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※ 引述《ekingo (dark force)》之銘言: : 小弟是生醫領域,目前手上有三個offer(兩個口頭offer) : A.南部中後段私立大學,外審中 : 優點:住家裡,僅需開車通勤,升上去就是tenure track : 缺點:研究環境稍差,學校不算是很積極的研究型大學, : 沒有啟動基金,通通自己想辦法 : B.北部區域醫院(準醫學中心)實驗室編制內助理研究員 : 優點:編制內較穩定,北部資源豐富,lab雖是新設,但是有錢有空間,上手快 : 缺點:台北的消費(一家四口),薪水應該低於助理教授(尚未確定是多少) : C.中部醫學中心編制內助理研究員 : 優點:同B : 缺點:同B,但是消費應該略低於台北 : 以上是三個offer的基本比較, 提供另一個觀點 我認為 A 比 B or C 好(前提是那間私大別是爛到快倒的) 因為助理教授(之後還可變成副教授以上等級) 絕對 比啥助理研究員 甚至副研究.正研究員都好聽太多了 出去社交助理教授優勢大很多 社會上很多人根本不知道啥是(助理)研究員 覺得像是個小職員一樣. 助理教授 -->起碼有個教授職稱. 就算薪資不高 而以我周遭的經驗 很少看到醫院聘請的研究員最後能找到 大學的教授職缺 大部分就是一直在該醫院升等而已 或是換另一間醫院當(助理)研究員 再來給你助研究員缺的醫院. 裏頭的老闆是誰 ? 是醫生嗎 ? 這種醫院的助理研究員通常是幫醫生做事.做實驗等等. 當然你也可以做自己的研究 不過你最重要的任務應該是 : ------------------------------------------------------------------- 幫助醫生做研究和做實驗.發表paper(同時paper上面還要有醫生的名字) 能讓醫生順利升等 副教授 教授等 這才是醫院請你來當助理研究員的目的 ------------------------------------------------------------------- 所以說 這種缺的獨立性跟助理教授差很多. 至於你說經費 其實你如果有醫生的人脈 去私校當個助理教授 經費可能更多 或收入更多 怎麼說 ? 因為現在很多 醫院都要求醫生要有 paper 而很多區域醫院 甚至是 某些醫學中心的醫生 都沒有產出paper的能力 所以必須花錢請人幫忙生出paper 而這些很忙的醫生 通常不缺錢 只缺paper 談的好 它可以幫你出研究經費 主持人費 但是最後一定要有 SCI發表 同時出錢的醫生當第一作者 曾有藥廠業代一直問我能不能幫某區域醫院的外科系醫師生一篇paper出來 價碼都好談..... 以上經驗 提供參考 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.184.188.191 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/AfterPhD/M.1527081865.A.3F7.html
cyc5566: 同意這篇 跟我的經驗一樣 05/23 21:35
※ 編輯: goodpoint (111.184.188.191), 05/23/2018 21:42:06
menghan415: 助研真的相對不被尊重。(自身經驗) 05/23 21:52
changyaowen: 個人經驗 助研跟博後地位一樣爛 開會有時還會被 05/23 23:53
changyaowen: 請出去 只有老師等級才能有話語權 找經費就看人脈 05/23 23:53
changyaowen: 跟發表能力 能發好paper 找錢根本不是問題 05/23 23:53
lisasweet: 我倒是相反... B or C 好於A 05/24 00:29
lisasweet: 當然優點就是這篇原po講的相反,缺點也是. 05/24 00:29
lisasweet: 優點:經費/人力全部都不缺;缺點就是自由度低. 05/24 00:30
lisasweet: 我倒比較擔心原原po要去的那間雖然沒有快倒,問題是學生 05/24 00:31
lisasweet: 素質和人力多寡... (既然是南部中後段私立) 05/24 00:32
lisasweet: (培養好的大學部學生,有心向學的離開同校碩士班) 05/24 00:33
lisasweet: (再者少子化... 很多安全的學校搞不好五年十年後就不安 05/24 00:33
lisasweet: 全,而且剛好是原原po要助理教授升副教授的階段) 05/24 00:34
blence: 私醫的選擇,除了上面的學生問題,在助理教授階段也沒想像中 05/24 01:02
blence: 獨立,tenure後才有勇氣獨立自主,只有"教授"身份是最大優點 05/24 01:06
justya: 感覺原po是醫學相關,可能要相關的人的經驗比較有參考價值 05/24 03:23
recorriendo: 這篇正解 尤其"中部醫學中心" 內行都知道裡面是怎樣 05/24 05:28
recorriendo: 台灣醫院體系裡的研究職都是幫MD衝業績卒子而已 05/24 05:31
recorriendo: 努力的成果? 算在MD頭上 前景? MD才有 05/24 05:35
recorriendo: 哪你到底會得到什麼? 答案還真的是:什麼都沒有 05/24 05:36
saltlake: 厄,如果"醫師"的助理研究員發的論文都是醫師一作 05/24 07:56
saltlake: 這個沒有自己一作的醫師的助研究員去找大學教職有資格? 05/24 07:57
lisasweet: 我覺得要看原po要什麼? 05/24 08:54
lisasweet: 其實原po給的背景資訊有些明確... 05/24 08:54
lisasweet: 北部準醫學中心只有兩間: 雙和和台北慈濟 05/24 08:56
lisasweet: 中部醫學中心:中榮,中國醫和中山醫(如果稍遠的彰化也 05/24 08:57
lisasweet: 算,就再加彰基) 05/24 08:57
lisasweet: 都比南部中後段私大好... 05/24 08:58
lisasweet: (南部中後段私立的話,只有義守是準醫學中心,能勉強一 05/24 09:01
lisasweet: 拼吧...) 05/24 09:01
lisasweet: (其他的生醫....都還是得靠合作醫院?) 05/24 09:02
lisasweet: 生醫領域特別是和人相關的研究,最需要的就是個案... 05/24 09:05
lisasweet: 沒有穩定的個案(來源?)或許會辛苦很多 05/24 09:06
FSGuitar: 這個選擇可能是類似要繼續當高級博士後還是要當正職助理 05/24 12:42
FSGuitar: 教授了 醫院研究員 在大多數時候其實跟博後沒有太大差別 05/24 12:42
FSGuitar: 我也選助理教授 但前提是這間學校短期間不能倒 05/24 12:44
FSGuitar: 後段學校沒有學生幫忙 但當研究員 也是沒有學生幫忙的 05/24 12:45
drin: 說真的,正職可升等的工作比較能長久,至於說幫醫師代工這 05/25 06:47
drin: 種的,做公衛或dry lab還行,wet lab你如果是剛起步,設備、 05/25 06:47
drin: 人力都還在慢慢起步階段,跟諺語「生吃都不夠了,哪還能曬 05/25 06:47
drin: 乾?」一樣,能當代工王的年輕助理教授通常上面都還有大老 05/25 06:47
drin: 版在發包,一層剝過一層,你有沒有能力獨力代工人家也看得出 05/25 06:47
drin: 來,這時候也媳婦熬成婆了,中間的關鍵就是你有穩定的工作 05/25 06:47
drin: 跟真正屬於自己的論文,所以做沒有自己管理經費的缺是無法 05/25 06:47
drin: 長久的 05/25 06:47
goodpoint: 醫院助研究員算正職?? 那專任助理教授算啥 ?? 05/25 23:35
lisasweet: 當然是正職啊...好幾個醫院都有一堆研究中心了阿XD 05/27 00:23
lisasweet: 在生醫領域常常聽到, "被問完整職稱才聽過",對外就簡稱 05/27 00:24
lisasweet: XX醫院研究員,而且還可以升等(助/副/正) 05/27 00:25
lisasweet: 當然也是有很大的研究中心上新聞,也有小到網頁都沒有 05/27 00:26
lisasweet: 問題是在怎麼大或怎麼小,同一醫院中權利或福利都一樣 05/27 00:28
lisasweet: 但做雜事的時候有可能都被推事情或都不用做(太小了XD) 05/27 00:28
lisasweet: 甚至還有校長兼撞鐘的XDD 但聽說計畫通過率必100% 05/27 00:29
lisasweet: 純理工科好像就比較少聽說這類的缺? 05/27 00:30