→ robler:不必要的文件就不要簽 離職的人最大 07/15 18:05
→ psinqoo:不用簽..基本上不用理..只要預告離職日有確定轉達就好 07/15 18:16
推 polor:要離職就不用簽 07/15 18:39
推 readonly:可以，自己記得留存一份 07/15 18:44
推 kingof303:不要 07/15 18:55
推 Fw190D9:要離職了還跟他客氣什麼? 他一直捅你, 你還在擔心不愉快? 07/15 19:14
謝謝大家 我應該是不會簽了
其實是會擔心之後的公司 打回去問啦
看乖乖簽了 會不會講好聽一點?
不過照這個情形 應該也是會講超難聽的
這個主管詭異的點在於 自以為掌控所有部門的人心跟思想
然後自己在那邊煽動搞小團體
因為我也算核心人物拉 所以他也會跟我講別人的543
一開始我提離職 主管還擔心會有連鎖效應 要我沉默到走的那天
誰知道他自己跑去四處跟人講
說我要走了 什麼不忠啦 貪心啦 翅膀沒硬就想飛 都出來了 XD
但其實我給公司離職的原因的官方說法是回老家阿 !!
跟同事聊天的大概情境是這樣
同事A: 哀 聽說你要走了
我: 呃? 你聽誰講的
同事A: 就主管阿 然後他還說你怎樣怎樣怎樣
我: .........
※ 編輯: sabreur (119.14.85.228), 07/15/2014 19:24:47
→ YunJonWei:對，你可以選擇，甚至可要求修改有疑慮的合約部分 07/15 19:26
→ YunJonWei:建議你要求修改部分有疑慮的條例再簽。 07/15 19:26
→ YunJonWei:不是每個人都要簽一樣的條例的。 07/15 19:27
推 enightcat:離職不須要簽什麼文件的.保密協定也是雇用你的時候就拿 07/15 19:36
→ enightcat:出來簽.!! 我上一個公司.待了7年.原本只有我跟老闆2人. 07/15 19:37
→ enightcat:後來慢慢轉型為貿易公司.離職後也是從老同事口中爆出很 07/15 19:38
推 yudofu:文件不外流算是合理，但是連概念都不能用的話，等於剝奪你 07/15 19:39
→ yudofu:作類似的工作，跟禁業條款沒兩樣了。 07/15 19:39
→ enightcat:不勘的話.~!!我就打電話給前老闆.問候他媽媽.!!告訴他 07/15 19:39
推 sugoi5566:你愛他 07/15 19:40
→ enightcat:做人是不可以在背後說人壞話的. 07/15 19:40
推 l8lcm:一定要簽呀！不然你在全臺灣的資方心中都黑掉了 07/15 19:52
推 asdfghjklasd:那有離職才在簽的..不用理他,我前公司也是要我們簽 07/15 19:57
→ asdfghjklasd:我們10多個人一二個月走8個人 07/15 19:57
推 f124:進去不簽離職了誰鳥你 不給你薪水就去勞工局捅他 07/15 21:45
推 QQ101:所以你的老闆是個爛咖 閃了也好 07/15 22:07
推 arhuro:這種主管不能跟 早跑是好事 07/15 22:17
推 YJM1106:離職後繼續付你全額薪水就可以簽 07/15 22:31
推 aresa:國外有這種東西，不過他們簽約金都百萬起跳的 07/16 01:02
→ aresa:台灣就愛抄別人，可是簽約金連個屁都沒有 07/16 01:02
→ aresa:這種不對等的條文根本沒用 07/16 01:02
推 loseptt:喜迎慣老闆 07/16 08:29
推 duola:之前經驗是拒簽，但HR說拒簽一樣會把保密合約郵寄給你(視同 07/16 08:51
→ duola:生效)... 07/16 08:52
推 b6byc:可以拒簽 07/16 13:55
→ laker020:這間公司太蠢啦..我上班第一天就有簽過類似的東西.. 07/16 14:23
→ laker020:離職才想補簽...呵呵 07/16 14:23
推 csii5566:可以考慮問勞工局 07/16 15:23
推 ru04hj4:簽爽的 07/19 19:51
→ ru04hj4:不過不簽又不會怎樣 都要走了 07/19 19:52
→ CSer: 我很懷疑HR說的，合約沒雙方簽名怎麼會生效 10/27 01:18