[請益] 保險業南山人壽資訊部

[solamb (阿 KEN)]

各位早安

如標題

先簡介小弟大魯蛇的小小資歷

私大資管系畢

小技能  JAVA
        MS SQL
        VB NET (沒學過但因客戶需求所以依樣劃葫蘆做)

社會小資歷

    xx資訊程式設計師1.75年(硬要算得很細)
    是做金融BI系統、ETL 等...
    (有接觸外商、本土銀行OBU、債票券、某保險核保非結構化外商系統


    後轉為如標題人壽業務員(並通過三個月考核)


因在南山有聽到南山要導入SAP相關系統整合?

且仔細思考過一些問題

所以想請問

南山導入SAP是否對於資訊部門人員需求大增?

南山資訊部門氣氛與劃分?

南山或是其他人壽端的保險系統是否差異不大?


因有爬過文(只爬到三篇)
  以及GOOGLE查過相關南山資訊部文章、徵才方面資訊

所以有此類相關疑問



謝謝各位的閱讀與建議

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.167.153.17
※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1409612333.A.FFE.html
※ 編輯: solamb (118.167.153.17), 09/02/2014 06:59:51
→ atpx: 壽險業IT都是行政人員, 只能溫飽
→ atpx: 基本上系統面可不用管, 金融保險主力是在SA
→ atpx: 各家的系統java/ .net都有, 還有少數COBOL或AS400
→ atpx: 基本上最後都是走到SA了, 不太需要資深工程師
→ atpx: 要也是外包就夠了
→ atpx: 或是會直接挖原本的廠商人員
推 sueshihwei: 我是保險業it,其實業界還是cobol+as400為後臺大宗，ja
→ sueshihwei: va,.net主要用於前端畫面，還是要透過store procedure
→ sueshihwei:  向後臺要資料。每天的批次處理還是要靠主機系統來做
→ sueshihwei: 。南山每年都要砍五趴人力，所以不會有大量人力需求
→ sueshihwei: 的發生，sap 導入也沒有保證成功的，現在才剛開始導
→ sueshihwei: ，很多變數的。