[寶寶] 課後托保母年前主動解約,是否要給年終?

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想請教各位有與課後托保姆搭配過的爸媽的意見...

我們家的小兄弟是同一位課後托保姆，
她12/30主動提出是否以後只接弟弟就好了，
因為哥哥很不習慣她那裡，而她也都會管教哥哥。

OK，不帶本身不是問題，若對哥哥本身的適應或個性無法接受也沒有關係，
我們也都不想爭論，但是，哥哥都已經在保姆那邊帶了一年半了，
現在以這樣的理由，我們實在不太能接受。

而且口口聲聲說自己非常愛自己帶的孩子的保姆，
這次竟然完全沒有為他們的後續設想，或對孩子的後續表達任何關心，
這讓一直以來盡量對保姆保持尊重與配合的我們，感到非常傻眼。

當晚我們夫妻以及小兄弟討論的結果，弟弟說若哥哥不去他也不想去了，
（當然我們沒跟小兄弟說出保姆真正的說詞）
而若兄弟分兩地我們也會增加許多接送的麻煩，
就這樣我們臨時將小兄弟換了另一位課後托保姆。

其實不論原保姆是什麼樣的原因不想帶/不能帶，
任何困難或心理不舒服，我們都很樂於溝通與接受。
有感覺她最近接的baby確實較多，很有可能忙不過手腳，這些我們都能理解。
其實她若直接表明無法再接我們課後托，或任何類似的說詞，
我們都會很願意配合並尊重，大家好聚好散，未來還是能保持友誼的往來。

但非要拿已經帶了一年半的孩子，來說適應的問題
講到最後再補上一句：“而且我也沒違反規定”
這讓我們感到很被應付，也讓我們感到很無情。

當初課後托其實並沒有打任何契約，或言明年終的部分
但我們去年照樣有給$6000的年終
而保姆這次的做法，實在讓我們夫妻不是很舒服，
心裡也冒出了這次年終是否還應該給的念頭.. 或是乾脆打折扣給個$3600
因為說實在，我們都感到有點心寒，
而且就算不給，我們也沒違反規定啊～

各位爸媽可以給些建議嗎？謝謝大家了！！

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推 emi921223   : 如果心裡不舒服，就別給了。我認為不是金額大小的問
→ emi921223   : 題～另外換個角度想，以後也不會給她帶了，不給也不
→ emi921223   : 會有日後見面尷尬的問題。
推 jennis0114  : 之後還有想要繼續聯絡嗎？如果沒有的話， $3600也
→ jennis0114  : 很好啊，說不定他已經覺得沒有任何年終了
推 melissa00927: 不給啊
推 newss       : 不給+1
推 midori      : 不給，她也沒考慮你們臨時換或不同保姆要分開接送
推 baobaocat   : 不給+1
推 lasonz      : 不給+1
推 weiyi926    : 覺得不舒服不會想給欸
推 carolroom   : 不給+1 如果她開口問或要，回她那句：沒違反規定啊
→ chusbs      : 如果曾有口頭約定要給年終我還是會給，如果之前本來
→ chusbs      : 就是自願給就取消
→ shinydays   : 就不給啊，不是合約也沒載明嗎？反正她也說她這樣作
→ shinydays   : 沒違反規定啊，她對你無情你還需要對她有義嗎？
→ shinydays   : 一樣回她-【沒違反規定啊】
→ a126664537  : 不違反規定當然就不要給，而且也太臨時說了吧...
推 bubblebeauty: 你的文字表達很不好閱讀...
推 greensdream : 一般工作沒撐到過年就離職也是不給年終啊，不要想太
→ greensdream : 多了
推 smartwife   : 爬文看一下，之前不是跟保姆關係很好，小孩還因為要
→ smartwife   : 離開而落淚，這保姆也變臉太快了吧！要是我不會給，
→ smartwife   : 畢竟她也沒給妳緩衝，顯然不是很在意妳
→ smartwife   : 話說回來，如果是自小帶大的孩子，管教應該是不會
→ smartwife   : 有什麼不適應，畢竟應該很懂小孩性格才是
推 sakuralove  : 樓上，應該不是同一個保母，這個講的是上小班後的
→ sakuralove  : 課後保母吧，所以她大寶也至少5歲了
推 ekimlcl     : 不用啊
推 DoraMi01    : 不爽的話，就雙方沒違反規定拍拍屁股走人啊XDD 雖然
→ DoraMi01    : 兩兄弟分開我也覺得很麻煩，這樣說也很不近人情啦..
→ DoraMi01    : .但人家就是想挑輕鬆的賺錢
推 newsoulth   : 如果是我應該不會給
推 ttshiba     : 她這時候提 心裡就打定主意沒年終是很可能的了
推 wollawsgirl : 不給+1~
→ sogua       : 不給，也沒說年終一定要給吧
推 midori      : 會這時候提應該經過取捨，說不定為了接其他case啦
推 rainyeye    : 她在此時解約不違反規定，你不給年終也沒違反規定
→ rainyeye    : 啊，以後不相見也不需要顧忌太多了
→ shikiaki    : 其他行業年前離職有年終嗎
推 chouchia    : 不給阿 年前離職本來就沒年終
推 miss0409    : 一般年前離職都沒年終  不然怎麼那麼多上班族都撐
→ miss0409    : 到年後才提離職
推 Liuko       : 我們公司是任職到12/1就給年終，不過還是看您考量
→ Liuko       : 建議還是酌給，畢竟好聚好散
推 PttDreaming : 如果是我給個1200或2000意思一下
推 VinTager    : 不給。本來就應該預告，給人緩衝尋找交接。若非家
→ VinTager    : 裡有變故，出自個人喜好臨時說不做就不做是很過分
→ VinTager    : 的事。
推 synytc      : 不給 太突然了吧 是我也不爽
→ synytc      : 以後也不會見面了沒差
推 aaaaaakc    : 不給
推 digodi      : 皮到不行管不動了？
→ digodi      : 而且她可以提出不繼續帶建議，你們也可以說給三個月
→ digodi      : 緩衝期。聚焦在保姆的態度，反而讓我有種避重就輕的
→ digodi      : 感覺。
→ HellNo      : 其實你就是想爭論啊，人家委婉的說適應問題也要被
→ HellNo      : 講一篇，保母如果直接說貴子弟很皮很難教會不會也
→ HellNo      : 來一篇都帶一年半了說有多愛小孩也不顧情面不愛孩
→ HellNo      : 子本來就好動不想給年終，各種寫作技巧說自己很願
→ HellNo      : 意溝通我都理解我們都能接受的人，嗯...人家有得挑
→ HellNo      : 會這樣選也是合理吧
推 anny325     : 沒合約就不用給，反正也沒違反規定～
推 anny325     : 我們配合的課後保母也是有打合約的，有合約就照合
→ anny325     : 約走。
→ sogua       : 都已經沒托也沒見面了，還要特別匯年終也奇怪吧！
推 knowhile    : 不給
推 sikiy       : 公司發放年終條件是在職，她都不在職了妳需要幫她想
→ sikiy       : 這麼多嗎？
→ loverpost   : 不懂為何付錢請保姆還要給年終？你們有給年終的，去
→ loverpost   : 幼兒園也要包給老師們嗎？
→ newxmas     : 那就不要給了