Re: [新聞] 不再看學歷 科技部廢助理「薪情」限制

[ghd123483 (David)]

單純想討論這個議題非引戰。
依照目前在政府機關審委託研究的經歷，
照理說這種補助研究案的人事費都是編好的，
包括請幾名助理、預估加班費、勞健保等細節。
照理說如果要請個正常人而不是猴子，
至少也要到原國科訂的薪水，
在審核的時候才比較合理容易過，
也不會搬石頭砸自己腳。
當然還是有很多可能沒討論到的因素，
不然來看看哪個pi敢來開第一個低於國科會薪水的先例好了，
歡迎大家討論，謝謝。

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→ saltlake: 教授拍
→ privatelife: 低於也沒人會去吧==？
→ ghd123483: 不確定啊這裡是台灣欸XD
→ blence: 目前是要各單位先自編給薪標準,"單位"不知是機構或及lab
推 sodboy: salary版有討論串
推 iwenko: 助理哪有加班費
→ ghd123483: 通常計畫會編在雜支或其他項目支應啦，不然就走補休？
→ ghd123483: 至少我們單位有
推 angcat: 說是補休，該做的還是在
→ angcat:  休回來只會看到桌上一疊而已
→ angcat: 只好再加班QQ
→ angcat: 所以寧可加班費，可是，上面會說
→ angcat: 沒有編列加班費，請選擇補休
→ shile: 薪資逐漸探底中………
推 imblg: 重點是審核單位可以給的錢就那麼多,你要給高薪是能多高...
國科會或其他政府機關基本上都會訂個委託金額上限，
再依pi提的計畫內容去砍錢。
通常計畫最缺的就是人，
所以助理的錢依國科會薪水標準應該是基本盤，
不然找不到人原本規劃的人事費用也不能流用到業務費，
就看pi想不想冒著找不到人的風險去壓這個價錢。

推 rasaze: 遇過碩士給超過45k的 不是生科就是了...
※ 編輯: ghd123483 (117.56.12.50), 06/07/2017 10:52:40
※ 編輯: ghd123483 (117.56.12.50), 06/07/2017 10:52:56
※ 編輯: ghd123483 (117.56.12.50), 06/07/2017 11:03:21
→ blence: 現在一直有博後以碩助聘,學助以工讀生聘這種的情況阿
→ turtle24: 我以為人事費轉耗材滿常見的...?
→ mfw7: 會不會願意做助理的越來越少><
→ saltlake: 樓上 恐怕助理不會缺人幹 而是有本事的願不願去幹
→ saltlake: 以及...幹的人願意多認真幹 猴子價除了聘猴子以外
→ saltlake: 也可以聘人扮猴子 但是拿猴子價卻還願意努力奉獻的"人"
→ saltlake: 這個總是少的
→ saltlake: 這些年來不早就一堆教授在抱怨學生素質啥的? 教學也就
→ saltlake: 算了 但是教授自己的研究助理跟博後 碩博士學生的素質
→ saltlake: 也長年被抱怨往下掉 除了我國人力素質越來越差這解釋
→ saltlake: 也許 我國一代又一代的人民 其實並不真那麼笨
助理做的鳥也沒差，
反正缺一堆，
今年做完換別處做。

老闆也沒空去業界學術界黑你，
畢竟生明年計畫都來不及了，
除了某些做資料分析的，
不然沒計畫整個實驗室等於停擺。

→ tony15899: 做得好不好與薪水無關  做得好的反而事情更多
→ tony15899: 當然就是裝傻裝笨就好
※ 編輯: ghd123483 (117.56.12.50), 06/08/2017 11:33:24
推 cloud74115: 我是抱持樂觀的那一派, 現在助理缺根本就遠大於應徵數
→ raiyu: 以前不算年資其實也是某種變型的變低呀