
→ kisdd:免洗職嗎....
→ qzwx1212:面試時 主管有跟我提到說他不希望我只是待個1  2年就走，
→ qzwx1212:希望如果我錄取的話能穩定在公司學習發展
→ maktubdog:就算是派遣職，不是一般小公司的話可當累積經驗
→ maktubdog:不管有沒有轉正，都可成為下次談HR職缺的籌碼
→ maktubdog:重點是要把HR工作相關的能力培養起來~
推 Eileenso:如果正職福利好的話,應該是怕直接錄取到一些阿撒不魯的人
→ Eileenso:吧,畢竟只憑短短的面試很難講,要是工作後表現好的才轉正
→ Eileenso:要是表現不好,公司就不用給予正職的好福利,甚至解約也行
推 LWalter:目前是力成的HR坦白說我最愛挖角京元，京元內有很多管理
→ LWalter:問題，才導致這種用派遣的狀況，歡迎派遣合約結束，學的差
→ LWalter:不多再轉跳力成
推 mddc62:樓上.....
推 afreshman:敢問L大是如何吸引人才的呢
→ photopower:企業撿現成的....= =真是...
→ springmay:L大，這種話比較適合站內信吧
→ jonny888:好直接呀...
推 pink02:待過科技業HR,科技業的環境真的覺的好無聊 鬥爭無限Loop
→ jonny888:國營體系只是工時穩定 鬥爭也是一樣嚴重 尤其老屁股一堆
→ asusxcomae86:國立是哪間?前半段到中段就別選血汗工廠吧