推 ando5566:你現在在福特工作嗎? 07/15 21:35
※ 編輯: Eugene1129 (220.134.121.67), 07/15/2014 21:35:47
推 sunnyhung:112去花創幹麻? 它們做的車只是好看。。。台化好好做 07/15 21:36
→ sunnyhung:，雖然奴了點，在台也沒几家薪水赢台化。。。除非你要 07/15 21:36
→ sunnyhung:錢不要命去GG 07/15 21:36
推 hasumi0819:抵制出爾反爾公司!!! 07/15 21:37
→ MOONY135:之前打電話回去給信的人資問 結果其他人說那個人資請假 07/15 21:49
→ MOONY135:兩個禮拜 然後十分鐘內收到感謝函 某半導體大廠 07/15 21:49
→ kinoko:不懂人資有什麼問題 本來就沒義務幫應徵者追進度啊 07/15 21:50
推 renu186667:你還好，我被華創表兩次........ 07/15 21:58
推 renu186667:第一次也是送簽結果凍結，兩個月後再次面試其它部門一 07/15 22:00
推 renu186667:樣送簽結果就沒下文了.... 07/15 22:01
→ m86684686:沒去國瑞傻了嗎 07/15 22:04
推 op520ptt:坦白講沒機會去華創，其實是福。 07/15 22:05
推 ds90169:竟然沒去國瑞... 07/15 22:08
推 faithjpk8213:! 07/15 22:12
推 dision:我也是受者之一!!! 07/15 22:12
推 blackyady:人資沒義務幫忙 但公司本就不該口頭答應 然後一拖再拖 07/15 22:16
推 hujenhuei:也太慘了吧 07/15 22:17
→ blackyady:過了一個多月才隨便給個理由說沒辦法雇用 應徵者本來就 07/15 22:17
→ blackyady:有權力根公司窗口詢問進度 窗口不是人事是哪 設計部門嗎 07/15 22:17
→ blackyady:什麼都要講義務 那遇到鳥事都說對方沒義務好好對你就好 07/15 22:18
→ whathellisit:人資本來就是負責人事跟發Offer的,為啥不能找人事? 07/15 22:24
推 arhuro:既然這間公司體制有問題 你沒去也是好事 換間汽車廠吧 07/15 22:25
→ whathellisit:人資不是就是公司對求職者的窗口嗎? 07/15 22:25
→ sai1268:沒義務?hr的工作不就是搞雇用關係~ 07/15 22:26
推 arhuro:人資當然是可以幫忙問簽核進度 頂多求職者問任用的部門主管 07/15 22:28
→ arhuro:不然呢? 壓在總經理那 求職者自己打電話給總經理請他簽? 07/15 22:29
→ arcc:hr不意外,久了就習慣了 07/15 22:32
推 jackevo:待國瑞的也是想走啊，顆顆！ 07/15 22:33
推 Godfrey0216:樓上說的對,其實國瑞也沒想像的好,我朋友呆一下就走了 07/15 22:36
→ MOONY135:人資有義務追進度喔...他本來就是被聘來做這件事情的 07/15 22:40
→ MOONY135:我們家人資當初就一直幫我解決一些疑問 07/15 22:41
推 f204137:只想過水的心態 根本也待不久 07/15 22:43
推 MaDerB:聽朋友說裕隆似乎被華創拖著虧很大 ，今年紅利才1天 ，加班 07/15 22:48
→ MaDerB:加免錢的 ，很慘 07/15 22:48
→ MaDerB:每天工作時數跟科技業有的比 ，但是是傳產的薪水 07/15 22:49
推 leron:如果是112的話就先去大公司工作兩年...再去小公司當主管 07/15 22:51
→ leron:能力再強一點的話就跳出來創業造福人群 07/15 22:51
推 kangta0819:這樣下來其實沒去是好事,找一間適合且喜歡的工作才重要 07/15 22:54
→ genomini:人資穿美美、逛網拍、泡茶聊是非就好 當然沒義務幫忙呀 07/15 23:08
推 l8lcm:HR工作的一部分就是追進度呀!不然要每個求職者直接問主管嗎 07/15 23:08
→ f124:人資 不意外 07/15 23:09
推 ppc:推 07/15 23:12
推 vu8y7:前同事 拍拍... 07/15 23:13
→ WonderH2O:人資的薪水還真好領 07/15 23:20
推 YJM1106:我們家的人資就很好，上個月幫我加薪一萬。 07/15 23:55
→ bluetrd:華創不去也罷 07/15 23:56
推 g007:人資口頭offer都是屁 我也被矽品錶過 07/16 00:17
推 erniekuo:沒有白紙黑字都是假 被富智康婊過 07/16 00:42
推 Tatehala:我曾被神達表，後來都直接問用人主管比較快。 07/16 00:42
推 misson:不要太一廂情願相信對方的說法，或許不是錄取你 07/16 01:10
推 Walrus:塞翁失馬，焉知非福？ 07/16 01:23
推 starericc:去華創 傻了嗎 07/16 02:01
推 balaboo123:聯景也是啊，說寄信到我信箱要我回電給他談面試日期， 07/16 02:04
→ balaboo123:結果隔兩天打電話說人事凍結 07/16 02:04
推 caseyy:人資是負責團購的。樓上那些人真是太要求了。 07/16 07:30
→ psinqoo:是你求人家，不是他求你，如此。他理虧，你又能怎樣？？ 07/16 07:32
推 noidforme:沒拿到 offer 前說請你當 CEO 也沒用啊 07/16 08:12
→ sc1:你化工就先表明嘛 幹嘛猛衝電子 07/16 08:13
推 cloud7515:這年頭還有人信口頭錄取的喔？ 07/16 08:24
推 dakkk:居然因為遠就推掉國瑞 07/16 08:40
推 Neutronn:HR本來就有問題 時間太久沒去追 過太爽了吧 07/16 08:50
→ Neutronn:不過很多間都這樣 直接發無聲卡 不用太意外 還有的都不回 07/16 08:50
→ Eugene1129:小弟念機械相關的，有些人不知道哪隻眼睛看到小弟念化 07/16 08:51
推 johnten:聯景為什麼常人事凍結，希望他們有看ptt,找別的理由 07/16 08:53
推 frostfinger:口頭offer都不準 拿到紙本前不要隨便放棄其他機會 07/16 09:29
推 jasontmk:因為大家以為在台化就是搞化學的吧XD 07/16 10:22
推 misadventure:拿到紙本才能確定，再打電話問問國瑞有沒有缺吧 07/16 10:22
→ jasontmk:都sc2很久了還在sc1 XD～ 07/16 10:22
噓 kkk321:112自我feel良好 07/16 10:51
→ howshow:請問 你是在職中請假去面試的嗎??? 07/16 10:52
→ Eugene1129:我實在看不出來我哪裡自我感覺良好耶，面試那麼多家， 07/16 11:11
→ Eugene1129:我都不怕丟臉寫出來了，不過有仁看到112就想砲我想大家 07/16 11:12
→ Eugene1129:X也是見多了 07/16 11:13
噓 stephen23032:紅明顯 人資沒義務主動追進度 但應徵者致電過去不用 07/16 11:17
→ stephen23032:問? 神邏輯 對外窗口不就是人資嗎...難道要自己跑去? 07/16 11:17
→ Eugene1129:看不太懂，不過我打電話過去都有問進度喔，連簽到哪 07/16 11:31
→ Eugene1129:以及是不是有遇到什麼問題我都有問喔^^ 07/16 11:32
噓 jasonchiu:純噓義務 07/16 11:32
推 jasonchiu:人事不是人資的工作不然是誰的工作? 工程師嗎? 07/16 11:43
→ avgirl:以後你就知道沒拿到紙本，就當作沒有就好了~ 07/16 11:48
→ avgirl:對於應徵者來說誰先給你紙本就優先考慮就好了~ 07/16 11:50
→ avgirl:不然會錯失很多機會~~ 07/16 11:50
→ avgirl:真的進不去想去的公司就等待下一次機會~ 07/16 11:51
→ Godfrey0216:樓上的邏輯也有問題,你說誰先給你紙本就先去. 07/16 12:27
→ frostfinger:說真的 版上一堆分享都被口頭offer表過 別再不信邪了 07/16 12:27
→ Godfrey0216:那我問你,如果今天是一家很操,有薪水不高的公司先給 07/16 12:27
→ Godfrey0216:我敢問,你不會照原po方法,我服了你! 07/16 12:28
→ avgirl:........優先考慮這4個字很難懂嗎~.~ 07/16 13:42
→ avgirl:沒拿到紙本的工作你去想它幹嘛~.~ 07/16 13:44
→ avgirl:就是因為太多人會去想，才很多人來板上說被表啦~~~~ 07/16 13:45
推 aric1985:靠腰 台化那摩爽又超級多錢 跑去被糟蹋幹嘛？ 你知道你 07/16 14:56
→ aric1985:幹滿五年之後黑包可以領到500萬嗎？ 好好惜福吧112 07/16 14:56
噓 poiu1234:聽樓上放屁 把所有幹滿五年領到500萬的證據po上來阿 07/16 15:50
推 bkm1:給個經驗 下次問直接跟人資說 我已經收到其他家offer了 對方 07/16 16:40
→ bkm1:要我x月x號報到 假如你們的offer不給出來 我就另謀高就了 07/16 16:41
→ bkm1:這種一週內沒開給你 就代表沒有錄取你 說簽到哪都是框你的 07/16 16:41
→ bkm1:假如真的錄取你 五個工作天內就會寄給你offer了 經驗談.... 07/16 16:42
推 misson:做甚麼動作都是從收到offer才開始就好 07/16 18:54
→ misson:反正對方已經發書面了,掌握權才回歸到你手上 07/16 18:55
→ misson:所以本版之前一而再提的就是等收到offer再行動 07/16 18:55
→ rogogo10:台化5年能有100萬就算運氣很好了 還500 高專都沒這個價 07/16 21:25
推 joice76x:因為你不是必要人才 所以人資也不積極 112對華創也不算啥 07/16 21:42
→ kuasnetwork:國瑞很好啊，竟不選國瑞阿，傻了 07/16 22:14
推 QQ5566:好笑 某些推文....莫非你們就是幹HR的? 07/16 22:16
推 g007:很多家公司都喜歡電話口頭錄取 真的是本末倒置 07/17 00:14
→ g007:直接核完薪 再打電話有那麼困難嗎 07/17 00:14
→ g007:感覺就一副先打電話問你會不會報到 再開始跑流程 07/17 00:15
推 mymota:國瑞進去要看有沒有待對單位…無誤 07/17 11:06
推 h0169888:華創沒有銷售部門，是研發單位當然年年虧損 07/25 11:12
推 h0169888:代Po:華創本來就是傳產，加班補休制，科技業很多沒補休但 07/25 11:21
推 h0169888:很多錢阿，看你在乎什麼，還有講分紅1天的人不是華創的吧 07/25 11:24
推 lilaba:兩個禮拜前也被華創裱，害我當時婉拒了一些公司，超傻眼 07/30 07:24
噓 QUINY:一群聽說 果然是鍵盤宅宅 進去過華創國瑞再來說嘴吧 08/02 09:09
→ gdw: 是覺得要看個人特質 有些人本身就不適合國瑞 跟單位無關 08/13 19:49
→ tkdwind2006: 沒進來真的不一定是壞事~尤其是對有遠大夢想的人 08/21 21:10
→ tkdwind2006: 來這種夾心麵包公司~你的熱情很快就IBC了 08/21 21:11
推 dongwan: 我也剛被研華婊~完全跟你一樣~悶爆了.....唉 11/15 01:04