→ allloveme : 有放假，幼兒園也放假，但我要上班（老公覺得自己可 04/08 15:05
→ allloveme : 以一打二，我是不相信啦......） 04/08 15:05
→ cooker311 : 托嬰中心也放假喔 04/08 15:05
→ blk : 保母4/30有補假+1 04/08 15:08
→ shungperson : 私幼也有放嗎！？（驚）要顧二個了囧 04/08 15:10
推 yenli168 : 我兒在新北公托，4/30正常收托耶 04/08 15:13
→ yenli168 : 不過大部分公司4/30也有補假，沒有的話是不是該問一 04/08 15:15
→ yenli168 : 下人資，人事行政處行事曆沒有是因為那是公家機關用 04/08 15:16
→ yenli168 : 的，勞動節是勞工才會放的特殊假日，遇六日要協調補 04/08 15:16
→ yenli168 : 假或給薪 04/08 15:16
推 Lotso0217 : 勞工4/30有放假沒錯喔，沒紅字是因為公務員沒放假 04/08 15:16
推 jecko : 幼稚園有放假 04/08 15:19
→ ltlmouse : 今年勞動節在4/30補假沒錯 如果你本來有放就也會放 04/08 15:20
推 chanyu721 : 大部分公司4/30都放假啊，保母不收托不是很正常？ 04/08 15:21
推 winds30235 : 托嬰中心有放假，我們公司是5-7自己選一天休 04/08 15:21
推 keepdown : 我女兒在新北公托 4/30停托嗚嗚嗚嗚 04/08 15:27
推 hajr : 我公司4／30放假 可是托嬰5／3放假…結果 還是要請 04/08 15:33
→ hajr : 假顧小孩 04/08 15:33
推 janifer : 新北公托4/30停托+1 04/08 15:36
推 coolaru : 私幼放假+1 04/08 15:37
推 petitebabe : 私幼有放假 04/08 15:38
推 chenlicc : 勞工有補假 看公司 我們公司是自行擇日補放 私幼跟 04/08 15:44
推 chenlicc : 樓上ha大4/30有合理理由放自己一天假 小孩送去托嬰 04/08 15:47
→ chenlicc : 就好好做自己想做的事 這樣想應該開心多了 04/08 15:48
→ AppleAlice : 幼兒園托嬰都有補假在4/30，還好老公也有放 04/08 15:48
推 roselotion : 私幼4/30有放 04/08 16:05
推 Mochi223 : 私幼4/30有放 04/08 16:10
推 cloudlin48 : 有聽說保姆不是勞工不適用勞基法所以也不放勞動節 04/08 16:19
推 sunnie5566 : 但樓上，現實是保姆想放你不能不讓他放QQ 04/08 16:21
→ sunnie5566 : 公立學校 4/30 一樣正常上課（公幼、公小等等），教 04/08 16:22
→ sunnie5566 : 師不適用勞基法，私立都會放 04/08 16:22
→ sunnie5566 : 猜公托那天有放的，可能是剛好選那天消毒，不然別天 04/08 16:23
→ sunnie5566 : 家長一樣是要請假顧啦 04/08 16:23
→ acrystal : 4/30勞工放假，除非你公職不然公司應該有放 04/08 16:32
推 naini : 公托勞動節確會放假,因為公托老師是勞工不是公職喔 04/08 16:34
→ naini : ^確定會放假(漏字) 04/08 16:34
→ naini : 剛剛往上看到新北有收托,以前送台北的公托都有放耶 04/08 16:35
推 coco888 : 保姆4/30補假+1 04/08 17:01
推 clairewater : 保母4/30有放，我們直接寫在合約裡 04/08 17:11
推 hantos : 社會局有解釋保母不適用勞基法所以51沒有放假，但現 04/08 18:13
→ hantos : 實生活就是保母說她要放假你也不能怎樣(攤手) 04/08 18:13
推 yenli168 : 我剛確認了我兒的公托行事曆跟聯絡本，4/30收托，5/ 04/08 18:29
→ yenli168 : 3補假，所以是補在後面，哈 04/08 18:29
推 YPS : 沒有，合約有寫沒有休勞動節 04/08 18:57
推 sashababie : 我的保姆也早早預告4/30放假，我也想說保姆不是不適 04/08 20:22
→ sashababie : 用勞基法嗎～但看在她平常蠻用心的份上還是算了 04/08 20:22
推 shinysun : 保姆4/30放假+1 04/08 20:31
推 cherylsilent: 保母其實不是勞工 04/08 21:22
推 smapvest : 新北市公托也是放啊 04/08 22:34
推 gucciogucci : 保姆不是勞保嗎？為什麼不是勞工？ 04/08 22:58
推 hantos : 有加入勞保的不一定適用勞基法啊，例如醫師、家事服 04/08 23:07
→ hantos : 務業（就是保母） 04/08 23:07
推 digodi : 我們保母主動說她們不是勞工，沒有在放勞動節的。 04/08 23:16
→ digodi : 合約沒寫，但她主動講。 04/08 23:17
推 burnie5825 : 看合約，有放就要補假，沒有提到的話就要問保母， 04/09 09:32
→ burnie5825 : 反正一切以合約為主 04/09 09:32
推 cloud520 : 北市公托、非營利 4/30都放假 04/09 10:46
→ chanyu721 : 沒請保母但感覺保母放假好卑微啊...... 04/09 11:01
→ kakio49 : 幼稚園有放假 04/09 11:54
推 youmehe : 不是太誇張就給她放吧，保姆有休息到，對照護品質是 04/09 13:00
→ youmehe : 有利無弊 04/09 13:00
推 wollawsgirl : 有放假～ 04/09 13:31
推 fion0820 : 我們有特休，保姆都沒有，給她放吧 04/09 16:02
推 yuurei : 簽約前有說明，勞工放假日保姆就放 04/09 16:04
推 phsredbean : 我們也是新北公托4/30放假！ 04/09 21:24
推 champagne : 保姆又不是勞工 不適用勞動節吧 04/09 23:15
推 champagne : 保母屬於個人服務業項下之「家事服務業」，目前不 04/09 23:18
→ champagne : 適用勞動基準法 04/09 23:18
→ champagne : 勞健保是由保母自己負擔，所以家長與保母其實並非 04/09 23:19
→ champagne : 「勞資關係」， 而是「委託關係」。 04/09 23:19
推 densyinin : 保母不是勞工+1 04/09 23:51
→ densyinin : 我的保母就沒有休 04/09 23:51
推 equation : 4/30 (五) 私幼補假，保母應該比照辦理。當日如果 04/10 05:34
→ equation : 請保母顧要給加班費 04/10 05:34
推 champagne : 私幼老師是勞工 保姆不是 04/11 16:17