[問題] 僱用員工的潛規則？

[WeH2o (別來別來我會叫)]

我丟了幾個超商履歷,接到A店錄取通知,
所以去實習了一天
（之前有做過,所以店長只是要看我會哪些）
下班後覺得不喜歡那邊的工作方式,且離家又有一段距離

下班後後接到B店的面試通知
告知我現在就可以去面試
對方看我有經驗,馬上想錄取我
有了上次經驗我詢問店裡相關工作內容
店長說的我都能接受
B店離家近且薪水正常,沒無理要求
所以打算離開A換成B

我主動告知：
“今天在A店實習一個早上是否有影響？
不過我沒有上繳任何資料,畢竟第一天”

B店長立刻變臉說：
“那我無法錄取你,這整區也不敢錄用你
 之前就發生加盟主互搶員工,甚至最後告上法院”

一切只因為因為我在A店上過班
因為A是資深加盟主
就連總公司都要給他點面子

我好奇的問：
“如果我沒告知你這件事情,直接來你這呢？
你裝作不知道僱用我呢？”

b店長回答：
“後台都有資料,就算沒有,A店長來我這調貨,看到你在這上班,會覺得是我挖角他的人,
他向總公司投訴的話,我會被開單”

最後失望又難過的離開B店
之前在超商時,不少同事因為學業或是搬家等等因素離職,離開後還是正常在別家超商工作,
我第一次聽到有這種潛規則...
還是單純A與B互看不順眼,B為了不讓A有把柄在手,才不僱用我呢？








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※ 編輯: WeH2o (110.26.167.22 臺灣), 08/31/2020 19:53:25
推 Ericdion: 沒繳資料A那邊要怎麼登入？？純疑問
我第一天上班因為沒繳交資料
所以帳號用店長的
B在面試我時,不停說A壞話
所以排除故意說反話
要我繼續留在A的可能性
推 Jonghwa: 換別家吧 好奇怪的規定....
我也這麼想...
會想離開A是因為沒遵守勞基法
可能待業在家被家人逼急了
想說有人要就先加減上
→ Jonghwa: 既然員工這麼重要麻煩好好培養不要當免洗筷的感覺
→ wolfwolf: 超商店員裡有甚麼專業人才需要用搶的嗎 = =
推 jajoy: 之前有個人來我家應徵 當天他的老闆就打電話嗆聲
→ jajoy: 行業的潛規則吧 阿災
推 wi22900: 不是專業人才的問題，是找不到人的問題吧，除了大學學區
我投了應該有10家以上
都只缺兼職不缺正職
我自己都找到很迷茫
且我是先投B再投A
只是B隔了兩周才回應我
只能說命運捉弄人吧...
→ wi22900: 附近，其他超商找人也不容易
推 kaojet: 有時候是因為同區認識，怕以後見面尷尬，至於嗆聲，工讀生
→ kaojet: 留不住要先檢討自己吧
※ 編輯: WeH2o (110.26.167.22 臺灣), 08/31/2020 20:25:28
※ 編輯: WeH2o (110.26.167.22 臺灣), 08/31/2020 20:31:15
※ 編輯: WeH2o (110.26.167.22 臺灣), 08/31/2020 20:34:06
推 kaojet: 用兼職用躲避勞基法給正職的權利，例如女性員工產假、育嬰
→ kaojet: 假跟一般的特休
推 q2520q: 兼職（工讀）還是有特休只是好像蠻多人都不知道，以為正職
→ q2520q: 才有
推 ironbeggar: 之前打工的超商同區都會互相打聽，誰離職去了哪間都
→ ironbeggar: 知道
推 tue678: 覺得沒有這種X店不能去X店工作的事吧 我這而很常看到同一
→ tue678: 間超商 但不同地點 常常看到員工支援的情形
推 Ttei: 支援很多都是有講好的
推 tony900735: 支援一定是講好的啊
→ tony900735: 同區的就兩邊店長講好就可以
推 renchisaki: 壓榨員工壓榨的很爽的 知道是同區的一定不敢用啊 少
→ renchisaki: 了一個奴隸很不方便的 一定告上去
推 WTOH: 你這樣有點吃虧 建議你如果A不想做了 不要讓下一家知道你去A
朋友是說我太蠢
什麼都不說瞞著可能還沒事
我只是不想造成加盟主困擾
→ WTOH:  下一家打去A 問你為什麼沒做 如果A對你印象不好 那你就應徵
→ WTOH: 不上了
推 ken95376: 通常知道你有經驗，會問你曾經在哪間店做過，然後致電
→ ken95376: 該店，詢問對你是否有印象，及相關問題
→ ken95376: 主要還是會怕尷尬，因為一個組長底下可能有7、8間店，可
→ ken95376: 能剛好會同一區
推 kaojet: 要告什麼，工讀生換間做很正常的，有時候就是加盟主白爛跟
→ kaojet: 摳門，不走還乖乖被壓榨喔XD
→ SHENG2014: 才半天就走人,沒有一家公司知道後還會用你。何況超商。
我上一家待了三年
可能我在應對上處理的不好
抱歉..
→ ixpwjo: 建議兩間都不要留,一直講其他店壞話很無聊。感覺這也很會
→ ixpwjo: 背後講你的壞話...相處起來很累
目前會繼續找其他家
謝謝你的建議
※ 編輯: WeH2o (110.26.167.22 臺灣), 09/01/2020 13:18:54
※ 編輯: WeH2o (110.26.167.22 臺灣), 09/01/2020 13:21:53
※ 編輯: WeH2o (110.26.167.22 臺灣), 09/01/2020 13:22:58
推 rosewool: 不用太難過啊，b店的優點也只有離你家近，但店長感覺就
→ rosewool: 不是那麼好相處，工作本來就是選對自己最大利益的來做，
→ rosewool: 他都不肯體諒或理解，卻一開口就怪你，你都還沒進去工作
→ rosewool: 欸，等真的成為他的員工後，你覺得他對你會有多苛刻？
→ casiogogo: 我以前待的店也這樣…
推 satan2619: 33樓說的也是奇怪，A那間就是沒遵守勞基法，為什麼不
→ satan2619: 能只待半天？難道要吞下去，才叫好員工？會這樣不敢用
→ satan2619: 原po的公司才不正常吧？
推 a120463: 餐飲根本缺爆，誰管你待過那裡，正值或是只坐假日都收