推 pochidoggy66: 沒後援的我也是只能在家放無薪假啊QQ，政府都說可以 05/19 11:36
→ pochidoggy66: 不支薪了 05/19 11:36
→ pochidoggy66: 這波疫情不只老師，很多服務業都無薪假了 05/19 11:37
→ yy1k2g : 可是問題是還有50%的月費啊 05/19 11:39
推 d8613518 : 沒提供勞務當然沒薪水，至於還收一半的月費，主要 05/19 11:40
→ d8613518 : 拿去繳房租之類的吧 05/19 11:40
推 p8p8 : 原po重點是收了50%結果都到資方口袋讓人感覺很差吧 05/19 11:41
→ p8p8 : 回應一樓~ 05/19 11:42
推 morstar : 一天只退150，老師也無薪 （高雄托嬰） 05/19 11:45
→ ghjkl5566 : 你是不是以為幼兒園內看到的東西都不用錢? 05/19 11:45
→ ghjkl5566 : 除非開在小學裡面,否則那些東西全部都有攤提、維護 05/19 11:47
→ ghjkl5566 : 、房租成本要支出耶 05/19 11:47
推 Bernachon : 老師停班後無薪，前半個月給薪，剛好50% 05/19 11:52
推 follow420 : 房租成本不太可能50% 05/19 11:52
→ Ewhen : 兩個禮拜後還不知道會怎樣，覺得短期還OK，超過一 05/19 12:13
→ Ewhen : 個月家長也不用付錢了 05/19 12:13
→ yy1k2g : 應該是說資方勞方是不是在有50%的收入下可以依比率 05/19 12:22
→ yy1k2g : 分攤之類的啦，全數資方拿走覺得不合理啊 05/19 12:22
推 ttshiba : 如果硬體成本2000萬 時刻都要還貸款維持經營 資方半 05/19 12:27
→ ttshiba : 個月0收入 才不合理 05/19 12:27
推 tienfei : 停班停課大家都放無薪假啊，頂多撐不住申請紓困，再 05/19 12:46
→ tienfei : 撐不住就申請破產。國外劇本也是這樣演的 05/19 12:46
推 poonebetty : 維護成本很高，不要小看，疫情過後各行業倒閉的一 05/19 12:51
→ poonebetty : 堆 05/19 12:51
推 amberyen : 事實就是資方一定賺，賺多賺少而已。老師的薪水本 05/19 12:52
→ amberyen : 來根本沒有費用的50%好嗎 05/19 12:52
推 betty921 : 房租+薪水+教材+食材等都是成本 05/19 12:54
→ betty921 : 當然不可能薪水就佔50% 05/19 12:54
推 w1011 : 高雄托嬰一天退150，每天繳大概800元，老師無薪假， 05/19 12:57
→ w1011 : 中間的錢真的不知道去哪了 05/19 12:57
→ ghjkl5566 : 一定賺的怎麼不趕快去開一間當資方? 05/19 12:59
推 Ewhen : 如果只看這兩個禮拜是這樣，如果一直停下去資方賺 05/19 12:59
→ Ewhen : 什麼？國外不是停課聽很久嗎？ 05/19 12:59
推 jouyu0119 : 資方的成本又不是只有老師的薪水啊! 05/19 12:59
→ Ewhen : 停課「停」很久 05/19 12:59
→ jouyu0119 : 再來無薪假資方也要給基本薪資喔!並不是全無薪水 05/19 13:00
推 suction : 托嬰倒了不是更麻煩嗎… 05/19 13:02
推 qormp2 : 防疫照顧假也不支薪啊 05/19 13:02
推 fondof : 朋友老師也無薪 還要在家帶兩個自己的... 05/19 13:03
推 wulu0420 : 資方有資方的壓力在 05/19 13:19
推 boboWEN : 朋友無薪 +1 05/19 13:19
→ wulu0420 : 覺得不合理可以去當老闆試試:) 05/19 13:19
推 montan : 每次看到那種「資方一定賺」的言論，就只能笑笑。這 05/19 13:25
→ montan : 麼好賺，你怎麼不去賺？當別人因為疫情倒閉的都是白 05/19 13:25
→ montan : 癡是不是？ 05/19 13:25
推 vvvvviola : 老師又沒上班，當然無薪假呀！老闆還有很多固定成 05/19 13:35
→ vvvvviola : 本要支付，老闆壓力才大吧！ 05/19 13:35
推 t7234796 : 不是說資方賺不賺，我無薪請假照顧小孩，還要送錢 05/19 13:36
→ t7234796 : 給托兒所，你們真佛心 05/19 13:36
→ itsdj : 那疫情緩和一點就送保母，定好契約退9成吧 05/19 13:39
推 ikoe : 50%不錯了 我們只退每日的1/3 05/19 13:39
推 y3426518 : 老師的薪水難道不是老闆的成本嗎？為什麼很多人認 05/19 14:20
→ y3426518 : 為那份50%該先拿去付那些房租及一些無形的成本，而 05/19 14:20
→ y3426518 : 讓老師先無薪假？好的老師才更該被珍惜吧？何況， 05/19 14:20
→ y3426518 : 開業本來就是老闆的風險，卻轉嫁到老師身上？只能 05/19 14:20
→ y3426518 : 說資方做什麼都有理由。 05/19 14:20
y34大也是我想表達的，老師也是屬於托嬰中心的資產才是
除了維護資產外，好的老師也需要維護啊!
如果今天托嬰中心還有部分的收入，希望可以提撥一些些給這些的老師
大家一起度過難關!!!
然後剛剛看了高雄社會局的網站，有些托嬰中心甚至只退餐費而已....
希望托嬰中心的老闆可以好好慎重考慮
至於樓下提到停課後托嬰中心繼續全額付費這件事，
媽媽我都已經無薪假了，心有餘而力不足(錢不足)啊啊啊....
推 MeeToo : 樓上講得有道理 我支持完全不退費 老師不可以無薪 05/19 14:27
→ MeeToo : 好的老師值得大家繼續付薪水來珍惜 孩子是我們的 05/19 14:27
→ MeeToo : 為了減低遇到壞老師的風險 應該把錢都匯給老師 05/19 14:29
推 dog7667 : 我覺得還算合理了，精華地段的房租很貴的 05/19 14:30
※ 編輯: yy1k2g (122.146.249.176 臺灣), 05/19/2021 14:42:28
推 dog7667 : 但老師無薪價不太好，至少也要半薪，大家都各退一步 05/19 14:38
→ dog7667 : 。 05/19 14:38
推 bigkaren : 最近看到很多說保母跟托嬰不該無薪的 但家長也是無 05/19 14:42
→ bigkaren : 薪假大家好像沒什麼意見 托嬰中心看經營者就跟家長 05/19 14:42
→ bigkaren : 對應公司老闆一樣（有福利好壞的差別）保母的話都 05/19 14:42
→ bigkaren : 依雙方協議 很多保母根本沒退費... 05/19 14:42
推 poonebetty : 對照上一篇，不就換個位子換腦袋，自己當老闆就吝 05/19 14:53
→ poonebetty : 於給保母薪水，托育費乾脆都不退，付給老師一半一半 05/19 14:53
→ poonebetty : 老闆成本不就得了 05/19 14:53
推 LenaKuo : 美國疫情剛開始時，我們這邊是停課，但學費還是必 05/19 14:59
→ LenaKuo : 須照繳，也不會退費，一個月美金$2000以上也是不退 05/19 14:59
→ LenaKuo : 。後續很多家長辦理退學才不用繼續繳。 05/19 14:59
推 Ewhen : 那感覺學校應該也倒了不少...就看政府後續有什麼措 05/19 15:14
→ Ewhen : 施吧.. 05/19 15:14
→ montan : 推poonebetty，大家都只是換位置換腦袋而已。真心覺 05/19 15:23
→ montan : 得如果你希望老師不要放無薪假，你可以將退回來的五 05/19 15:23
→ montan : 十趴轉給老師，老師會很感謝你的。 05/19 15:23
推 nziris : 我們也是退150/天，老師無薪假 05/19 15:33
→ AppleAlice : 我們註冊費沒退，日費退一半，一天幾百而已，這種的 05/19 15:34
→ AppleAlice : 還給老師放無薪假我覺得很不合理耶 05/19 15:34
→ leonian : 同意樓上，覺得不合理，老師薪水也是成本之一 05/19 15:46
推 betty921 : 希望雇主、保母、托嬰等損失都ㄧ人一半，全部無薪 05/19 16:36
→ betty921 : 假實在不合理 05/19 16:36
→ sosoban : 沒看這篇都沒想到老師無薪假的問題... 05/19 16:43
推 joyceball : 也覺得不合理，不應該全部讓資方賺走 05/19 16:48
推 ning0219 : 我們幼兒園是按照法規只退餐費跟保險費共一千多元， 05/19 17:12
→ ning0219 : 沒想到每家的規定不一樣 05/19 17:12
推 ivy3052001 : 我們只退餐費100... 05/19 17:16
→ shikiaki : 只有老闆不用損失我也覺得不合理。家長付一半的費 05/19 18:28
→ shikiaki : 用讓老闆不用損失，老師喝西北風。 05/19 18:28
推 q82465 : 只退餐費而已 比50%更慘 05/19 18:46
推 griswold : 原PO以為開店除了工資外不用其他成本哦？也太天真了 05/19 19:36
→ griswold : 吧 05/19 19:36
→ griswold : 支持原PO把退費匯給老師 05/19 19:37
推 getbacker : 臺灣的日常 05/19 19:52
推 vu1985 : 無薪假只有扣臨時沒上班的天數，週六日還是有薪啊， 05/19 20:14
→ vu1985 : 勞健保也照常 05/19 20:14
推 vu1985 : 勞退及年資也照常計算，也是人事成本 05/19 20:16
→ AppleAlice : 當老闆要負擔各種成本，那就不能把全部的風險和虧損 05/19 20:23
→ AppleAlice : 都轉嫁給老師啊，是有多奴才覺得勞工薪資應該優先被 05/19 20:23
→ AppleAlice : 犧牲?? 05/19 20:24
推 Ewhen : 剛剛好奇查了一下，無薪假還是要給予最基本工資， 05/19 20:24
→ Ewhen : 所以老師還是拿的到薪水，只是比原本少？ 05/19 20:24
→ ueyfn : 老師都放無薪假，他們托嬰中心內部完全不用消毒嗎… 05/19 20:31
→ ueyfn : ？ 05/19 20:31
推 leonian : 如果總共只退一千多或是一天退一百，老師員工都還無 05/19 20:33
→ leonian : 薪假，那老闆不但沒損失還倒賺呢 05/19 20:33
→ leonian : 酸勞工酸原PO的不知道是什麼心態覺得第一線應該被 05/19 20:34
→ leonian : 犧牲？ 05/19 20:34
→ leonian : 至少按造比例給薪才正常啊～ 05/19 20:35
推 FlyOncidium : 覺得趁機看清老闆人品也好，補習班也是有支薪的老 05/19 20:43
→ FlyOncidium : 闆跟不支薪的老闆 05/19 20:43
推 medscape : 台北托嬰一天退660...150好少喔 05/19 22:27
推 petitebabe : 放無薪假也要給到最低薪資 05/19 23:33
→ petitebabe : 不然就違法囉 05/19 23:34
推 ru899 : 這板上到底多少業者跟保母啊 時常都覺得推文有夠荒 05/20 01:16
→ ru899 : 謬 05/20 01:16
→ Ewhen : 我也覺得推文很荒繆,證明勞資雙方很難和諧不對立XD 05/20 01:54
推 mattyqoo : 應該共體時艱吧！老闆倒了有比較好嗎？ 05/20 08:51
噓 Zante : 請問資方維持成本與我何干？這不就是老闆要承擔的責 05/20 10:53
→ Zante : 任風險嗎？你要我共體時艱，請問老闆您大賺錢時有分 05/20 10:53
→ Zante : 員工嗎？？講什麼維護成本要員工共體諒實在荒謬 05/20 10:53
→ AppleAlice : 共體時艱應該是談比例酌減薪水，不是為了其他成本直 05/20 10:56
→ AppleAlice : 接砍員工薪水放無薪假吧，老闆也可以去跟房東談共體 05/20 10:57
→ AppleAlice : 時艱阿 05/20 10:57
推 Ewhen : 我覺得共體時艱這句不好XD老公跟我抱怨之前談好每 05/20 11:03
→ Ewhen : 年加薪比例沒達到，結果因為收購某公司收益不佳要 05/20 11:03
→ Ewhen : 員工共體時艱，讓員工今年特別忙，調薪也沒達到， 05/20 11:04
→ Ewhen : 共體時艱個....XD覺得某方全拿或全沒有都不行啊！ 05/20 11:04
→ Ewhen : ！ 05/20 11:04
推 flowerrabbit: 老闆如果沒有有福同享，憑什麼要員工共體時艱啊？ 05/20 11:44
推 LUUAhjt : 這樣違法 05/20 17:28
推 ocean9901 : 無薪假＋1 05/20 21:27
推 ocean9901 : 之前腸病毒停課也是無薪假啊… 05/20 21:29
→ hjkkk123 : 幼兒園店租要錢吧 05/21 00:47
噓 Zante : 總之大家記得，如果被強迫放無薪假或是用特休，絕對 05/21 00:51
→ Zante : 是違法的，垃圾老闆倒一倒最好，很多議員都可以檢舉 05/21 00:52
→ Zante : ，他們絕對會讓你老闆很難過 05/21 00:52
推 jason320 : 老闆真爽 因為疫情可以收拋開全額學費 但又不用付 05/22 06:05
→ jason320 : 薪水給員工 賺很多喔 05/22 06:05
→ jason320 : 因為疫情可以收全額學費 又不用付員工薪水 05/22 06:06
→ jason320 : 前幾樓說無薪假是違法的 至少要給最低薪資 05/22 06:08
→ hubert0719 : 超級不合理 老師不支薪 退費超少 都給老闆賺 06/04 19:54