推 TBBT : 就保不能單獨投保吧？ 01/15 08:55
→ kiss377017 : 可以電洽勞保局。細節不是網友說的準 01/15 08:56
推 wseedw : 在工會投保的不適用就業保險吧 01/15 09:11
推 greensdream : 網路查的Ai回覆 01/15 19:02
→ greensdream : 在職業工會加保勞保的會員無法申請育嬰留職停薪津貼 01/15 19:02
→ greensdream : ，因為該津貼屬於「就業保險」給付項目，而職業工會 01/15 19:02
→ greensdream : 與會員間無僱傭關係，無法投保就業保險為什麼不能申 01/15 19:02
→ greensdream : 請？ 01/15 19:02
→ greensdream : 不同保險別：育嬰留職停薪津貼是【就業保險】的給付 01/15 19:02
→ greensdream : ，而職業工會投保的是【勞工保險】。 01/15 19:02
→ greensdream : 身分差異：就業保險適用對象是「受僱勞工」，在工會 01/15 19:02
→ greensdream : 投保的會員不具僱傭關係，因此無法參加就業保險。 01/15 19:02
→ greensdream : 工會會員能申請哪些？ 01/15 19:02
→ greensdream : 勞保生育給付：仍可申請，且申請方式簡便。 01/15 19:02
→ greensdream : 其他勞保給付：如老年、失能、死亡給付等。 01/15 19:02
→ greensdream : 內容核實部分請自己去電問吧 01/15 19:02
→ greensdream : 如何享有育嬰留職停薪保障？ 01/15 19:03
→ greensdream : 轉換投保身分：若有固定雇主，應由雇主以「受僱勞工 01/15 19:03
→ greensdream : 」身分投保就業保險。 01/15 19:03
→ greensdream : 兼職身分：若同時在公司投保勞保和在工會投保，且有 01/15 19:03
→ greensdream : 特定僱傭關係，薪資可合併計算，但仍需符合就保資格 01/15 19:03
→ greensdream : 。 01/15 19:03