推 chiu7892000: 害全體同事沒年終，回來慢慢玩死你@0@06/30 18:34
※ 編輯: fhjqwefs (42.72.212.189 臺灣), 06/30/2019 18:38:21
→ BASARA116: 光班表就可以搞死你了 06/30 18:42
→ hh410: 長榮特調一份準備 06/30 18:44
→ me410: 排飛,6個裡有5個不爽罷工的,顆顆,去申訴啊 06/30 19:05
※ 引述 《zithromax (zithromax)》 之銘言：
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: 【6月30日 10:00 說明會】
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: 針對昨日勞資雙方談判破裂說明
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: 第一點：不秋後算帳條款
: 6月28日 桃園市空服員職業工會─長榮分會代表與董事長林寶水碰面，雙方針對八大訴求
: 調整方案與不秋後算帳達成共識，並約定經會員投票後簽訂團體協約，工會為此已經釋出
: 極大善意，然而，昨日資方竟然未提供不秋後算帳的具體條文，在工會提出具體條文後，
: 又以授權不足無法同意，約定7月2日與工會再次協商。長榮航空已逼工會退讓，卻在簽約
: 時堅持秋後算帳，不惜罔顧法律，不顧旅客權益，只為打壓罷工，消滅工會的舉動，工會
: 唯有繼續罷工，並開始向會員收取三寶切結書，展現更強烈的意志與團結。
:
: 工會代表提供長榮航空針對不與秋後算帳五點內容如下:
: 參與罷工會員之權益需恢復至罷工前狀態。
: 會員資格以及參與罷工有所疑義時，以工會認定為主。公司要同意開放GPM(group
: meeting)工會宣傳時間，每場30分鐘。
: 公司不得對參與本次罷工之所有工會、工會會員、幹部以及協助人員為法律追訴及求償。
: 公司有經勞動部不當勞動行為裁決委員會，認定構成不當勞動行為者，公司同意遵從裁決
: 結果，不再進行後續救濟程序。
: 兩造同意遵守團體協約法第23條之和平義務。
:
都已經不知道講過幾次了
哪個白癡資方會拿罷工當理由找麻煩
這不是挖洞給自己跳嗎
服儀 出勤 工作態度 對同事旅客的談吐
睜一只眼閉一隻眼的小瑕疵太多了
要拿哪一個弄妳們考核會有什麼困難
隨便舉例
中意妳的主管
“妳今天很熱情幫旅客服務呢”
要弄妳的主管
“妳今天對應旅客的時效&
態度不是很好”
她是妳的主管講話就是算數
妳越描只會越黑
其他組員也只會因為多個墊背的
暗喜在心等著看笑話假裝關心妳
試問這些評價跟罷工
有九毛直接關係？
不秋後算賬？算什麼脹？
這種條款一定是之後沒有要在長榮混的
職業工會幹部才會提的吧
真是可憐一群2000多隻的待宰羔羊....
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