推 WTF1111: 有些公司只讓你學到一堆繁文縟節..... 09/12 22:30
推 peterlei: 越大的公司越有這種情形... 09/13 08:38
※ 引述《iondrag (viscosity)》之銘言：
: 看科技板好一陣子了
: 偶爾有新鮮人上來說，工作薪水不高，但可以學很多東西
: 抱著學東西投資自己，將來可以跳更高的心態
: 但馬上會被板友吐槽:學東西是假的，錢才是真的
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: 我一直有疑惑，能力沒培養起來，哪來的籌碼談錢?
: 要領高薪本就要有相應的能力不是嗎?
: 有些板友不是也在說: 學歷只跟第一份工作有關，之後能不能持續學習成長才是重點
: 我想問，除了幾間大間的半導體公司之外
: 台灣有公司可以給不錯的pay，又可以讓你安心學東西不count你的績效的嗎?
: 到底，領不高的薪水投資自己的心態不正確嗎?
學東西要看學的是什麼東西
只有能夠帶著走的東西才對你生涯發展有利
否則就是浪費生命
某些公司喜歡在內部自創英文術語外加字母縮寫
搞得好像很專業很深奧
問題是這些東西拿到業界上根本沒人聽得懂
某些公司建立一套自以為聰明的工作流程
這些工作流程在這間公司看起來勉強堪用
出了公司大門才發現效率太差根本沒有人這樣搞
請記住人不會一輩子都待在同一間公司
抱著這些通通都帶不走的東西的結果就是一離開了公司一切都歸零
問題是大多數剛出社會的新人都沒有辦法判斷到底哪些東西是帶得走的
被上頭一唬就覺得全天下都是如此
學得多不如學得好
「有很多東西可以學」根本就是假議題
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