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各位老師好,這是今天開會時學校的代理教師和教務組長的對話 代:我六月保母要請假一天去參加孩子的畢業典禮,我當天想請假顧小孩。 教:只能用事假,課務自理。 代:我有很多超時,可以用補休嗎? 教:補休只能寒暑假用,學期中不行。 代:可是我的聘期到7月1日,那我的補休都用不了耶。 教:那不是我的問題。 代:那我的補休都沒辦法用,我可以不加班嗎? 教:不行,教師是責任制。 代:我是說假日的研習,我今年至少有36小時以上,我可以不要再參加嗎? 教:不行,教師有責任要努力進修,你領的薪水比較多耶! 代:所以我的補休...。 教:這是正常化作業,規定! 聽到這邊代理教師就無言了,想請問各位,各校代理教師是如何處理補休呢? P.S.有上網查看教師請假條例,但是還是不太清楚 我們學校假日活動及研習多,一學期(不是一學年)超時100HR是常態 代理教師的聘期又這麼悲劇...代理教師也沒有想要全部補完... 只能哭哭了嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.242.168.126 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/gardener/M.1395833125.A.D2B.html
mjudyo:我的代理學校 都有正常補休 03/26 19:58
kitty26:不影響課務下,可請補休 03/26 21:08
sandyhsu:非課務時間可以補休~代過三縣市~我沒被刁難過 03/26 21:48
dwldwl7711:高雄代:可補休 教保代課 若保沒空才是課務自理 03/26 22:09
zacds:正常補休0.0 03/26 22:30
mesia:新北市只要沒課務就可以補休 而且跟教務無關 直接問人事吧 03/27 21:24
bimbetude:哪個縣市這麼悲情? 03/31 11:03
xinyun:感覺原PO應該被認定是"課務時段",所以教務處不給請, 04/03 00:21
xinyun:教務處確實有權認定影響課務而不同意請假,建議老師可跟 04/03 00:23
xinyun:主任確認好已安排好課務,一般學校不太會刁難請假的~ 04/03 00:24
xinyun:吃虧,只能說這是萬年無解...... 04/03 00:27
xinyun:上一行漏字,我是要說代理老師確實比較吃虧~ 04/03 00:28
xinyun:補充一下,所以假日研習公文,最後一定說"在不影響課務之下 04/03 00:31
xinyun:,於半年內補休完畢",影響課務四字有很多解釋空間的... 04/03 00:32