[請益] 工讀-未滿ㄧ小時如何算薪水

[tinachiu (Rose Knight)]

大家好
我今年暑假在安親班打工
主要是帶國小的夏令營活動

我當初跟老闆談的時薪是120元
我想請問一下:
如果我的工作時間是8小時40分鐘
那40分鐘的部分是按比例給薪嗎?
還是只能要求半小時的薪資?

最近我們安親班被勞保局約談
老闆把我們員工全部支開，還藏打卡單
還騙我說我的勞健保只能保公會
(之前勞保局的人說我們安親班的狀況是不能只保公會的。)

現在我沒勞健保，又怕他薪水亂算
我想要心裡先有個底
萬一他亂算薪水的話，我會跟他據理力爭。拜託大家替我解答一下，謝謝。

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推 tzting: 我們的標準是15分為最小單位
→ tzting: 53-07是算整點08-22是一刻23-37是半小 以此類推
推 XINJI: 15分為單位，超過15分就算半小時
推 diego99: 照比例算才是正確的，其他方式雇主都必須要確認勞工同意
→ diego99: 才行。
→ diego99: 另外勞保局不會無故跑來檢查，看來是被你同事檢舉了。