[問題] 這樣的待遇合理嗎？

[PinXu (愛戴兒)]

各位好，第一次發文+手機排版，請見諒

我是剛畢業的新鮮人，在學期間有兼任過行政工作，大約兩年
9月1６日找到了現在的工作，１７日開始上班，在連鎖文具大商當中班陳列(下午開始上
班到晚上十點半，工作內容：商品上架及客戶服務等工作)，月休六天
面試時，總公司人資跟我說月薪１９５００元

問題：我從１７日開始到月底上了１４天(包含休假2天)，可是拿到的薪水居然不到八千
。。。(差五元)
請問這樣合理嗎？

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推 outleap: 19500(薪)/30(月)再*14(實際上班天數)=9100
→ outleap: 這是離職未足月的薪水算法
推 orz1234: 19500+休六天 這樣你能接受也是不簡單
推 operaghost: 這樣的薪水工讀生就有了幹嘛當正職
推 sailinrma: 這是什麼不可思議的薪水
→ joysoy: 工讀都比你賺…
推 nitt: 這家工讀好像也是低於115 四年前這個位子開19000
→ PinXu: (〒︿〒)我囧了，不知道該怎麼辦了。。。謝謝各位的回覆(
→ PinXu: 鞠躬)
推 hb1230: 這家文具大盤的惡行，行之有年，趕緊向勞工局檢舉吧
推 winds800419: 是81文具吧
→ PinXu: 您真內行～～(>__<)
推 winds800419: 我之前也在那顆顆，建議別去
推 nadoka: 噢噢，原來是乘法表文具