推 uoyevoltnaw: 太長了，不過第一點和我聽到的一樣就是一個扯字 12/04 10:10
推 h5566: YAGOO:朕知道了 12/04 10:10
推 mer5566: 最奇怪的是營運跟PP說只有她遇到 結果昨天446的說法直接 12/04 10:12
→ mer5566: 打臉營運== 12/04 10:12
推 szx5986902: 鯨年初畢業就說會改 該到現在pp還是一樣 12/04 10:12
推 rotusea: cost down 12/04 10:12
→ asd45654: 體制改變本來就不是像遊戲 一鍵就能改的 現實就是要時間 12/04 10:12
推 stinger5009: 你的改善就是現在世界經紀公司的主流 經紀人團隊化 12/04 10:13
推 MayBeSoft: 最難處理的是 V本身自己不想要休太多的情況吧 12/04 10:13
推 max005: PP人就太好 真的沒辦法時還是果斷拒絕讓公司去煩惱就好 12/04 10:13
→ qqq3892005: 是 但PP說好幾年前營運就承諾要改了 12/04 10:13
→ qqq3892005: 所以已經等了好幾年了 等不到了 12/04 10:13
推 s9810456: 被內鬼滲透的跟篩子一樣 這個內鬼不是高層就是挾怨的經 12/04 10:13
→ s9810456: 紀人/員工吧 12/04 10:13
→ MayBeSoft: 446昨天就有說 娛樂業屆很複雜的 大家都是想多做一點 12/04 10:13
推 fairymomo: 用天寶血祭 但不知道會不會換到好的結果就是 12/04 10:13
→ fairymomo: 內部早就亂成一鍋粥了 增加員工不等於盡司其職 12/04 10:13
推 rayarising: 太長了 營運信會說你是樂子人尬黑 12/04 10:13
推 xsdferty035: 看完公司問題還是很大 一堆人幫公司說話就無言 12/04 10:13
→ asd45654: 446和PP的案子也不能一概而論 你看她的大企劃量 12/04 10:13
→ stinger5009: 然後 地球上只有日本經紀公司不採用團隊化= = 12/04 10:13
→ ayubabbit: 狗屎爛咖 12/04 10:13
→ MayBeSoft: 不 PP直播中就說了 "不是她人太好" 12/04 10:14
推 S2357828: 不就後勤有人在摸 能坳就坳 12/04 10:14
推 qsx889: 不做公司就開天窗？ 說好不想做就能不接呢 12/04 10:14
→ MayBeSoft: 而是 "PP覺得她心中的偶像就是該完成這個工作"才接 12/04 10:14
推 tsukasaxx: 我突然覺得兔鴨每次工作完快速閃人 也許可以理解了? 12/04 10:14
→ stinger5009: 她自己奇怪的美學把她搞得很慘 12/04 10:15
推 discoveryray: 我覺得446昨天直撥是把整個問題講得最清楚的，建議 12/04 10:15
→ discoveryray: 去看 12/04 10:15
→ Annulene: 工作量通靈太多 這也不是絕對的因素 12/04 10:15
推 mushrimp5466: 昨天完全沒提到病的問題，病根本不是主因 12/04 10:15
→ Annulene: 不然有些已經轉生的 怎麼解釋 12/04 10:15
→ discoveryray: 基本上就是每個在大公司工作的人都能感同身受的破事 12/04 10:15
→ MayBeSoft: PP昨天直播就有講到那是她的堅持啊 有這堅持才有PP存在 12/04 10:15
→ qqq3892005: 轉生的人工作量減少了啊 12/04 10:16
推 furret: 簡單來說：我的身體狀態等不了你們改到有感了 12/04 10:16
噓 dog29635841: 狗屎爛咖 狗屎爛咖 狗屎爛咖 12/04 10:16
推 asiasssh: 人不夠V來湊 12/04 10:16
→ rayarising: 走8個都沒改了你還覺得他會改喔 笑死 光是營運出包叫V 12/04 10:16
→ rayarising: 開台道歉這種破事一再發生就知道他不可能改 12/04 10:16
→ Annulene: 減少嗎？ 未必吧 12/04 10:16
→ P2: 有錢請七百人顧顆爛球 沒錢撥一人看個pp== 12/04 10:16
→ uart: 經紀人也是很重要的 而且要知道自己的藝人能負荷的工作量 12/04 10:17
推 kw003266: 如果聲明那天有看towa臨時跟船長會限，會比較想罵營運一 12/04 10:17
推 max005: 講難聽公司也是在凹PP啊 她不做了公司還能繼續擺爛不改嗎 12/04 10:17
→ kw003266: 點；不過昨天pp的跟了以後覺得當事人都看這麼開，而且也 12/04 10:17
→ kw003266: 叫大家不要去罵就冷靜很多了，不過這種情形大概可能有持 12/04 10:17
→ kw003266: 續一年左右，而且也是每個成員都不太相同 12/04 10:17
推 treeson: 這次算比較清楚咖問題在哪，以前真的是在通靈 12/04 10:17
推 diabolica: 早學鬼 12/04 10:17
→ MayBeSoft: 這狀況 就跟NBA明星籃球員 帶著傷硬上打球差不多 12/04 10:17
→ uart: 昨天拉普也講 經紀人會推掉工作 有的是她自己想做 馬內醬 12/04 10:17
推 srxteam0935: 營運信繼續YAGOO BEST GIRL 12/04 10:17
推 ayubabbit: 人變少業務還是很多 不改真的明年就變16個了 12/04 10:18
噓 WFXX: 反正上市之後這公司就是垃圾不用想太多 12/04 10:18
→ uart: 也有的會辭掉 12/04 10:18
→ wcp59478: 資安部份說真的太難了 大部分都是防君子防不了小人 12/04 10:18
→ MayBeSoft: 肯定有人罵球隊不讓他休 但他想上是阻止不了的 12/04 10:18
推 onionandy: 公司體制搞太大 裡面就會有員工再亂 12/04 10:18
→ qqq3892005: Annulene可以舉具體例子說誰轉生之後工作量變多嗎。 12/04 10:18
→ qqq3892005: 我自己追的是可以明顯感覺出身心狀況變好，喉嚨好轉 12/04 10:18
→ qqq3892005: 能常開歌回，直播次數跟轉生前比沒有減少。 12/04 10:18
→ asd45654: 扯啥員工一堆和球的就真的硬扯 他們 業務又不是全在V上 12/04 10:18
→ MayBeSoft: 球隊也的確需要他的表現 12/04 10:18
→ ayubabbit: 我改不了 只好先整治內鬼了 12/04 10:18
推 mushrimp5466: pp昨天還說了到今年生日為止還沒有畢業的想法，結果 12/04 10:18
→ mushrimp5466: 短短半年就直接心死 12/04 10:18
推 zarg1043: 信公司會改善 不如還是信大家是秦始皇 12/04 10:18
推 ben2227486: 補充一下 PP昨天是有講過類似 "正如只有他自己清楚自 12/04 10:19
→ ben2227486: 己的工作一樣 他對其他人的工作狀況 或其他人對他的工 12/04 10:19
→ ben2227486: 作狀況 基本上都是未知" 我覺得離拿來工作量出來比較 12/04 10:19
→ ben2227486: 這件事差很遠 12/04 10:19
→ dieorrun: 講難聽點 經紀人又不是什麼新興行業 會做早做了 12/04 10:19
推 qsx889: 營運哪有問題 仙貝都說了工作自由 12/04 10:19
推 max005: 我覺得那也是就用字差別 說好聽叫堅持難聽就叫頭鐵濫好人 12/04 10:19
推 furret: 兩天半錄12首歌是最後一根稻草吧 12/04 10:19
→ wcp59478: 用球我覺得OK 但我覺得花太多心力在生存遊戲上了 12/04 10:19
推 h5566: YT FB 還有這裡一堆人洗地都是員工問題拉 勿破壞和諧 12/04 10:19
→ mushrimp5466: 而且簽了nda之後根本不清楚別的成員的工作內容也根 12/04 10:19
→ mushrimp5466: 本不敢聊 12/04 10:19
→ Satoman: 你齁囉live還可以業務不全在v上喔 12/04 10:20
推 lion01123: 中堅的人想跑 不是上面太爛就是下面太爛 這很正常 12/04 10:20
→ ayubabbit: V跑 manager跑 有露臉的後勤跑 12/04 10:20
推 assteve: 一堆人覺得你咖很爛又捨不得成員畢業也是很好笑 12/04 10:20
→ MayBeSoft: 35也說 如果經紀人要他週末都休息 工商都不接 她才不要 12/04 10:20
→ Annulene: 當初夸不是各種猜測 現在看著也沒比較輕鬆就是 12/04 10:20
→ ayubabbit: 就完全進入一個負面螺旋了 12/04 10:20
→ furret: 別忘了最出名的後勤也跑了 12/04 10:20
→ MayBeSoft: 因為她就是想努力讓35P變多 12/04 10:20
推 onionandy: 我是覺得HOLO體制很有問題 接工作怎麼搞得像低能PM 12/04 10:20
推 keerily: 可以推是一回事，敢不敢或分不分的出能推又另一回事 12/04 10:20
推 srxteam0935: 以PP的個性要她當面跟YAGOO把話講開不知道心裡到底 12/04 10:21
→ srxteam0935: 有多掙扎 然後BEST GIRL左耳進 都沒到達右耳 聽過的 12/04 10:21
→ srxteam0935: 話就死在耳朵裡了 然後營運信繼續YAGOO好棒 12/04 10:21
→ onionandy: 不懂RD跟PG的工作量就亂跟客戶承諾似的 12/04 10:21
推 rayarising: 你咖就是在殺雞取卵 反正頭牌最多佔5%嘛 12/04 10:21
→ ayubabbit: 不過這也是大部分公司都會發生的就是 12/04 10:21
→ keerily: 經紀人這邊問題真的很大，都這麼久了，還一堆跟新人一樣 12/04 10:21
→ Satoman: 快700個員工分500個處理主要的vtuber業務不過分吧，然後 12/04 10:21
→ Satoman: 結果你咖搞到一堆事情要vtuber親力親為 12/04 10:21
推 ken121: 明顯公司問題 12/04 10:21
→ ayubabbit: 因為就是新人啊 12/04 10:21
→ onionandy: 但同時部分成員又沒這問題 他們負責對外接洽的人 12/04 10:22
→ luna2000sea: 要改啥 進了一票冗員跟內鬼 公司收一收差不多 12/04 10:22
推 a25172366: 486也有說馬內會自主幫他推掉工作，所以有先過濾一遍了 12/04 10:22
→ a25172366: 才給V，V再看要不要接 12/04 10:22
→ onionandy: 的素質落差會不會太大了 12/04 10:22
推 mumeisuki: 股價破底就改了啦 別急 12/04 10:22
→ furret: V沒一百位卻沒辦法一人一經紀 12/04 10:22
→ ayubabbit: 這不就是一個常見負面螺旋 受不了跑了 新人扛不住跑了 12/04 10:22
推 ben2227486: PP昨天也有提經紀人 "他知道經紀人比他更辛苦 所以有 12/04 10:22
→ ben2227486: 些自己想接的工作 也會考慮經紀人狀況 不要讓經紀人過 12/04 10:22
→ ben2227486: 勞" 12/04 10:22
→ Annulene: 工作量蠻含糊的 有些人到底是不是給的工作太多 還是瞎 12/04 10:22
→ Annulene: 忙也難說 12/04 10:22
推 max005: 經紀人一直換搞不好就待遇普普工作多就逃得也很多 12/04 10:22
→ dieorrun: 搞到這樣V應該掛管理職 派人給他處理雜務才是 12/04 10:22
→ ayubabbit: 最後就看是老人要把所有會的扛下來 要嘛就一起完蛋 12/04 10:22
→ onionandy: 我猜是有些經紀人或PM層級的人員為了業績亂搞 12/04 10:22
推 lion01123: 經紀人感覺就常常換人阿 說一定一直都是新人的狀態 12/04 10:23
推 discoveryray: 應該是每個單位的人只會管自己負責的事 不會管其他 12/04 10:23
→ discoveryray: 人會怎樣 12/04 10:23
→ mushrimp5466: 不要拿486和35比啦，她們成績比較好待遇經紀人也是 12/04 10:23
→ mushrimp5466: 比較 12/04 10:23
→ mushrimp5466: 好 12/04 10:23
→ ben2227486: 還有忘了誰講過 組織變大 窗口變多 溝通產生誤會的可 12/04 10:23
→ ben2227486: 能性也提高很多 12/04 10:23
→ wcp59478: 經紀人要輪調還不是一人一個也真的很奇怪 12/04 10:24
→ dieorrun: 你看演藝圈大咖藝人的經紀人幾乎是秘書一樣 結果這邊搞 12/04 10:24
→ ayubabbit: 連最核心的V都可以一年跑8個了 那些免洗後勤大概更慘 12/04 10:24
噓 ILoverika: 大摳快出來護航 12/04 10:24
→ wcp59478: 又不是說沒幾件事 12/04 10:24
→ dieorrun: 的是V要去帶人一樣 本末倒置 12/04 10:24
→ john2355: 我覺得最大爆點是讓她參加有男實況主活動的那次吧 壓力 12/04 10:24
→ john2355: 炸開 12/04 10:24
→ s84760143: 老實說這就是很資方手段，單一個人在面對營運各種要求 12/04 10:24
→ s84760143: 時很難判斷是不是自己該做的。變成一直被凹。另一方面 12/04 10:24
→ s84760143: 被戲稱派對幫的由於常常聚會也聊工作等事情，有不對勁 12/04 10:24
→ s84760143: 很快就能聚集起來，甚至一起去嗆營運，而不是在那邊給 12/04 10:24
→ s84760143: 人糊弄 12/04 10:24
→ ben2227486: 樓上是不是不知道他們經紀人一對多 而且常常老少配阿 12/04 10:24
推 STAV72: 其實EN華鯊私奔應該就知道營運有問題了，阿梅是技術職， 12/04 10:24
→ STAV72: 留下來的元老都有自己入行前的圈子，總部業務流程問題才 12/04 10:24
→ STAV72: 沒有把EN拖垮殲滅。ID這邊更缺人才，如果不貼JP很快會邊 12/04 10:24
→ STAV72: 緣化 12/04 10:24
推 mibbl0: 話說日V有工會嗎？好像沒聽說欸 12/04 10:25
→ ayubabbit: 不過神奇的男團好像都沒啥事情 12/04 10:25
推 wvookevp: 上市的草台班子 12/04 10:25
→ ayubabbit: 也就幾年前跑了2個? 12/04 10:25
推 onionandy: 經紀人輪調應該是為了避免VT本身有人氣落差造成 12/04 10:25
推 rayarising: 沒事 咖現在也有staffV出來套皮報新聞 多出幾團看能不 12/04 10:25
推 discoveryray: 日本公司要改很慢啦 日本職棒現在都還不是經紀人談 12/04 10:25
→ discoveryray: 薪水 12/04 10:25
→ rayarising: 能補1% 呵 12/04 10:25
推 ms0302610: 狗屎爛咖 12/04 10:26
推 MayBeSoft: 漫畫編輯都有分 神編輯跟楠雄爸了 12/04 10:26
→ onionandy: 負責的經紀人本來就會有業績落差的問題 12/04 10:26
推 Landius: 這讓我想到486模仿巧可先那個預期外收錄的反應如此傳神的 12/04 10:26
→ Landius: 原因了... 12/04 10:26
推 stinger5009: 有趣的是她們EN ID組要人翻譯反而最早形成團隊化 12/04 10:26
→ MayBeSoft: 經紀人的水準當然也不可能一致 12/04 10:26
推 wanggod0422: 去年就有問題 要改？ 哈哈 12/04 10:26
→ Depthsharky: 幾種可能1.V等於個人工作室會自己提企劃案，但公司 12/04 10:26
→ Depthsharky: 也在企劃起草階段，通過了才告知V，結果造成撞期（ 12/04 10:26
→ Depthsharky: 拒絕/情勒/人情）。2.頭鐵對品質要求，對於不到位的 12/04 10:26
→ Depthsharky: 事件都拉回來自己把控監修的控制狂類型。都有可能造 12/04 10:26
→ Depthsharky: 成壓力爆炸 12/04 10:26
推 furret: 不要求一致啦 一V一經辦不到？ 12/04 10:27
→ onionandy: 只是反而造成部分經紀人為了衝業績 在輪到他負責 12/04 10:27
推 ben2227486: 又有人在雲 你口中的"派對幫"最近才在澄清 因為保密問 12/04 10:27
→ stinger5009: 日本這套層級制在世界上都淘汰了只用來帶新人而已 12/04 10:27
→ ben2227486: 題很多事都不能聊 真的就是指能聚在一起玩玩遊戲閒聊 12/04 10:27
→ minuteC: 經紀人輪不輪調都有自己的優缺點阿 12/04 10:27
→ onionandy: 部分人的時候反而搞出包吧 12/04 10:27
推 negisan39: 工作量是應該搬上檯面講的東西嗎 這次講得也太具體 12/04 10:27
→ twistfist: 就兩邊共用v 這個ip 權責分不清，你跟營運都有各自想 12/04 10:27
→ twistfist: 做的那你就全做了吧 12/04 10:27
推 seer2525: 內鬼問題真的蠻嚴重的 天使畢業也是快半年前有人爆料過 12/04 10:27
→ STAV72: JP招牌的勞動強度跟ID以及男團應該落差很大，被盯上的金 12/04 10:27
→ STAV72: 雞母容易觸發情緒勒索困局 12/04 10:27
推 gungriffon: 要防資安 又要防人品 還要快速上手 職缺想必很難快速 12/04 10:27
推 breadf: 改1V對1經其實也不一定能長期，考慮經紀人只是領薪水的 12/04 10:27
→ asd45654: 怎麼有人開始偷偷塞一堆通靈來亂了 12/04 10:27
→ minuteC: 經紀人不換的話就有可能發生最近大谷那個 12/04 10:27
噓 dog29635841: 花一堆錢跟人力在那顆狗屎爛球上 操爛發財樹金雞母 12/04 10:28
→ dog29635841: 殺雞取卵 幹幹幹幹幹你娘亞狗 12/04 10:28
→ breadf: 可能離職率只會攀升 12/04 10:28
→ breadf: 畢竟V的投入回報，和經紀人的投入回報比例差距很多 12/04 10:28
→ seer2525: 爆料時間跟pp講的也差不多 12/04 10:28
推 MayBeSoft: 能講出來 就代表公司已經認可的 沒什麼問題吧 12/04 10:28
→ gungriffon: 填補 加上員工待遇初期的確不會給到多好 會一直缺人也 12/04 10:28
→ gungriffon: 是可想而知的 12/04 10:28
→ breadf: 除非把經紀人薪水改成跟V簽約吧 12/04 10:28
→ breadf: 類似職業球員那樣，那經紀人才有可能更盡心盡力 12/04 10:28
推 Landius: pp也雜談了因為保密協定搞到成員之間也不能聊自己業務. 12/04 10:29
→ furret: 同一期二到三經也可以呀 專門處理同團業務 12/04 10:29
→ onionandy: 輪不輪調都有優缺點 即使是本人指定經紀人也可能會有 12/04 10:29
→ seer2525: 其實公司也沒辦法阻止她說 待退最大啊 畢業前講不了大 12/04 10:29
→ seer2525: 不了畢業後再講 12/04 10:29
→ Depthsharky: 壓畢業訊息對防內鬼跟PP身體情況把控也是好事，通常 12/04 10:29
推 stinger5009: 她們的工作量在其他公司早就請她們去弄個人工作室了 12/04 10:29
→ Depthsharky: 要畢業了各方邀約聯動會在短期內造成更多身體上的負 12/04 10:29
→ Depthsharky: 擔 12/04 10:29
推 rgbff: 很難啦，你薪水只能請猴子多請幾隻最後也只是當事人要跟 12/04 10:29
→ onionandy: 像上面說的大谷那樣 心腹變咬布袋的老鼠 12/04 10:29
→ rgbff: 更多猴子聯絡而已 12/04 10:29
推 kira925: 夸夸而談NDA限制 又可以待退最大?? 12/04 10:30
→ gungriffon: 典型的情況就是你跟比你大牌的B公司合作 雖然你的人很 12/04 10:30
→ stinger5009: 但是又回到 只有日本不希望藝人自己有工作室= = 12/04 10:30
推 moonlind: 這也太玄乎了吧 意思不就是藝人兼庶務嗎？也就是大家其 12/04 10:30
推 discoveryray: 自己養經紀人也有自己養的問題 看看心動鳥養的團隊 12/04 10:30
→ discoveryray: 暴雷多少次 12/04 10:30
推 lion01123: 上市後業務量大增是正常的 問題是你齁不出新人也是問題 12/04 10:30
推 egg781: 大公司就是喜歡壓榨員工 12/04 10:30
→ onionandy: 但經紀人問題在演藝圈一直都有 基本解決不了 12/04 10:30
→ moonlind: 實都是holoAN? 12/04 10:30
→ gungriffon: 能幹做事高效率 但對方的窗口反應很慢 那基本上事情最 12/04 10:30
→ discoveryray: 會有一堆牛鬼蛇神想要來吸血 12/04 10:30
推 MayBeSoft: 不過講實在的 連世界頂級的大谷都可以被身邊人搞了 12/04 10:30
→ gungriffon: 後都會擠在一起出大事 12/04 10:30
→ MayBeSoft: 這事情也不會只發生在這就是 12/04 10:30
推 westgatepark: 所以真的有人很雲 她們都有不少人開公司了 12/04 10:31
→ MayBeSoft: 全日本的公司都差不多 12/04 10:31
→ onionandy: 藝人碰上這情況就是跳槽或單飛 VT碰上就是畢業= = 12/04 10:31
推 mer5566: 拒絕工作這件事也不只咪口講 狼媽也有說過可以拒絕 12/04 10:31
推 energy100203: 爛咖真的很多地方要改 但上市誰管你這麼多 12/04 10:31
→ discoveryray: 開公司節稅跟自己養團隊是兩回事 12/04 10:31
推 breadf: 齁V不是公司員工，這是最大差別，關係是公司對個人事業主 12/04 10:31
→ rgbff: 經紀人搞不好也覺得我才賺多少幹嘛不準時打卡下班 12/04 10:31
→ minuteC: 業務這個很難解決拉 只要外包就永遠有delay的可能 12/04 10:31
推 mushrimp5466: 可是就算pp要防內鬼，畢業訊息防成這樣結果還是流傳 12/04 10:31
→ mushrimp5466: 出去了 12/04 10:31
→ onionandy: 這圈內單飛成功的只有パトラ 12/04 10:31
→ discoveryray: 目前聽起來他們都不太像有自己的團隊 12/04 10:31
噓 rmow: 可以拒絕工作 除非是那種不能拒絕的 那就是不能拒絕工作啊幹 12/04 10:32
→ breadf: 但是工作相關又要依靠公司方的資源和人力，很多灰色地帶 12/04 10:32
推 Landius: 日本的演藝人員自己搞工作室,就幾乎是自己開一個專門後勤 12/04 10:32
→ Landius: 自己的個人事務所了啊 12/04 10:32
→ asd45654: V和C和其他V基本是"合作方" 12/04 10:32
推 whosu: 聽起來就是能凹的人盡量凹啊 每間公司都一樣 12/04 10:32
→ stinger5009: 連韓國這種環境藝人大了公司一樣請他們養自己團隊 12/04 10:32
推 seer2525: 別說什麼全日本公司都差不多 並沒有 12/04 10:32
推 GilGalad: 不要這樣 會傷了皇城內的和諧 12/04 10:32
推 c24253994: 苦 12/04 10:32
→ breadf: 畢業出去自己開可以解決，只是IP就是公司方的 12/04 10:32
推 lion01123: 拒絕工作 所以這些拒絕的工作又要誰來做呢?XDD 12/04 10:32
推 mer5566: 還有這次PP畢業也一樣有被內鬼洩漏 12/04 10:33
推 furret: 看Cover的徵人也只是底薪稍微再高一點吧 12/04 10:33
→ dieorrun: 凹螺絲釘就算了 會這樣凹金雞母的公司倒是不常見就是了 12/04 10:33
推 brian040818: 員工到增加幾百人了還在馬內 人力都用到哪 12/04 10:33
推 qpwoeri: 整篇文看到一半已經能猜到底下一堆推文會有人說 狗屎爛 12/04 10:33
→ qpwoeri: 咖 感覺沒必要討論 12/04 10:33
推 gungriffon: 三次元藝人的確是不爽就約滿跳槽 或是付違約金贖身 12/04 10:33
推 wvookevp: 職場就是這樣啊 確定下來的工作總要有人抗 12/04 10:33
→ onionandy: 彩虹畢業的更多 HOLO看起來嚴重是因為他們走少數菁英 12/04 10:33
→ onionandy: 路線 少一個影響都很大 12/04 10:33
→ seer2525: 全世界國家都會有最近的人背叛你的例子 難道你要說全世 12/04 10:33
→ seer2525: 界都一樣 12/04 10:33
→ stinger5009: 她們這種大量的工作都自己的專案也不會流到別人去 12/04 10:33
→ gungriffon: 另一間公司體系整個都不一樣 放在一起討論不太公平 12/04 10:34
→ wvookevp: 只是藝人很多工作沒辦法轉手他人，還會被加塞 12/04 10:34
→ minuteC: 看什麼工作吧 什麼餐盒工商 季節語音那種明顯都可以挑 12/04 10:34
→ bnn: 就 藝人養了自己團隊穩定後就自己開算了 要你公司何用啊 12/04 10:34
推 MayBeSoft: 最麻煩的就是 行程滿檔時 卻來了非常高價值的工作啊 12/04 10:34
推 aa091811004: 其實目前看下來討論的還算理性啊 12/04 10:34
→ breadf: 公司領薪水的才多少錢，基層窗口跟高層想法不同滿正常的 12/04 10:34
→ asd45654: 畢竟有些人本來就不是要討論 12/04 10:34
→ Satoman: 原來這樣還不能說狗屎爛咖喔，那請問尊貴的您覺得怎樣才 12/04 10:34
→ Satoman: 是狗屎爛咖 12/04 10:34
→ gungriffon: 另一間公司只有明確要上台唱跳的才會苦勞 12/04 10:34
→ MayBeSoft: 這基本上就是娛樂業大家的苦啊 12/04 10:34
推 t77133562003: 老實說出現倦怠和會限抱怨根本不需要內鬼 12/04 10:34
→ stinger5009: 所以真的就會變妳自己做或是冒險開天窗讓上頭來喬 12/04 10:34
→ breadf: 小公司才有可能團結，大公司要就是用薪水綁人 12/04 10:34
→ MayBeSoft: 行程滿檔時 突然來了一個東京觀光大使的案子 妳接不接? 12/04 10:35
→ breadf: 所以最終可能彩虹的經營方式才是大公司該有的樣子 12/04 10:35
→ onionandy: Cover徵人的薪水以新卒來說算高了 12/04 10:35
→ MayBeSoft: 446就說娛樂界 是很複雜的... 12/04 10:35
推 Elmore: 用內鬼轉移焦點 不錯喔 12/04 10:35
→ gungriffon: 反正就跟客服一樣 你也知道問題不是這個客服小姐造成 12/04 10:35
→ s84760143: 早期常聚會的幾個就有說過會討論企劃的事情，之前貓跟6 12/04 10:35
→ s84760143: 1也會聊，然後當時FBK在那邊耍寶還被瞪，FBK演唱會出問 12/04 10:35
推 mushrimp5466: 昨天聽pp聊nda很難過，雖然簽nda有其必要性但結果非 12/04 10:35
→ s84760143: 題本來要忍下來也是星街跟35一起去噴營運，他們好的那 12/04 10:35
→ mushrimp5466: 常不利箱推，甚至變成了pp畢業的其中一個原因 12/04 10:35
→ s84760143: 群本來就會互相幫忙很多事情了 12/04 10:35
推 tom11725: 能推跟能不能推是兩回事 12/04 10:35
推 seer2525: 並沒有算高= =… 12/04 10:35
→ gungriffon: 的 但你還是會罵客服 12/04 10:35
→ onionandy: 但一堆工作不是業務類的 真的負責這類的人有多少難說 12/04 10:35
推 wvookevp: 沒想到cover有一天會變成akb那種神人營運 12/04 10:36
推 furret: 內鬼多少會有（去年彩虹社EN那裡也有） 但Cover這個內鬼 12/04 10:36
→ furret: 還會藉畢業黑自己公司的尚未離職同事 12/04 10:36
→ z50502: 業務亂搞 PM無能 累死工程師55555 12/04 10:36
→ minuteC: nda一定要的 你不確定能不能講就是往上問 12/04 10:36
→ asd45654: 彩虹你不是營運的寶 更慘好嗎 12/04 10:36
→ bnn: 該拒絕就還是拒絕 不然操到身體炸掉畢業有比較好嗎 12/04 10:37
推 sky001tp: 都是這麼有影響力的VTuber還可以一直被壓榨 12/04 10:37
→ sky001tp: 這不就是大家口中黑心公司的行為嗎 12/04 10:37
推 inory850628: 大摳會保護hololive的！ 12/04 10:37
推 discoveryray: 彩虹沒底薪 給個皮養不起來就放生而已 12/04 10:37
推 jl50491: 感覺是溝通問題或馬內經驗不足導致的 工作量這種東西正 12/04 10:37
→ jl50491: 常來說是可以好好討論跟評估的 營運本來就不可能知道每 12/04 10:37
→ jl50491: 個成員的狀況 本來就是要成員自己判斷吧？ 12/04 10:37
→ undeadmask: 問就是工作太多都可以拒絕 12/04 10:37
推 stinger5009: 她們就好幾個學到該推就推 不用想多做一點 12/04 10:37
→ gungriffon: 只能說入了江湖(股市)身不由己了 你咖 12/04 10:37
推 gn005066: 根據我工作經驗 公司說會改=不會改 尤其是越大企業越不 12/04 10:37
→ gn005066: 可能 12/04 10:37
推 mushrimp5466: pp專輯賣破兩萬卻還是不能成為營運的寶，太苦了 12/04 10:37
推 wvookevp: 就是有利用價值才能被壓榨 路邊一坨反而好養老 12/04 10:37
推 mikuyoyo: 可以拒絕工作（你拒絕試試看）之後會改善的（永遠不會） 12/04 10:37
→ mikuyoyo: 辛苦了（趕快滾） 12/04 10:37
→ mikuyoyo: 結論：員工自己有病，老闆公司幹話集聽多了 12/04 10:38
推 ayubabbit: 上市真的沒有回頭路 12/04 10:38
推 whosu: 看過很多真的不會拒絕的，覺得就是自己的份內工作也不管其 12/04 10:38
→ whosu: 他情況 12/04 10:38
推 onionandy: 規模大了本來就很容易出管理問題 舉世皆然 12/04 10:38
推 seer2525: 這邊是有彩虹的人資嗎 有沒有底薪都知道 12/04 10:38
推 tom11725: 內鬼再囂張下去我看中之人偷拍內鬼都快了 12/04 10:38
→ dieorrun: 彩虹制度就比較像日本常見的經紀事務所阿 12/04 10:38
推 a36772004: 我家35真的老扛了QQ 12/04 10:38
推 qsx889: 沒有喔 根據前輩說法可沒有什麼不能推喔 12/04 10:38
→ gungriffon: 很難啦 畢竟偶像夢就是這樣 總有人想著再多努力 12/04 10:38
→ fairymomo: 原來還要跟同業比賣慘 太苦了 12/04 10:38
→ ayubabbit: 只能說塊陶啊 12/04 10:38
→ gungriffon: 然後就超過自己身體上限了 12/04 10:38
→ stinger5009: 這個管理問題也是經典的日式問題了 結構不改就是在 12/04 10:38
→ bnn: 不是 是你齁還有其他VT綑綁銷售分擔工作量 12/04 10:38
→ onionandy: 齁一直都那麼小 管理層一直都只有心腹的話 可能不會有 12/04 10:38
推 danielqwop: 能者過勞 12/04 10:38
推 cookiecloud: 怎麼會有人黑咪口啊難以置信 12/04 10:39
→ dieorrun: COVER走精兵模式 結果後勤看起來又笨重又慢 12/04 10:39
→ onionandy: 這問題 但也很顯然的不會擴張到現在這樣 12/04 10:39
推 rgbff: 經紀人都猴子薪水是能有多少經驗 12/04 10:39
→ gungriffon: 也有很難拒絕的工作吧 像是公司總算橋到一個檔期可以 12/04 10:39
→ ayubabbit: cover補人應該是補很多 但是大概一堆都在搞爛球 12/04 10:39
推 fetoyeh: 這板就有人在黑狼媽了很難相信嗎 12/04 10:39
→ seer2525: 彩虹現在都成虹維拉了 遇事不決拉虹救援 先檢討天使說 12/04 10:39
→ seer2525: 的這些問題吧 12/04 10:39
→ minuteC: 前幾天山田61也有聊可以推掉 12/04 10:39
→ minuteC: 所以應該不是前輩比較大尾的關係 12/04 10:40
推 jl50491: 不是阿 不能拒絕的工作營運一定是有平均過的啊 12/04 10:40
→ gungriffon: 為你辦sololive 但時間可能只剩3個月要全部搞定 12/04 10:40
→ stinger5009: Holo這套老系統以前工作量不大撐一下就好 現在哪行 12/04 10:40
推 yamihonoo: 營運信要出來洗地了沒 12/04 10:40
推 realblueken: PP直播 觀眾有問是不是被硬塞工作 PP說沒被塞 該拒絕 12/04 10:40
→ ayubabbit: 你以為cover是經紀公司 他們大概以為自己是遊戲開發商 12/04 10:40
推 max005: 大公司就是有大公司的問題啦 我在外商也一堆八七鬼故事發 12/04 10:40
→ max005: 生啊 但錢真的太香了 12/04 10:40
→ realblueken: 的都有推掉 12/04 10:40
→ celsius5720: 以小春那個待遇去看M醬的待遇也沒多好吧，搞不好也 12/04 10:40
→ celsius5720: 是加班有上限又要搞這搞那開會聯絡 還不先跑 12/04 10:40
→ minuteC: 應該是要看看到底是什麼工作不能推才有辦法討論 12/04 10:40
→ bnn: 現在發言是負責人失蹤(?)要PP填上去兼任 12/04 10:40
→ ayubabbit: 就真的是快逃 12/04 10:40
→ dieorrun: 喔對 COVER可能真沒有當他們是經紀公司才會這個樣子 12/04 10:41
→ jl50491: 比別人多就一定是因為當時自己沒考慮清楚就接下所導致的 12/04 10:41
→ gungriffon: 有時候有些工作是一開始還沒押死線只有起個頭 你天真 12/04 10:41
推 furret: 天音列的三大重點都是工作 積怨很久了吧 12/04 10:41
→ s84760143: 爛球那群人沒那麼多啦，且一些美術的平常大概也是得負 12/04 10:41
推 onionandy: 天使說的問題要解決也不難 但只能短期解決 12/04 10:41
→ s84760143: 責做3D舞台，還有新3D衣裝，能用就用 12/04 10:41
推 discoveryray: 感覺不是負責人失蹤 是不用V作的事情被塞給V去作 12/04 10:41
→ gungriffon: 的以為應該不急吧然後嘿最後所有事全部擠在同一個月 12/04 10:41
→ stinger5009: 外部來的工作能推應該沒錯 但自己的專案就推不了囉 12/04 10:41
→ discoveryray: 我覺得昨天446的說明講得很清楚 12/04 10:41
→ fetoyeh: 算了吧 你口中的爛球用多少人還不是你在瞎猜 12/04 10:41
推 lolicon: 內鬼太強了吧 12/04 10:41
推 Strasburg: "你不幹 有的是帕魯幹" 12/04 10:41
→ onionandy: 固定經紀人負責對外事務 然後長期下來各經紀人就會 12/04 10:42
→ gungriffon: 像寫歌的作曲的畫圖的 沒靈感就給你拖上半年 12/04 10:42
推 a125g: 改了營收會少很不方便 12/04 10:42
→ onionandy: 因為人氣量跟業績差異開始內鬥 這叫人性 12/04 10:42
→ ayubabbit: 那爛球要能用一定要很多人啊 你還要搞網路多人 12/04 10:42
→ fetoyeh: 在哪邊快逃快逃很好笑耶 12/04 10:42
→ max005: 也真的不是經紀公司 也許拆一個子公司專做經濟業務比較好 12/04 10:42
→ ayubabbit: 是覺得很簡單嘛 12/04 10:42
推 treeson: 彩虹就是完美的金字塔了，昨天我看有人同接可以1萬，也 12/04 10:42
→ treeson: 有一整團玩among us 平均同接100多人 12/04 10:42
推 timke: 推不掉的工作一定有，但那已經算相對少數了，最大問題是 12/04 10:43
→ timke: 工作排程經常性的大亂導致她們的行程也大亂，而且還會疲勞 12/04 10:43
→ gungriffon: 錄音工作再拖個把月 然後咦怎麼事情又全部擠在同個月 12/04 10:43
→ minuteC: towa也有講過MV被外包放鴿子 臨時狀況很多 12/04 10:43
→ timke: 集中 這點講過的成員太多基本算常態了 12/04 10:43
推 AkikaCat: 內鬼那個說真的要抓不容易，因為這類消息一通知通常不 12/04 10:43
→ AkikaCat: 會只有部分人知道，而是公司內幾乎全部人都知道，也不 12/04 10:43
→ AkikaCat: 太可能去查每個員工私底下做什麼，他只要表面上演的好 12/04 10:43
→ AkikaCat: 就很難抓出來。要處理的話大概就要每次都只對一部分的 12/04 10:43
→ AkikaCat: 人透露，並每次都換一組人透露，看哪次有外流再縮圈找 12/04 10:43
→ AkikaCat: ……但對方只有在有人畢業才會開黑的話，那可能等到他 12/04 10:43
→ AkikaCat: 離職都還抓不到。 12/04 10:43
推 ABiao0220: 這次算是比較多成員出來談這方面的事 446就講的滿清楚 12/04 10:43
推 stinger5009: 牡丹工作爆量就是她當時三個活動卡一起 12/04 10:43
推 yamihonoo: 之前業務發表有說爛球放了多少%人力啊 12/04 10:43
→ yamihonoo: 要找一下就是了 12/04 10:43
推 cornsoup: 看起來不是短期能解決的 但你齁到現在長期也沒想要解決 12/04 10:43
→ fetoyeh: 要多少人也你瞎猜的 補人都補去做也你瞎猜的 12/04 10:44
推 iwinlottery: 早學百鬼 12/04 10:44
→ gungriffon: 這個你也真的不能說什麼 現在你齁的規模已經不是公司 12/04 10:44
推 discoveryray: 446當時最不爽的是只有他被額外塞工作 這種感覺人的 12/04 10:44
→ discoveryray: 問題比較大 12/04 10:44
推 vioraxxx: 是不是開始有遊戲部的味道飄出來了 怎麼起來的就怎 12/04 10:44
→ vioraxxx: 麼下去 12/04 10:44
→ asd45654: TMT那個就是外包出去 出狀況就大延宕的案例 12/04 10:44
→ gungriffon: 裡小打小鬧橋一橋就解決 現在很多異業合作 你也不方便 12/04 10:44
推 qsx889: 業務沒少的只能加藝人（嗯？ 12/04 10:44
→ asd45654: 所以現在C這邊反而很多都盡量自己產 12/04 10:44
推 adwn: 公司是V界最多工作人員的公司，還要凹V去幹雜事，真的很鳥 12/04 10:44
推 jl50491: 我感覺是成員很多時候沒了解清楚就接下工作才這樣的 12/04 10:45
推 ayubabbit: 真的 質疑百鬼 理解百鬼 成為百鬼 12/04 10:45
→ gungriffon: 催人進度 搞不好對象比你大咖你根本不能得罪 12/04 10:45
推 MayBeSoft: 外包交出去 沒辦法保證外包的品質啊 12/04 10:45
→ ABiao0220: 然後很多人都是沒辦法多替PP分擔而感到自責 12/04 10:45
→ MayBeSoft: 他們又這麼追求品質 自然不會妥協 然後工作就爆炸 12/04 10:45
推 timke: 486也說過接工作預排程都很理想，實際上一個拖延兩個撞期 12/04 10:45
→ celsius5720: 還記得詩音MV出包提前還要她出來道歉 虎鯨工作量爆 12/04 10:45
→ celsius5720: 炸喉嚨炸裂 PP現在又這樣 營運狀況根本沒改善吧 12/04 10:45
→ timke: 三檔擠在一起四界大亂都有過 那年她差點炸了隔年直接推光 12/04 10:45
→ undeadmask: 金字塔頂端開派對、中堅過勞出走、底邊抱怨被冷待， 12/04 10:45
→ undeadmask: 真的硬派寫實耶 12/04 10:45
→ treeson: 球真的有必要，我不然YT隨便一個政策搞一下活動方針可能 12/04 10:45
→ treeson: 就要大改 12/04 10:45
推 sasadog: 社會常態就是這樣 能力越大你他媽就做到死 12/04 10:45
推 Irenicus: 夢想越大~ 要承擔的工作越多 太硬派寫實了吧 12/04 10:45
推 seer2525: 遊戲部那還是太遠了 那個高層都是些垃圾 12/04 10:46
推 kuojames2580: 笑死 滿滿的既視感 上班大家都會愈到的公司鳥問題 12/04 10:46
→ fetoyeh: 講百鬼更好笑了 這串不知道有沒有鬼殺隊喔 12/04 10:46
推 discoveryray: PP的說法是有很慢的在改 相不相信他就看你自己 12/04 10:46
推 tsp870197: 這樣一看咖根本資方之光 派工能力超強 反正v有責任怕開 12/04 10:46
→ tsp870197: 天窗會自己拼到完成 搞不好還都是責任制沒加班費www 12/04 10:46
推 qsx889: 尤其大公司 12/04 10:46
→ gungriffon: 想要有自營平台是可以理解的 畢竟YT哪天發癲你都不知 12/04 10:46
→ timke: 虎鯨那個發燒喉嚨痛還被叫去上收錄也超扯 12/04 10:46
→ dieorrun: 一般經紀公司 人氣底邊是考驗經紀人拉業務的功力 12/04 10:46
→ celsius5720: 鬼殺隊才是最死忠的吧？都在等阿鬼開台 12/04 10:46
→ qqq3892005: 很慢的在改 可是我推因為同樣原因走兩個了:( 12/04 10:46
推 ayubabbit: 在改了 在改了 12/04 10:47
推 furret: 天音：你們慢慢改去吧，我要單耳失靈地換工作了，再見。 12/04 10:47
→ dieorrun: 中堅程度的都比較像祕書了 12/04 10:47
→ seer2525: 很慢的在改是很好聽的講法了吧 他反應幾年了到最後還是 12/04 10:47
→ seer2525: 離開 跟沒改差不多 12/04 10:47
推 MayBeSoft: 實際上這就是社會的現實啊 12/04 10:47
→ qqq3892005: 信也沒用 12/04 10:47
推 Dirgo: 一帝三皇兩歌姬還有新團都需要資源,你們要自立自強啊. 12/04 10:47
→ gungriffon: 百鬼蠻貫徹自己信條的啊 狀況不好不開 工作爆量不開 12/04 10:47
推 s84760143: Yagoo 茶會震怒也就間接證實中間營運層有人再搞，與其 12/04 10:47
→ s84760143: 期望COVER改，還不如期望他們成員彼此多溝通，工作量有 12/04 10:47
→ s84760143: 問題直接一起去噴高層NDA真要罰也沒這麼好罰，不然內鬼 12/04 10:47
→ s84760143: 怎還一樣爽爽 12/04 10:47
→ gungriffon: 量力而為方能細水長流 12/04 10:47
推 SSIKLO: 你齁不會改了，一直爛下去吧。趁你推還沒畢業盡量推她 12/04 10:47
→ qsx889: 你看退群的自己做的高達幾成 幾乎都不是不想面對觀眾壓力 12/04 10:47
→ qsx889: 大 12/04 10:47
→ asd45654: 這種要改本來不可能快速見效... 12/04 10:47
推 Irenicus: 想要開live嗎~ 想要新3D嗎~ 想要公司幫你曝光嗎~ 那你要 12/04 10:48
→ Irenicus: 多接公司的工作啊~ 12/04 10:48
推 cornsoup: 現在你咖就陣痛期 要繼續爛下去還是真的要改 就看這一次 12/04 10:48
→ cornsoup: 了 12/04 10:48
推 mushrimp5466: 這次pp畢業只有高層.受理畢業的單位知道 但就連這樣 12/04 10:48
→ mushrimp5466: 都可以被內鬼傳出去 12/04 10:48
推 sasadog: 好凹的繼續凹 因為管理也懶得一直催那種皮皮的員工 12/04 10:48
→ dzshdavid: 有在改就只是推託的屁話而已 12/04 10:48
推 adwn: 跟隔壁虹的工作人員與V的數量相比，感覺就齁公司冗員一堆 12/04 10:48
推 szx5986902: 真的很好笑 上市了 700人大公司 連定貨還要V自己處理 12/04 10:48
→ dieorrun: 都幾次了還看這一次XD 12/04 10:48
→ kuojames2580: 老闆：不爽不要做 不差你一個 公司沒你不會倒 12/04 10:48
→ seer2525: 只能說凹可能就是某個中高層的作風吧 之前被爆凹外包現 12/04 10:48
→ seer2525: 在凹藝人 12/04 10:48
推 discoveryray: 700沒有很大啦 12/04 10:48
→ asd45654: 虹有多少v 完全放著沒管的 不能這麼比好嗎 12/04 10:48
推 aa091811004: 現在尷尬的是，這類工作調和上的問題，要解決大概還 12/04 10:49
→ aa091811004: 是需要有能力的人跳出來帶人整合 12/04 10:49
→ Irenicus: 大公司要藝人自己去賣專輯 我還以為是街頭藝人勒 12/04 10:49
推 ucha: 內鬼 我認為不只一位 有的爆料 就七分真實加三分通靈 12/04 10:49
推 Augustus5: 問題真的相當多耶 12/04 10:49
推 treeson: 球理想下拆去另一個子公司的品牌做感覺會比較好，放在本 12/04 10:49
→ treeson: 家下會一直有被排擠資源的聲音出來 12/04 10:49
噓 z900215ro: 散一散啦 什麼都要自己來 要公司幹嘛 12/04 10:49
推 ayubabbit: 不過個人感覺常常就是覺得別人都在混 自己最忙 12/04 10:49
→ haoboo: 自有平台一點都不切實際吧...成本跟風險收益根本不成比例 12/04 10:49
→ ayubabbit: 實際上就大家都忙到爆炸 12/04 10:49
→ twistfist: 粉絲的錢公司收去，公司不補人給你，你不想辜負粉絲， 12/04 10:49
→ twistfist: 就自己幹到死 12/04 10:49
→ dieorrun: 反正我覺得虹的馬內看起來真的比較像業界常看到的就是 12/04 10:49
→ killme323: 表示公司變大多請了一堆不做事的人 12/04 10:49
→ szx5986902: 去年夸開始畢業就說要改 改到現在跑多少人 是改到哪 12/04 10:49
→ szx5986902: 了 12/04 10:49
→ haoboo: 就像為了省房租所以餐廳決定自己蓋大樓一樣 12/04 10:49
推 PeachcoMet: 還記得有人一直吹HOLO這邊員工越來越多 成員能被照顧 12/04 10:49
→ PeachcoMet: 的更好 然後反觀虹怎樣怎樣的 好好笑 12/04 10:49
推 orange487: 沒在看v 沒想到這些大咖vtb竟然沒有一人或兩人配置一位 12/04 10:49
→ orange487: 專屬經紀人，蠻離譜的 12/04 10:49
→ Irenicus: 還在開會決定要怎麼改啦 別逼 12/04 10:49
→ luna2000sea: 慢慢改阿 改到人都跑光了 再來喊我盡力了 12/04 10:49
→ opman543: 闆闆快去那找石油國的金主啊，夢想遲早會被現實... 12/04 10:50
→ ayubabbit: 對啊 就經紀人還要共用這點就覺得很神奇 12/04 10:50
推 fish7333: 700人公司結果雜物都是藝人在做 笑死 難怪一年跑8個 12/04 10:50
→ Augustus5: 內鬼那個很扯，是要抓多久 12/04 10:50
→ minuteC: 你不要提虹的經紀人 前陣子才一個奈羅花 12/04 10:50
→ ayubabbit: 所以覺得他們根本主力都在軟體開發 12/04 10:50
推 mushrimp5466: 手術成功！但病人已經死亡！ 12/04 10:50
→ adwn: 之前股東會就有股東嗆，把EN搞爛的高層為啥還要留著 12/04 10:50
→ seer2525: 虹再底也會有周邊跟行程 也都有經紀人 到底怎麼放著不 12/04 10:50
→ seer2525: 管 12/04 10:50
推 qsx889: 不會快速見效沒錯 問題是這情況說要改已經是年為單位了 12/04 10:50
→ haoboo: 多少巨型企業嘛都想搞自己的平台,真搞起來的有幾個 12/04 10:50
推 furret: 內鬼比較麻煩 還是會黑社內資源多的 12/04 10:50
→ BronyXrG: 這波內鬼還是有先爆料成功歐 日子是對的 笑死 12/04 10:50
推 fetoyeh: 「覺得」 12/04 10:50
→ dieorrun: 共用經紀人業界其實不奇怪就是了 但COVER請的人看起來沒 12/04 10:50
推 assteve: pp說為了防內鬼大家不敢私下相談 導致資訊不對稱 結果就 12/04 10:50
推 ben2227486: 這串越來越多奇奇怪怪的造謠了 yagoo震怒? 金字塔頂端 12/04 10:50
→ assteve: 是更多被孤立覺得自己工作量比別人多 12/04 10:50
→ ben2227486: 歌舞昇平? 12/04 10:51
推 jl50491: 老話一句早學鬼 實際上就是只做必要工作一樣也有流量跟 12/04 10:51
→ jl50491: 存在感 身體的負荷自己最清楚 12/04 10:51
→ luna2000sea: 為什麼只有你家的中堅一直跑呢 沒想明白嗎 12/04 10:51
→ dieorrun: 這本事 12/04 10:51
→ szx5986902: 公司改革很難就算了 放任內鬼囂張成這樣 還是島一島 12/04 10:51
推 aa091811004: 與其說球怎麼樣，不如說他們現在在搞球之前有更本源 12/04 10:51
→ aa091811004: 的問題要改 12/04 10:51
推 ucha: PP 這次要離開 也想改善公司環境(第一點446就出來呼應) 12/04 10:51
→ ucha: 跟內鬼問題 PP這次保密很徹底連畢業小劇場都沒 12/04 10:51
→ ucha: 還是有人找到畢業爆料 12/04 10:51
→ fish7333: 中階主管爛 高層只會凹 底下內鬼一堆 咖真是慘啊 12/04 10:51
→ starsheep013: 賺成這樣，沒有一位vt配一組經紀人能直接到公司失 12/04 10:51
→ starsheep013: 能了吧 12/04 10:51
→ Augustus5: 有些沒看虹的484真的以為虹只有頂端那一批有工作啊XD 12/04 10:51
→ ayubabbit: 彩虹也退不少吧 這行大概就這樣了 12/04 10:52
推 undeadmask: 趴數夠的哪次不是都出來喊話一下洗洗地，最後相信公 12/04 10:52
→ wrh810701: 有一說一，齁的後勤多同時也代表每個成員的責任更大吧? 12/04 10:52
→ undeadmask: 司會改，然後又這麽過去了，直到下一個V又被同樣的原 12/04 10:52
→ undeadmask: 因壓垮 12/04 10:52
推 saber154: 我覺得你講的這麼有道理應該去應徵經紀人 12/04 10:52
→ roywow: 提奈羅花的要不要先講出怎麼解決？XD 不會要說出來起黑道 12/04 10:52
→ roywow: 來這種方案給人笑吧 12/04 10:52
→ starsheep013: *直接當 12/04 10:52
→ ayubabbit: 現在最穩的該不會打槍社ㄅ 12/04 10:52
→ ucha: 高層當面問 底下當然都說你特例 沒有其他人這樣 12/04 10:52
推 discoveryray: 說真的齁組織架構怎樣這邊根本沒人知道，就是妄想大 12/04 10:52
→ discoveryray: 談而已 12/04 10:52
→ fish7333: 繼續養冗員凹工作出小包 明年16個還真有可能 12/04 10:52
推 seer2525: 奈羅花那個的確是經紀人在雷啊 後來經紀人也滾蛋了 12/04 10:52
→ wrh810701: 要用更少的人養更多的後勤，虹那樣業務整個分散 12/04 10:52
推 ben2227486: vspo唯一不穩定因素大概就是金主金流告急開始亂搞 12/04 10:53
→ wrh810701: 也是友好物的 12/04 10:53
→ skyofme: 很多人就愛捕風捉影亂通一頓 12/04 10:53
→ BronyXrG: 對阿 這次內鬼還是知道 真的笑死 肯定超高層 12/04 10:53
推 furret: 大約有五位以上在直播說工作好多呢 12/04 10:53
推 aa091811004: 不然還能幹嘛，不說相信公司能改，難道還要自己下去 12/04 10:53
→ aa091811004: 改？ 12/04 10:53
推 Irenicus: 打槍射還在早期齁的小作坊階段吧 擔心他們不如擔心他們 12/04 10:53
→ Irenicus: 母公司XD 12/04 10:53
推 ms0302610: 只有我特例 是當我很奴是不是== 12/04 10:53
→ wrh810701: 也是有好處的，至少因為業務太多離開的比例會低 12/04 10:53
推 gungriffon: 內鬼真有這麼好抓各組織也不用防來防去惹 12/04 10:53
推 vgundam77: 她們之間不能橫向溝通 讓情況變的很複雜 12/04 10:53
推 undeadmask: 站著說話不腰疼啊 12/04 10:53
推 qsx889: 營運這情況其實很傳統公司 問題在他們不像一般公司員工跑 12/04 10:54
→ qsx889: 了招人就好 12/04 10:54
→ dieorrun: 還是不要提VSPO吧 等下又被講踩一捧一zzz 12/04 10:54
推 adwn: 上市V公司剛好有2家，看V的數量對工作人員的比例，差異明顯 12/04 10:54
→ Irenicus: 不能橫向溝通超北七的 老害公司味越來越重 12/04 10:54
→ fetoyeh: 這邊誰不站著說話的 12/04 10:54
推 SSIKLO: 笑死，你齁說要改多久了，走八個還不夠，那就等更多人走 12/04 10:54
→ opman543: 他社有錢爸爸的不予評論 12/04 10:55
→ asd45654: bg先救救自己的負債吧 逐年攀升 12/04 10:55
推 young02: 你咖現在在煩惱要換凹誰了吧，希望下個倒霉鬼能撐住別畢 12/04 10:55
→ young02: 業啊 12/04 10:55
推 seer2525: 內鬼好不好抓不知道 但目前內鬼最嚴重就你齁 12/04 10:55
推 discoveryray: BG感覺就是要上市 然後高歌離席 12/04 10:55
推 wanggod0422: 笑死 從去年8年就知道有問題 會改？ 12/04 10:55
推 entaroadun: 人太好被凹到底 12/04 10:55
推 breadf: VSPO就是營運一真的親力親為阿 12/04 10:55
推 stinger5009: 牡丹還有一點很重要 她反應給經紀人連經紀人都驚訝 12/04 10:55
推 dinosd2: 講個不好聽的，不說未來，現狀要專屬經紀人1對1是做不到 12/04 10:55
推 smik: 我突然很想問，那賤兔Pekora怎那麼耐操，很少看他喊不行的 12/04 10:56
→ discoveryray: 是你只看齁的內線消息吧 12/04 10:56
推 roywow: 下一個不會拒絕的 準備接工作囉XDD 12/04 10:56
推 Augustus5: 齁的體制很明顯有問題，這次PP畢業算講得最清楚的一次 12/04 10:56
推 STAV72: 現在回頭看，覺得華鯊私奔跟孫瑜下江東一樣，雅狗跟袁術 12/04 10:56
→ STAV72: 初期難度過低，組織人力拔擢跟配置幾乎跳過新手期速通， 12/04 10:56
→ STAV72: 急於上市稱帝導致外交立場驟變，阿梅跟孫策一樣，名目上 12/04 10:56
→ STAV72: 不能開除，只能意思意思送點餞別禮，但雙方都很清楚此次 12/04 10:56
→ STAV72: 一別後會無期了。 12/04 10:56
→ Augustus5: 不要再一直拿隔壁公司來救援，那改變不了什麼的 12/04 10:56
→ seer2525: BG怎樣打槍社根本沒差啊 槍社能自己賺錢 BG要倒槍社自 12/04 10:56
→ seer2525: 己獨立就好了 12/04 10:56
→ dinosd2: 的事，主要是除了人事成本增加外，之後成員畢業或被解約 12/04 10:56
→ adwn: 就凹你不做的話會開天窗，真的很賊 12/04 10:56
→ wrh810701: 做自己喜歡的事情本來就相對不會累吧 12/04 10:56
→ stinger5009: 所以不是有高級經紀人直接給牡丹工作就是經紀人很廢 12/04 10:56
→ wrh810701: 但是精神上不會累肉體的疲勞也會累積 12/04 10:57
→ dinosd2: 時該專屬經紀人等同於失業，內調幕後基本上不太可能的 12/04 10:57
推 Irenicus: 責任感重的就是衰小 當過社畜的都很懂吧 呵 12/04 10:57
→ chit: 內鬼過了一年還沒抓 大概也不會抓了 堵藝人的嘴比較簡單~ 12/04 10:57
→ seer2525: 更不用說一定也會有公司想買槍社 12/04 10:57
推 tetsu327: 轉生的工作量變少？對啊也不太常直播了 12/04 10:57
推 smch: 員工那麼多 是請來指揮藝人做事嗎 12/04 10:57
推 furret: 天音彼方這位會後勤會直播的人才不幹了 COVER又少一個一 12/04 10:57
→ furret: 人兩用的優秀合作對象了 12/04 10:57
→ dinosd2: 這點就算擺在演藝圈，除非是真的扛霸子或個人自請，不然 12/04 10:57
推 SSIKLO: 高層是內鬼、高層跳過經紀人派工作、高層道歉後甚麼都沒改 12/04 10:58
推 fish7333: 員工越來越多 藝人也越走越多 真是厲害 12/04 10:58
→ starsheep013: 1v1都不行，那直接開下一位是誰的賭盤可能快一點， 12/04 10:58
→ starsheep013: 反正也沒要改== 12/04 10:58
推 discoveryray: 轉生的除了水母手術後變健康 其他有病的還是有病 12/04 10:58
推 rgbff: 台積電都有內鬼了怎麼會覺得內鬼很好防 12/04 10:58
推 aa091811004: 是說其實我一直以為現在經紀人已經都是保底1對1了， 12/04 10:58
→ aa091811004: 原來還沒嗎 12/04 10:58
推 wanggod0422: 矮額 有營運信來了 12/04 10:58
→ dinosd2: 專屬經紀人在現在V圈裡大概只有個人V才做有可能的事 12/04 10:58
→ dieorrun: vspo就只有幾個窗口經紀人 成員幾乎是自己派自己工的 12/04 10:58
→ fish7333: 指揮藝人做事沒錯啊 營運出包叫藝人開台道歉 12/04 10:58
→ qqq3892005: @tetsu327 我追的轉生直播頻率跟前世一樣 追的很舒服 12/04 10:58
推 mushrimp5466: 只有兔櫻船鴨星有專屬經紀人吧 12/04 10:59
→ dinosd2: 沒變，之前有講過一期一個經紀人 12/04 10:59
推 moonlind: 不過是這樣 藝人越走越多 但沒有補相應的員額進來 12/04 10:59
推 harry6275: 怎麼四期生這麼慘 每次都要搞到有人退 12/04 10:59
→ harry6275: 公司才會開始重視 12/04 10:59
→ SSIKLO: 偉災COVER，去哪請來這位大神能在這一兩年逼走這麼多人？ 12/04 10:59
→ moonlind: 樂觀去想就是 STAFF把工作接過來了吧XD 12/04 10:59
推 furret: 二期生：我們先跑兩個的 12/04 10:59
推 sf073271659: 446有說他跟營運發過火 12/04 10:59
推 DemonBaby: 把賺錢的人才當作帕魯對待,看來公司濫倒有剩,還對待員 12/04 10:59
→ DemonBaby: 工福利好我看是對高層才好 12/04 10:59
→ wcp59478: 可是阿梅 還有出現在ZETA的企劃上耶 才沒多久 12/04 11:00
推 celsius5720: 那不要樂觀呢？ 12/04 11:00
→ wcp59478: 哪裡此後不相見了 12/04 11:00
推 qsx889: 看看之前那個多久以前衝訂閱 可能中間層真的有ㄕˉ 12/04 11:00
→ fish7333: 有補人喔 holoan補人了啊 不許你胡說 12/04 11:00
推 ucha: 經紀人多的 也是業務量爆多換來的 每天攝影棚都很滿 12/04 11:00
推 discoveryray: 我也很搞不懂齁跑一個人營收影響那個大 結果好像是 12/04 11:00
→ discoveryray: 當普通員工在養 12/04 11:00
→ starsheep013: 安啦，再過一年我看一期一位跟一對一也差不多了 12/04 11:00
→ mushrimp5466: pp就純純被搞吧 連live都壓死線才公布商品和日期 其 12/04 11:00
→ mushrimp5466: 他人早早就公布了 12/04 11:00
推 dinosd2: 現狀上來說，中間管理層溝通一定有出現問題，否則怎麼經 12/04 11:01
推 civiC8763: 好耶 所以以後可以說咖爛了嗎？ 12/04 11:01
→ dinosd2: 常出一些很莫名其妙的包? 12/04 11:01
→ furret: 望向那個要R團限定期限內250萬訂閱的自團鬥蟲企劃 12/04 11:01
推 KyHZ56: NDA沒防到内鬼就算了 還讓箱感都消失了 成員之間聊天還要 12/04 11:01
→ KyHZ56: 顧慮東顧慮西的 12/04 11:01
→ fairymomo: 自家公司出事還要拿隔壁底層救援 那股價怎麼不順便 哈 12/04 11:01
推 stinger5009: PP那時程就硬塞給她的 她到專輯都還沒確認要開Live 12/04 11:01
→ s84760143: 所以在公司不可靠，且中間負責人可能會推卸責任與工作 12/04 11:02
→ ucha: 咖爛 一直可以說阿 不要拿通靈亂黑就好 12/04 11:02
→ s84760143: 的情況，還是得他們成員橫向交流，給予公司真正的壓力 12/04 11:02
→ s84760143: 才行，不然對公司內的員工，誰走了對我有差嗎？我薪水 12/04 11:02
→ s84760143: 照領啊，倒了我就換公司麻 12/04 11:02
→ stinger5009: 最後會卡成一團其實就完全可預期了 12/04 11:02
推 mikuyoyo: 不用擔心了，藝人走光就有辦法一個藝人一個經紀人了，co 12/04 11:02
→ mikuyoyo: ver好厲害想到解決方法 12/04 11:02
→ minuteC: 就 不是沒影響 但影響沒你覺得的大而已 12/04 11:02
推 adwn: 短時間內工作人員膨脹好幾倍，結合PP講的，明顯內部管理混亂 12/04 11:02
→ dieorrun: 反正酸其他家也不會改變人一直走的事實 理由還都差不多 12/04 11:03
→ furret: 彩虹也蠻神奇的 可以讓四年沒直播但也沒畢業的V再次活動 12/04 11:03
推 discoveryray: 沒畢業能恢復活動沒啥好神奇的吧 12/04 11:03
推 fetoyeh: 這邊還不是好幾個拿隔壁來酸齁的w 12/04 11:04
→ dieorrun: 就像以前吉本阿 底邊可能還要打工才能混飯吃 12/04 11:04
→ minuteC: HO也行吧 但誰沒事想休四年 一般這個狀況就走人了 12/04 11:04
推 ucha: 虹 也沒大家說的濫 之前委員長?也說公司會改 但很慢 12/04 11:04
→ dieorrun: 但也沒必要把你開除 誰知道什麼時候一個契機就開花了 12/04 11:04
→ wrh810701: 虹的狀況本來就相對自由吧 你看那個二世還在那邊慶祝 12/04 11:05
→ minuteC: 你公司讓你休四年 你還能回去面對全新的人際關係跟工作嗎 12/04 11:05
推 hololive45P: 幾年前==你齁現在真的無法護航..完全變黑心公司 12/04 11:05
→ civiC8763: 企業勢vt怎麼說也是飯店中的廚師、鐵路局的司機 12/04 11:05
→ civiC8763: 亂舉例的，專業程度也許有差 12/04 11:05
→ civiC8763: 但身為最需要保持的勞動力怎麼會被這樣養啊 12/04 11:05
推 qsx889: 營運的態度好像人跑了可以讓嘻嘻姐頂著皮繼續直播一樣 12/04 11:05
推 Winux: 解決辦法就是學現實藝人徹底經紀公司化 12/04 11:05
→ fetoyeh: 齁又不是沒長休的 只差在有沒有出來換氣而已 12/04 11:05
→ wrh810701: 自己多久沒開直播 然後去別人的台都會被吐槽 12/04 11:05
→ s84760143: 公司內部混亂YAGOO自己在上次財報也提過了，說目前目標 12/04 11:05
→ s84760143: 是整頓現有部門跟單位，不過看來改善有限，呵呵 12/04 11:05
推 k798976869: 工作太多 沒加薪分紅 不行的啦 12/04 11:05
推 discoveryray: 虹說真的應該也是有改吧 虹EN現在也是有救到沒垮台 12/04 11:05
→ k798976869: 現實藝人 跟經紀公司都要抽成 經紀人才會幫忙好好篩選 12/04 11:06
→ k798976869: 高價值商案 12/04 11:06
推 fish7333: 出holoan把staff拉上來當v就是解決方法 12/04 11:06
→ orcazodiac: 雜務丟給V，你就想像當紅藝人被經紀公司塞雜務有可能 12/04 11:06
噓 as0914: 都走幾個了還是差不多問題，信咖會改還不如一起喊 狗屎爛 12/04 11:06
→ as0914: 咖 12/04 11:06
→ orcazodiac: 嗎? 正常劇本應該是反過來當紅藝人塞無關的事給公司 12/04 11:07
推 money1992922: 看起來就是工作不均 大咖可以拒絕小咖被壓榨到死 12/04 11:07
→ money1992922: 真的很可惜PP這麼有特色又勵志的偶像被資本弄沒了 12/04 11:07
推 furret: 作詞譜曲這種想親自來幹的就沒辦法 12/04 11:07
→ Winux: 不過現實日本藝能界經紀公司那一套做法，真的是你們的這群 12/04 11:07
→ Winux: V受眾想要的嗎？ 12/04 11:07
推 bigbeat: 日本企鵝一向如此 12/04 11:07
→ sasadog: 紅牌還要做雜務真的是人太好 你咖也真的是很厚臉皮 12/04 11:07
推 CYHyen: 就合作的方式也不是受雇員就不是這麼做吧 12/04 11:07
推 ucha: 公司有改善 但常常是來的太晚 人都走了 12/04 11:07
推 aa091811004: pp怎麼也不能算小咖吧 12/04 11:07
推 discoveryray: PP真的要算也是要放大咖那邊的吧 12/04 11:07
→ discoveryray: 齁現在的體制感覺是大咖更累 12/04 11:08
→ wrh810701: 天音就算以齁社內的標準也不是小咖吧? 至少中堅以上了 12/04 11:08
→ dieorrun: 彩虹不就這一套 有很不能接受嗎? 12/04 11:08
推 hololive45P: 以齁的薪水根本請不到強的經紀人，操得要死還幫人著 12/04 11:08
→ hololive45P: 想，哪有可能 12/04 11:08
→ discoveryray: 齁小咖反而基本上都很穩 12/04 11:08
推 onionandy: 我要通靈照PP頭鐵程度就是她每次都以為下一年能排程 12/04 11:08
推 Erishcross: 還在信會改不如信我秦始皇 12/04 11:08
推 sai007788: 所以企業V是死路，最後還是要回歸個體戶，但是個體戶 12/04 11:08
→ sai007788: 就是全憑本事，你沒機運再會發光也會被埋在深海裡面永 12/04 11:08
→ sai007788: 無天日，最後還是在往死路的方向走 12/04 11:08
推 adwn: 現實中遇到擺爛的也真的沒輒，為了不想開天窗就只能自己接手 12/04 11:08
→ onionandy: 解決但每年都有各種延遲幹嘛的意外發生 12/04 11:08
推 YLTYY: 狗屎爛咖 12/04 11:09
→ discoveryray: PP這也不用通靈吧 他就說是累積的結果了 12/04 11:09
→ orcazodiac: 彩虹本家還挺固定的，感覺每隔一陣子就有一個中間等級 12/04 11:09
推 furret: 她頭鐵有名的 12/04 11:09
→ orcazodiac: 的會有各種理由畢業，然後光速轉生個人勢 但成績都不 12/04 11:09
推 assteve: 船櫻那樣的大咖工作量也沒比較少啊 大咖抗壓性比較強倒是 12/04 11:10
→ assteve: 真的 12/04 11:10
→ Winux: Cover真的導入藝能界經紀公司那一套，信不信跑的V只會比現 12/04 11:10
→ Winux: 在更多而已 12/04 11:10
→ orcazodiac: 太好 所以沒有人跟 我猜HO走一大坡跟先走的成績不錯有 12/04 11:10
推 xuebao818: 經紀人除了能力 配合度也是一個 也是有成員說過經紀人 12/04 11:10
→ orcazodiac: 正相關 只是看來後走的成績也平平 12/04 11:10
→ xuebao818: 做的不錯 讓她整個工作排程和壓力小非常多 12/04 11:10
→ wrh810701: 虹增加的速度比畢業的人多吧，然後業務量也比較低 12/04 11:10
→ fetoyeh: 企業V這樣叫死路？那怎麼你講的個體V看起來也叫死路啊 12/04 11:10
→ skyofme: 啊變成把經紀人當萬事屋也是很天 12/04 11:10
推 onionandy: 就是在說頭鐵都以為她能應付結果每次都應付不來 12/04 11:11
→ sai007788: 實際上這個行業就應該徹底消失，實況主露臉的還是應該 12/04 11:11
→ sai007788: 露臉，搞虛擬的就是死路沒有救，那你說長得不好看了要 12/04 11:11
→ sai007788: 怎麼當實況主，還是有人醜到靠北也能當實況主，沒本事 12/04 11:11
→ sai007788: 就乖乖淘汰去當社畜 12/04 11:11
→ dieorrun: 都那麼爛了 業界那套制度會更慘 我是不信啦 12/04 11:11
推 a20351: 內鬼預告EN有個接近畢業的 JP4個有畢業風險 心心約滿畢業 12/04 11:11
→ furret: 彩虹人多 想唱跳的給他唱跳 想主持創意的給他們主持 分工 12/04 11:11
→ furret: 明確 12/04 11:11
→ Winux: 藝能界經紀人和公司主導的方式，藝人在熬成大咖前大部分收 12/04 11:11
→ Winux: 入都是歸公司喔 12/04 11:11
→ a20351: 讓我們繼續看下去 12/04 11:11
→ furret: 主持節目* 12/04 11:12
推 waiting87: 狗屎爛咖 12/04 11:12
→ wrh810701: 其實虹應該還是有強制參加的 但就沒那麼頻繁 12/04 11:12
→ onionandy: 不過三期以前跟四期以後很明顯有差異就是了 12/04 11:12
→ wrh810701: 像小清水拚了兩個月現在又回歸之前凌晨休閒遊戲台了 12/04 11:12
→ fetoyeh: 嘩 這跟露不露臉有個屁關係啊 還叫人回去當社畜 你誰啊 12/04 11:12
→ Winux: 個人勢的V淘汰速度快到你根本沒辦法想像 12/04 11:12
推 mikuyoyo: 公司這種狀況股價也不會有什麼成長性，股東不是粉絲沒有 12/04 11:13
→ mikuyoyo: 粉絲濾鏡 12/04 11:13
推 seer2525: 小清水主要是忙idios演唱會 畢竟是同期團 12/04 11:13
→ Winux: 個人勢V才沒有推文吹的那麼好 12/04 11:13
→ onionandy: 三期以前也就二期一個冬眠的跟一個鱈魚年終沒發的 12/04 11:13
推 suiseioshi: 這直播已經很清楚PP就是被逼退的了，她提到"感覺到現 12/04 11:13
→ suiseioshi: 在的環境已經沒辦法再讓自己堅守自己的活動方針了"PP 12/04 11:13
→ suiseioshi: 的活動方針是什麼有追的肯定很清楚就是"不跟男性同台" 12/04 11:13
→ suiseioshi: ，她自己也明確說過如果COVER變成這種環境她會自己選 12/04 11:13
→ suiseioshi: 擇畢業，現在她就是遵守自己承諾而已。 12/04 11:13
→ suiseioshi: 之前麥塊外部活動那次就鬧得很厲害了，然後PP說畢業是 12/04 11:13
→ suiseioshi: 在半年前決定的...半年前有男性的活動是..虹齁交流賽 12/04 11:14
→ furret: 畢竟希醬這期是多人團體 12/04 11:14
→ suiseioshi: ，我是不知道這是自己選擇接還是硬塞的啦，但目前看來 12/04 11:14
→ suiseioshi: 應該是後者了。 12/04 11:14
→ xuebao818: 這大概也是為什麼她們工作會能接就接 然後不小心接爆 12/04 11:14
→ dieorrun: 要走菁英制度就讓V掛管理職阿 給他一個工作室自由發揮 12/04 11:14
→ xuebao818: 新興行業不知道多久會過氣 當然趁能賺趕快賺 12/04 11:14
→ dieorrun: 不要業界慣例 又不改 是要放給他倒? 12/04 11:14
→ fetoyeh: 然後扯啥男性的 別鬧了好嗎 12/04 11:14
推 funkD: 是不是忘了以前有段時間在搞電視傳統藝能 不就很明顯是從電 12/04 11:15
→ funkD: 視公司挖來老害高層啊== 12/04 11:15
→ onionandy: 心心換跑道不意外吧 那幾個從學生做到出社會的 12/04 11:15
→ Winux: Cover 現在的確往現實藝能界經紀公司轉型的方式陣痛期，不 12/04 11:15
→ Winux: 適應或沒辦法接受的V遲早會自己走 12/04 11:15
推 Irenicus: 不如說要實況主身兼實況&搞唱跳偶活就是空集合 12/04 11:15
→ onionandy: 面對事物的觀念沒轉過來可能就閃了 12/04 11:16
→ ssp8507: 幫補一下資料，cover最新決算員工是743人，其中負責營運 12/04 11:16
→ ssp8507: 跟經紀人的共佔26%，約193人，而佔比是從3月的16%一路增 12/04 11:16
→ ssp8507: 加到現在的26%，人手問題看來有在解決 12/04 11:16
推 furret: 就不可能碰不到男性呀 谷鄉不就男性 12/04 11:16
→ Irenicus: 我看直接整個改組成實況組跟表演組都比現在這樣什麼都要 12/04 11:16
→ Irenicus: 什麼都做不好好 12/04 11:16
推 gm3252: 退成這樣還有人信公司可以推工作沒問題 12/04 11:17
推 discoveryray: 可以推工作跟沒問題本來就是兩件事 12/04 11:17
→ Winux: 現在早就不是V黎明期了，可以預見未來企業日V的運營會愈來 12/04 11:18
→ Winux: 愈接近現實藝能圈的操作 12/04 11:18
→ discoveryray: 我覺得這天有看它們講的不會分不清楚 12/04 11:18
推 PunkGrass: 狗食爛咖 12/04 11:18
→ wcp59478: best girl 12/04 11:18
→ Irenicus: 缺人解決了 但是工作還是沒人做 這不是更奇幻了 12/04 11:18
推 dinosd2: 現在不是不適應的問題，是原本經紀人或其他幕後要幹的事 12/04 11:18
推 fetoyeh: V自己都說可以不接了 你不信V信誰 12/04 11:18
推 onionandy: 講個極端的 以為自己直播打G唱歌 業務都外包給人做 12/04 11:18
→ ayubabbit: 事情是永遠做不完的 12/04 11:18
→ dinosd2: 落到原本要表演的V身上，這就是非常奇怪的事了 12/04 11:18
→ dzshdavid: 26%的人如果都是猴子和冗員的話也沒什麼屁用欸 12/04 11:18
→ onionandy: 就好就能一直在圈內待著的人又不少 不符預想消失的更多 12/04 11:19
推 crazy6341556: 總而言之是狗屎爛咖 12/04 11:19
推 furret: 現在Cover應該是V帶菜雞馬內的陣痛期 12/04 11:19
→ dinosd2: 甚至PP那邊還接下了不應該是他要做的事情，有夠夢幻的 12/04 11:19
推 stinger5009: 就老作法是大家一起做沒有劃分權責 現在就有問題 12/04 11:20
→ awenracious: 上市後很多東西不是你能單方面決定的，對於股東來說 12/04 11:20
→ awenracious: 你們就是專門印錢的機器，怎麼樣榨乾你們的價值是 12/04 11:20
→ awenracious: 他們所要的 12/04 11:20
推 adwn: 人很多跟事情有人做完全是兩回事，PP不就是被凹爛才退的 12/04 11:20
→ orcazodiac: 理論上他們就是該專注直播打G唱歌雜務給別人處理啊 12/04 11:20
→ super10000: 這個量級的個人勢確實是都外包不是，所以就出走當個 12/04 11:20
→ super10000: 人了 12/04 11:20
→ orcazodiac: 又不是小V賺得錢不夠請不起人 12/04 11:20
→ twistfist: 什麼藝能界主要曝光度是藝人自己開直播的，老是拿藝能 12/04 11:20
→ twistfist: 界來比根本毫無意義 12/04 11:20
推 fetoyeh: 你要假定26%都冗員 那給你多少不都一樣 來槓的嗎 12/04 11:21
推 lulufufu: 狗屎爛咖讓他倒大家說豪噗豪R 12/04 11:21
推 onionandy: 你說跳出去能自己做又怎樣 我只能說阿夸跳出去 12/04 11:21
→ xuebao818: 也可能是後勤多人 但找了群雷包 做事拖拖拉拉 還不如 12/04 11:21
→ onionandy: 現在人氣跟阿夸比那是差了超級多 12/04 11:21
→ xuebao818: VT自己跳下來弄 不然造成東西出問題 還是VT要扛 12/04 11:22
推 PunkGrass: pp是不是不太會拒絕的那種人 感覺他就是好說話 結果一 12/04 11:22
→ PunkGrass: 直被凹 12/04 11:22
推 Irenicus: 上市有原罪但不要什麼都怪股東欸 你如果能賺錢股東哪會 12/04 11:22
→ Irenicus: 該 終究還是經營能力問題 12/04 11:22
→ onionandy: 唐吉軻德賣的聯名能量飲料賣到打7折都賣不完 12/04 11:22
→ xuebao818: 這可能也是為什麼一堆乾脆畢業 轉個人自己找後勤 起碼 12/04 11:22
推 SATORUGOJO: 推這篇 前幾天一堆人在跳針耳朵怎樣= = 12/04 11:22
→ xuebao818: 可以自己挑.. 12/04 11:23
→ Winux: 很可能是從藝能圈找來的經紀人根本不熟V圈運作，結果還是 12/04 11:23
→ Winux: 只能靠V自己來 12/04 11:23
→ dzshdavid: 我不確定股東看到爛咖現在的股價會高興的起來 12/04 11:23
推 mikuyoyo: 現在證明菁英模式就是大艦巨砲一樣，有名的那幾個走光也 12/04 11:23
推 qsx889: 那這就是營運問題導致主力一直在走人 12/04 11:23
→ mikuyoyo: 不會有人想看holo 了 12/04 11:23
推 aa091811004: 其實能賺錢股東還是會說話的，沒有什麼賺錢了股東就 12/04 11:23
推 dinosd2: PP的梅爾尼氏症是主要因素啊，但症狀加劇來自於Cover問題 12/04 11:23
→ aa091811004: 不提意見這種事 12/04 11:23
→ fetoyeh: 跳出去做怎麼可能沒差 現在那個轉個人的沒在吃公司時代的 12/04 11:23
→ fetoyeh: 老本 12/04 11:24
→ onionandy: 你咖股價會掉最主要的原因還是因為支出在藝人身上的 12/04 11:24
→ onionandy: 比例過高 12/04 11:24
→ Winux: 往好處想現在也許就是從V主導轉型到經紀人主導的陣痛期吧 12/04 11:24
→ twistfist: 要是你一個小藝人靠公司捧紅那被凹就被凹，現在情況是 12/04 11:24
→ twistfist: 大家都看過他們慢慢從底邊做上來，結果紅了反而被工作 12/04 11:24
→ twistfist: 量壓垮才莫名其妙好不 12/04 11:24
推 koiiro: 蠻完整的，推 12/04 11:24
→ qqq3892005: 跳出去就比較不累啊。她們跳出去之前大部分也是講累 12/04 11:25
推 szx5986902: 還在股東 yagoo就是最大股東 根本沒人動的聊他 12/04 11:25
推 discoveryray: 狂洗是因為健康畢業跟狂黑的我覺得就兩個極端 看得 12/04 11:25
→ discoveryray: 都很煩 12/04 11:25
→ haoboo: 如果支出在藝人身上比例過高結果藝人還一直跑,那股價高不 12/04 11:25
→ onionandy: 底邊的時候工作少 紅了的時候工作多 找不到平衡就是 12/04 11:25
→ onionandy: 爆炸而已 12/04 11:25
→ xuebao818: 跳出去後吃公司時代老本那更可怕 代表公司快沒有拉住人 12/04 11:25
→ haoboo: 起來好像也很正常,錢花不到位阿 12/04 11:25
推 dinosd2: 跳出去不累了沒錯，但明顯開台頻率也是比以前低了不少呢 12/04 11:25
→ xuebao818: 的手段 既然轉個人可以帶走不少老本 乾脆直接掰 12/04 11:25
→ qqq3892005: 如果你要假設她們跳出去是想賺錢、累是假的，那當然 12/04 11:26
→ qqq3892005: 怎麼看怎麼怪。你如果相信畢業生、不轉生的畢業生、 12/04 11:26
→ qqq3892005: 在籍生講的，那就是要錢的會留在齁，真的有人工作超 12/04 11:26
→ qqq3892005: 量 12/04 11:26
推 seer2525: 股價上不去的原因太多了 跟藝人支出反而沒太大關係 12/04 11:26
→ wrh810701: 在藝人身上支出比例過高然後人一直走也太奇怪 12/04 11:26
→ onionandy: 有成員覺得沒問題待得好好的 有成員受不了 那主要就 12/04 11:26
推 PunkGrass: 企業勢不是從一開始就該有經紀人嗎 不然至少要有足夠 12/04 11:26
→ PunkGrass: 的後勤吧 12/04 11:26
→ onionandy: 兩種可能啊 一種是對接的人素質差異過大 另一種單純是 12/04 11:26
推 kent00216: 狗屎爛咖 12/04 11:26
→ qqq3892005: 不是每個人開台頻率都變少 12/04 11:26
→ qqq3892005: 我推頻率一樣又規律 12/04 11:26
推 discoveryray: 錢夠多的就不用被公司綁住 不奇怪 12/04 11:26
→ xuebao818: 雖然粉絲可能會少些 但起碼IP掌握在自己手上 也不用跟 12/04 11:26
→ onionandy: 跟自己理想型觀念嘎不上 12/04 11:27
推 DemonBaby: 還好鯊鯊畢業就棄坑holo,真是明智的選擇 12/04 11:27
→ dieorrun: 人留不住 理由都差不多 新血挖不到幾個 天使投資人都受 12/04 11:27
→ xuebao818: 公司分成或被綁住 12/04 11:27
推 namepurple: 說真的 齁這家公司我都不知道跟詐團的人肉票比起來誰 12/04 11:27
→ dieorrun: 不了 12/04 11:27
→ namepurple: 比較不人道了，把人逼成這樣 12/04 11:27
→ skyofme: 因為她是決定直接退圈吧，所以相對會有人理解成她是身體 12/04 11:27
→ skyofme: 整個負擔不起，不然照有些人理解的她不就應該繼續單幹 12/04 11:27
→ ringil: 建議你在股東大會跟鴨狗講 12/04 11:27
→ qqq3892005: 很多人根本沒查證就順著謠言走吧@@ 12/04 11:27
→ seer2525: 倉儲物流成本 內部體系 未來成長性 這些問題都很大 12/04 11:27
推 fetoyeh: 連人肉票都出來了 笑死 可以再胡扯一點 12/04 11:28
→ xuebao818: 跟詐團比差多了 至少這邊你是有賺到錢拿到東西的== 12/04 11:28
→ onionandy: 吃老本要看這老本能吃多久啊 就連阿夸我照目前看下來 12/04 11:28
→ onionandy: 反而是在慢慢衰退的 12/04 11:28
→ xuebao818: 不然台GG也是血汗到爆 所以GG是全台最大詐騙集團? 12/04 11:28
推 s84760143: V自己習慣也要改過來，不是什麼事情公司說了就被凹，很 12/04 11:29
→ s84760143: 多困難跟問題點就是丟給公司，就是給我一個好方案，不 12/04 11:29
→ s84760143: 是還在把自己當底層員工還在什麼都自己處理 12/04 11:29
→ orcazodiac: 看VSPO或BG敢不敢接，有個大箱做依靠還是很實用的 12/04 11:29
→ orcazodiac: 虹HO中間等級走不少，絕大多數轉個人勢就是做不大 12/04 11:29
推 atashi7777: 還好早就不喜歡holo 12/04 11:29
→ onionandy: 鯊就蠻奇怪的 他本來在holo就要幹不幹的 跳出去變貓鯊 12/04 11:30
→ xuebao818: 上次看女僕凸待 我覺得目前講衰退還早 虎鯨可能還有點 12/04 11:30
推 ben2227486: 昨日奈有明確提過他轉個人勢後多了一堆以前沒碰過的業 12/04 11:30
→ ben2227486: 務要自己處理 12/04 11:30
→ onionandy: 還是一樣要幹不幹的lol 12/04 11:30
→ fetoyeh: 這邊有業內人士嗎？連原po這篇都有臆測的部分了 12/04 11:30
→ xuebao818: 這點本來也就是看V自己能接受的程度 覺得預期下滑可接 12/04 11:30
→ celsius5720: 現在就是搞到PP都要下去自己做然後身體就爆炸了 那 12/04 11:31
→ celsius5720: 支援的staff呢？ 12/04 11:31
→ skyofme: 然後有雜務落在v頭上有些人就會解讀成好像所有雜務都落 12/04 11:31
→ skyofme: 在他們頭上一樣 12/04 11:31
→ xuebao818: 受 權衡之下跑 公司很難拉住 12/04 11:31
推 PunkGrass: v自己勞權意識要抬頭 事情開天窗那是主管跟主管的主管 12/04 11:31
→ PunkGrass: 該煩惱的事 不要做濫好人 12/04 11:31
推 coubeooh: 要改善也的確沒那麼容易吧，人多雜音多，也會有內鬼問題 12/04 11:31
→ coubeooh: ，而且V保密問題也是麻煩 12/04 11:31
→ qqq3892005: @fateyeh 我臆測的部分會用括號包起來 其他差不多都 12/04 11:31
→ qqq3892005: 是成員直接說的內容。比如經紀人輪替跟多人共有 12/04 11:31
推 discoveryray: 鯊感覺他是希望不要被那麼關注，結果自己幹還是一堆 12/04 11:32
→ discoveryray: 人盯著 12/04 11:32
→ discoveryray: EN圈狂粉也是很神經病 12/04 11:32
推 mekiael: 人員一直增加，V收到的照顧卻一直沒有改善還加劇，所以人 12/04 11:32
→ mekiael: 都增加幹什麼去了，有腦子的想一想就明白 12/04 11:32
推 atashi7777: 就算轉生賺少了 至少東西都是自己的 你在holo打工到最 12/04 11:33
→ atashi7777: 後還是人家的財產 12/04 11:33
推 alen3822: Hololive後勤問題真的不知道什麼時後才會搞好 12/04 11:33
→ qqq3892005: @skyofme 不是所有人都會遇到。但發生這種事不應該吧 12/04 11:33
→ qqq3892005: ，不說為了這件事無上限追殺，但大家需要改進方案 12/04 11:33
→ qqq3892005: Yagoo承諾的 12/04 11:33
推 shawnbear: 他們的經紀人說白了就是秘書 哪來推掉工作的權利 V就是 12/04 11:34
→ shawnbear: 藝人+經紀人的合體 所以才會忙成這樣 12/04 11:34
推 xuebao818: 這次會燒一來也是畢業潮持續太久 跑的又是PP這種死忠的 12/04 11:34
→ hamayuu: 人員增加但賣的商品跑了，真的會更好嗎 12/04 11:34
推 fetoyeh: 我不是說原po都瞎猜 而是ㄧ樣都不是業界人士 沒有誰比較 12/04 11:34
→ fetoyeh: 高級 說PP身體不好也不是沒根據的 12/04 11:34
→ xuebao818: 然後YAGOO說要改很久了 公司是有在動 但大家看到的還是 12/04 11:34
推 alen3822: 聽起來是有改善，但進度緩慢到要一連畢業幾個，明明是可 12/04 11:34
→ alen3822: 以避免的事情卻搞成這樣實在是很討厭 12/04 11:34
→ s84760143: 不是人多效率就會變好喔，不是的喔 12/04 11:34
推 discoveryray: 我只希望希望之後能有個齁畢業的說他是願望都圓滿了 12/04 11:35
→ discoveryray: 才畢業 12/04 11:35
→ xuebao818: VT一直跑 自然就怒了 12/04 11:35
推 PunkGrass: 然後我在想會不會現在的方向才是yagoo本來想要的 跟股 12/04 11:36
→ PunkGrass: 東還有什麼中間層有老害關係不大 12/04 11:36
→ discoveryray: 說真的哪可能幾個月改好 我們公司也是大改組 雞飛狗 12/04 11:36
→ discoveryray: 跳一兩年 12/04 11:36
→ qsx889: 誰知道他們改了什麼 觀眾能直接看到的只有一年八個 12/04 11:36
推 zxzxcv: 幹嘛黑咪口她只是個嬰兒啊，要黑也是黑兔子 12/04 11:36
→ xuebao818: 這就局外和局內人差異 是有些V講過有變好 但觀眾看到 12/04 11:36
→ DemonBaby: 就看明年畢業輪到誰 12/04 11:36
→ qqq3892005: 不過也不是幾個月了 從鯨開始算1年 從PP的話看好幾年 12/04 11:37
→ xuebao818: 最直觀的是一直有人跑.. 12/04 11:37
→ qqq3892005: 就真的很慢== 12/04 11:37
推 discoveryray: 期時從青開始走的應該都算新一年額度了 之前走的應 12/04 11:37
→ discoveryray: 該都是去年就提了 12/04 11:37
推 aa091811004: 其實我個人是覺得差不多到了yagoo該帶個管理層出來 12/04 11:37
→ aa091811004: 把事情釐清的階段了，不然逐漸變成粉絲內耗 12/04 11:37
推 mekiael: 大家都有看到改變，就是人員一直在擴充，人事支出瘋狂上 12/04 11:38
→ mekiael: 升，結果V受到的照顧沒有變好還變差，那都是在增加什麼項 12/04 11:38
推 fetoyeh: 組織是有慣性的 說真的成效觀眾也不見得看得到 12/04 11:38
→ mekiael: 目的人員？ 12/04 11:38
→ discoveryray: 有沒有釐清你也不會知道啦 EN大改組的是也是之前有 12/04 11:39
推 jack0204: 人多真的效率不會變好阿，沒聽過人月神話嗎 12/04 11:39
→ discoveryray: 人燒到出來澄清你才知道一點內容 12/04 11:39
推 shawnbear: 我是覺得咖沒出來噴V都還能接受，哪天兩邊對罵互相揭老 12/04 11:39
→ shawnbear: 底的狀況是你不會想看到的 不要以為只有V會有抱怨而已 12/04 11:39
噓 a206471: 轉那麼多，這點工作量不是剛好而已嗎 12/04 11:39
噓 h5566: 反正股價還有1500 畢業微不足道 12/04 11:39
→ a206471: 賺* 12/04 11:40
→ fetoyeh: 現在咖還允許V講他壞話啊 這還好 12/04 11:40
推 asiaking5566: 錢都花在刀柄上 專養閒人 刀鋒的馬內 能省就省 12/04 11:41
推 PunkGrass: 無法想像咖噴v 想不開才這樣幹 就連露醬也沒被噴過吧 12/04 11:41
推 discoveryray: 之前咖股東會有人問咖為啥都是用方向性不合，這次PP 12/04 11:41
→ discoveryray: 就被允許寫詳細了。 12/04 11:41
→ fetoyeh: 唉說真的ㄧ定有staff覺得伺候這些V很煩人的 人之常情 12/04 11:41
→ xuebao818: 讓我想起隔壁那公開檄文 還有當年炸箱的NOTE隔空互嘴== 12/04 11:42
→ xuebao818: 我只希望別走到這地步.. 12/04 11:43
推 discoveryray: 今年EN圈有很多檄文可以看 還有千頁文檔奇蹟 12/04 11:43
→ fetoyeh: 唉講其他社會被當救援 跟互罵沒啥兩樣的真的有發生過啊 12/04 11:43
推 mikuyoyo: 好日子還在後頭呢 12/04 11:44
→ sunwell123: 多了什麼人只能猜，現在只想到他們最近在開發不用動 12/04 11:44
→ qqq3892005: Staff跟V比 我一定是覺得V的感受比較重要 12/04 11:44
推 jeff235711: 12/04 11:44
→ sunwell123: 補服的新工作室還有UE5，還有內建美術人員自己設計皮 12/04 11:44
推 shadowblade: PP這次比以往嚴重,因為是第一個死忠型的退+第一個退 12/04 11:44
→ sunwell123: 之類的，鐵匠新皮就是自家人員製作，藝人後勤就很難 12/04 11:44
→ skyofme: 啊不就是一直沒這個大場面才要拼命捕風捉影通靈 12/04 11:44
→ sunwell123: 說 12/04 11:44
→ shadowblade: 的很徹底,然後也講清楚得很徹底(除了一些核心理由) 12/04 11:45
→ skyofme: 然後拼命連連看 12/04 11:45
→ qqq3892005: 有的人看到Yagoo承諾改善 希望快一點 12/04 11:45
推 newcsie68: 沒事 營運信會說咖沒問題 12/04 11:46
→ qqq3892005: 有的人看到你講咖壞話 12/04 11:46
→ newcsie68: 會忽視對咖不利的說法 12/04 11:46
推 stinger5009: 他們願意讓她這樣公開出來他們本身也有在動 大概 12/04 11:46
推 aaronpwyu: 2我覺得是專輯或live 所以搞完解成就就退休了 12/04 11:47
推 fetoyeh: 然後就會一堆這種純扣帽子沒有要討論的 12/04 11:47
推 shadowblade: 應該是兩個因素,首先PP就不打算待業界了所以她講清楚 12/04 11:47
推 discoveryray: 扣帽子就別回 不要讓他講的浪費版面 12/04 11:48
→ shadowblade: 沒差,再來公司自己承認有問題該坦的部分還是要坦 12/04 11:48
推 john841221: 除了不接不行的都可以推 只是不接不行的超級多嗎 12/04 11:49
→ qqq3892005: 現在比起可能只能慢慢改的制度 內鬼已經是更需要馬上 12/04 11:49
→ celsius5720: 應該說PP是第一個搞到整個人報廢不能再起的例子才覺 12/04 11:49
→ qqq3892005: 解決的問題了 12/04 11:49
→ celsius5720: 得這麼嚴重，而且離虎鯨卒業也一年了 看起來根本毫 12/04 11:49
→ celsius5720: 無改善 12/04 11:49
推 ben2227486: 內鬼是第一優先的 現在已經人心惶惶 失去最重要的箱推 12/04 11:49
→ ben2227486: 穩定人心功能 12/04 11:49
推 mushrimp5466: 有在改也沒用了，跑了都跑了，pp這種頭鐵的公告發了 12/04 11:50
→ mushrimp5466: 之後就算你在她面前把內鬼高層砍了.制度改了她都不 12/04 11:50
→ shadowblade: 不過這次有出來講到被內鬼搞到訊息嚴重封鎖的人還不 12/04 11:50
→ mushrimp5466: 一定會說我不會畢業了 12/04 11:50
→ asd45654: 這種問題本來就不是一下能改好的 12/04 11:50
→ ben2227486: 不能橫向交流整個士氣和創意激盪都會嚴重受影響 12/04 11:50
→ shadowblade: 少,這問題蠻嚴重的 12/04 11:50
推 h5566: 夸以前就說過了 所以改到現在是？ 12/04 11:50
推 stinger5009: 但是專案之間的NDA真的就是那樣所以也很難辦 12/04 11:51
→ shadowblade: PP誰都知道是最不可能退的那批(除了倒在位子上) 12/04 11:51
→ opman543: 在梅露案後鎖只會多不會少，結就更死了... 12/04 11:52
推 qsx889: 結果退了還清楚的講 12/04 11:52
→ shadowblade: 所以要嘛是真倒要嘛是制度面上超過底線 12/04 11:52
推 linfon00: 所以現在直播主還要負責行政類工作嗎？ 太哭了吧 是分 12/04 11:54
推 Irenicus: 為了防內鬼搞到連藝人間都不能橫向溝通才衍伸出什麼派對 12/04 11:54
→ linfon00: 多少 對半分嗎 12/04 11:54
→ Irenicus: 幫的狗屎 然後結果竟然內鬼還是抓不到繼續爽爽爆料 笑爛 12/04 11:54
推 firingmoon: cover不改就是因為根本沒影響到他們,繼續把這些V當 12/04 11:55
→ firingmoon: 工具使用 12/04 11:55
推 seer2525: 這次封鎖成這樣六月還是有人爆pp畢業 我看根本封錯對象 12/04 11:55
→ firingmoon: 反正觀眾照看,活動照辦,業配照接,我繼續賺,幹嘛改 12/04 11:56
推 gn01370926: 營運咖粉繼續蝦挺 反正他們最愛說愛走誰走 反正有人搶 12/04 11:56
→ gn01370926: 著進去 12/04 11:57
推 FAQayame: 狗屎爛咖說會改是要改幾年== 還要走多少VT == 12/04 12:00
推 szx5986902: 有人搶著進去 啊人呢？？？？ 你畢業多沒關係 至少人 12/04 12:00
→ szx5986902: 要補吧 12/04 12:00
→ atashi7777: 沒事 到最後會優化成你齁最喜歡的樣子 12/04 12:03
推 bobby4755: 待過大公司都知道改進不可能快的 因為會動搖國本 12/04 12:04
→ bobby4755: 尤其老闆自己出來喊效果最小 12/04 12:04
推 jeff235711: 搶著進的是V不是staff（？ 12/04 12:07
推 ss70012: 嗚嗚嗚心疼超量負荷的成員，這麼多人黑35真的莫名其妙 12/04 12:08
推 jalsonice: 什麼是應該專人做變成PP做的工作阿 12/04 12:08
→ s84760143: 大概類似承辦離職，結果V就被凹吧，諸如此類的鳥事 12/04 12:10
推 OEC100: 多畢業幾個，經紀人就不會那麼多業務量了，明年畢業16個 12/04 12:10
→ OEC100: 應該就能很好的平衡，畢竟這樣就沒什麼工作 12/04 12:10
推 laugh8562: 這真的是狗屎爛咖了 12/04 12:12
推 mjkblbjboth: 好了啦 講這麼多 營運信繼續蝦挺 12/04 12:12
推 stinger5009: 牡丹有稍微提到有些她只需要確認的東西丟過來是變成 12/04 12:14
→ stinger5009: 她要自己做好 12/04 12:14
→ mjkblbjboth: 反正營運信只是股東粉 全員皆畢業 皆大歡喜 12/04 12:14
推 runedcross: 看完只想說 接案時都沒 權責說明和規劃嗎 12/04 12:15
推 Irenicus: 明年-16大家的工作量就會少很多可以好好支援了 12/04 12:16
→ runedcross: 他們和咖 是分甲乙方的吧 接案要簽約的吧 12/04 12:17
推 aerysky: 公司大了 體制沒跟著起來 好凹的就慘了 12/04 12:18
推 CloudVII: 都幾個了 每年招新人比較好用 哪有差 幹嘛改 12/04 12:19
推 haoyah712: 營運信還是繼續挺 12/04 12:19
推 jaychen99: 大公司老毛病，你如果夠大尾還能談判，但聲量不夠就真 12/04 12:21
→ jaychen99: 的只能自己吞 12/04 12:21
推 lolwtfnow: 阿不就狗屎爛咖 12/04 12:22
推 langeo: 好凹的pp走了沒關係 再找一個能凹的就好了 日本人大多臉 12/04 12:25
→ langeo: 皮薄 多凹幾次總會有人當牛當馬 12/04 12:25
噓 skuderic: cover走少數菁英制 卻一直因為這些破問題搞到人才流失 y 12/04 12:27
→ skuderic: agoo的茶會真的是開來自爽的 繼續這樣掩耳盜鈴 搞不好真 12/04 12:27
→ skuderic: 的會看到齁倒下的一天 因為工作問題都走第幾個了 還在那 12/04 12:28
→ skuderic: 邊打官腔說會改進…… 你倒是做啊！ 12/04 12:28
推 j022015: 需要墊錢？？？？ 12/04 12:32
推 OrzVSTO: …我覺得全怪cover管理不好也是不講道理吧 12/04 12:40
→ OrzVSTO: 也沒什麼十全十美的公司 12/04 12:40
推 seraph01: 凹一下啦 凹一下 12/04 12:42
推 kanzerbee: 內鬼真的是不可取 12/04 12:44
推 SCLPAL: 3倍有點魔幻了耶？ 光不到兩倍就能明顯感覺了吧 12/04 12:44
→ BOARAY: 日本公司要改掉制度不是一直以來最難的嗎 最頑固老頭那種 12/04 12:53
→ BOARAY: 等級 12/04 12:53
推 xuebao818: 主要也是畢業潮持續太久跑太多人 而且今天跑的是PP 12/04 12:55
→ hamayuu: 當然怪公司啊，畢竟追的人是粉vt不是粉三角形logo吧 12/04 12:57
推 nigatsuki: 一堆事情聽起來很傳產啊 能者過勞 12/04 12:58
推 langeo: COVER說不定巴不得這些V趕快滾 反正人物版權都咖的 12/04 12:58
→ langeo: 現在招人都招募那些有線下經驗 能配合線下的人 12/04 12:59
→ langeo: 等人退的差不多就用AI復活這些V皮 咖根本雙贏 贏兩次 12/04 13:00
推 rickey1270: 敘述的很好，第二點我覺得你單方面認為是營運要求的不 12/04 13:08
→ rickey1270: 太合理，既然是藝人提出診斷證明，那還繼續工作也可能 12/04 13:08
→ rickey1270: 是她判斷可以啊 12/04 13:08
推 oiolo: 所以畢業原因 耳朵(X) 過勞(O) 12/04 13:12
推 Zoro80298: 公司大了 什麼人都有 中低階管理者經紀人沒有落實教育 12/04 13:14
→ Zoro80298: 跟督導 出現為了自己利益表現轉身壓榨低一階員工的情況 12/04 13:14
→ Zoro80298: 不是奇怪情況 12/04 13:14
推 a2156700: 好的 狗屎爛咖 12/04 13:16
推 Soyorin: 竟然看到我在discord做的逐字稿w 12/04 13:18
推 seer2525: 自己提休養診斷證明然後自己判斷可以 也太魔幻了 你向 12/04 13:22
→ a125g: 營運信應該不是股東吧 是的話早就把牙垢噴到太平洋了 12/04 13:22
→ seer2525: 公司交診斷證明書的場合只有可能是請假不是嗎... 12/04 13:22
→ a125g: 股價上市到現在投資幾乎沒賺 12/04 13:22
推 DintersBaby: 亂講 公司不是處理有問題的人了 12/04 13:25
→ wrh810701: 齁本來就菁英取向，結果人走的比進的還快就很怪 12/04 13:46
→ dieorrun: 那不叫判斷可以 而是妥妥的被凹 12/04 13:51
推 stardream: 日企就那個死樣子要改什麼都很難啦 12/04 14:00
推 mc3308321: 連A醬都沒能撐住 12/04 14:04
→ charlietk3: 別人畢業到人夠少就能讓經紀人幫自己減負v.s.別人畢 12/04 14:15
→ charlietk3: 業後工作壓過來自己更累 12/04 14:15
→ charlietk3: 口徑要不要先統一一下啊 12/04 14:16
推 spawnsnight: 內鬼不是公司裡的猴子就是猴子透漏給親友的，還有那 12/04 15:27
→ spawnsnight: 個神秘搞事高層，兩個問題都很久了 12/04 15:28
推 SUZEKI: 如果齁真的找出一條合理的營運方式 又成業界標竿了 12/04 15:53
→ SUZEKI: 就算是出走個人勢養後勤 還是會有內鬼(蔡阿嘎 12/04 15:55
推 maple2378: 內鬼黑神主牌還抓不出來喔 該不會是高層吧 12/04 22:11
推 adafaaf34: 可憐，企業起飛了就被當斂財工具了，誰覺得正常的有沒 12/08 08:16
→ adafaaf34: 有這麼奴 12/08 08:16