推 aoaoxu4 : 會清年資的話，滿六個月再提跟請，以免意外發生 08/30 23:20
推 miss086 : 公司同意申請的話，年資未滿6個月亦可申請 08/30 23:54
推 kimipudding : 滿6個月配偶在職就可以申請，有沒有可能被資遣這個 08/31 00:29
→ kimipudding : 應該問自己，畢竟版友不了解妳公司的文化，但是如果 08/31 00:29
→ kimipudding : 因為申請育嬰留停被資遣就去找勞工局吧 08/31 00:29
推 lambda520 : 曾經未滿六個月被公司拒絕 建議滿六個月在提出申請 08/31 08:50
推 sinyj : 應該是看勞保年資而不是公司年資吧？ 08/31 08:51
推 sinyj : 啊抱歉，我看成育嬰津貼 08/31 08:53
推 gtoprs : 只要"勞保總年資"有超過1年就可以 跟公司無關 08/31 09:03
推 gtoprs : 只有三個條件 勞保滿一年 子女三歲前 爸媽都可申請 08/31 09:05
→ gtoprs : 三個條件以外被拒絕的就可以申訴了 08/31 09:06
推 gilikolu : 跟年資無關，勞保有保超過一年就可以 08/31 10:40
→ sanjidimple : 申請"留停"是要在公司任職半年，申請"津貼"才是勞保 08/31 14:10
→ sanjidimple : 年資一年 08/31 14:10