推 shadowblade: 幹話 02/27 12:52
推 friesman1270: 他的道歉每次都很誠懇 02/27 12:52
推 dofine: 希望能看到確實改進的地方 02/27 12:52
推 IaKoMu: 招更多猴子進來，不如先把內鬼抓出來 02/27 12:53
推 tom11725: 的確是需要趕快出新人了 02/27 12:53
→ spfy: 其實連酸都懶了 說這些籠統的高空 觀眾就是看到沒改 02/27 12:53
→ IaKoMu: 才二月就誠懇道歉幾次了 02/27 12:54
→ akles111: 有沒有改其實你也不會知道，除非有V出來講變什，不過真 02/27 12:54
→ akles111: 的先去推新人吧 02/27 12:54
推 graywater: 各種線下活動還有周邊都過去上市前的出包還要大，先整 02/27 12:54
→ graywater: 頓了吧 02/27 12:54
推 asiakid: 都已經很嚴重了才反應也太慢 02/27 12:55
→ eric20601: 推的人都沒了 你現在才改粉絲也不會回來 2ㄏ 02/27 12:56
推 charlietk3: 圍觀，不評論 02/27 12:56
→ starsheep013: 看下一位什麼時候畢業就知道有沒有改了啊 02/27 12:56
→ fairymomo: 我們只是趕不上而已 致力改善一直都在 :) 02/27 12:57
→ asiakid: 希望是真的有改進啦 亡羊補牢總比不做好 02/27 12:57
推 adwn: 標準公關幹話，講了跟沒講一樣，沒人被逞處，制度也不會變 02/27 12:58
推 shadowblade: 實際上觀眾看到的就是一直在猴 02/27 12:58
推 tsairay: 鬼話連篇 02/27 12:58
→ fairymomo: 員工新高 營收也是新高 想擠進窄門的大有人在 對阿 02/27 12:58
噓 anumber: 笑死 通篇空話 02/27 12:59
噓 z900215ro: 有講跟沒講一樣 02/27 13:00
→ lsd25968: 去年同期相比都增長，你們沒有錯，請繼續保持 02/27 13:01
推 StellaLore: 持續改善中 勿嘴 02/27 13:01
→ ThreekRoger: 沒有什麼進步也只能講講空話 02/27 13:01
→ vitalis: 談體制呀,但有時後問題還是執行的人 02/27 13:02
推 dos32408: 我們確實聽到了很多的聲音……有得聲音特別特別的尖銳 02/27 13:02
推 fff417: 這間是剛開一年的新公司嗎 怎麼講得好像時間不夠來不及改 02/27 13:02
噓 charlietk3: 今年結束沒人畢業再說 02/27 13:02
推 Shume: 有講跟沒有講一樣，廢話連篇 02/27 13:03
推 ninjapig: 老闆才可以這樣寫檢討 要是下面人寫這種東西還不被噴飛 02/27 13:05
→ minuteC: 公關這樣講蠻正常的 不可能跟你掛保證 02/27 13:06
→ mabilife: 官腔不意外拉 沒幾個公司會承認自己內部一堆問題 02/27 13:07
推 tsukasaxx: 就打太極 COVER還是那個COVER 不曾變過 02/27 13:07
推 ASAKU581: PP說了公司有在改善但她撐不住，當然這也可能是場面話 02/27 13:07
噓 welly520: 真敢講 光去年就出了多包 沁音就被搞了兩次 02/27 13:08
→ Satoman: 700人小印度公司 02/27 13:09
→ xuebao818: 現在講什麼也沒用 至少維持個半年沒人畢業或出包再說.. 02/27 13:14
推 qqclu123: 跟沒講一樣啊 笑死 02/27 13:16
推 shadowblade: 不知道Cover一個月只道歉一次跟今年沒人畢業哪個比較 02/27 13:17
→ shadowblade: 容易實現 02/27 13:17
推 aerysky: 在改了 在改了 嗯嗯嗯 02/27 13:17
推 victoryman: 疊床架屋 人多反而沒有責任 02/27 13:19
→ YukihanaLami: 那還是挺holo的( 02/27 13:21
→ kululualex: 簡單地說：我們知道有這問題，我們想改正，但要很久很 02/27 13:21
→ kululualex: 久，等不到那時候不是我們的問題。 02/27 13:21
→ CureSeal: 他的道歉每次都很誠懇 02/27 13:22
推 jalsonice: 幹話 02/27 13:26
推 pickchu22001: 軍中的長官也是常說在改進了 02/27 13:30
推 john2355: 史丹利金句： 02/27 13:30
推 MelShina: 發放防過勞小卡 02/27 13:33
→ inory850628: 每年只改善0.1%也是穩定進行中啊 02/27 13:33
→ laytomalll: 齁黑上工了嗎？ 02/27 13:36
推 yukimura0420: 知錯 改錯 不認錯 02/27 13:36
→ laytomalll: 工作不能跟男性接觸，然後自己不拒絕還要怪經紀人亂接 02/27 13:39
→ laytomalll: 工作，這種員工的確不適合上市公司～ 02/27 13:40
噓 e3633577: 人都沒了有個屁用 02/27 13:40
噓 SSIKLO: 茶會都開假的，說要改改到pp還是畢業，笑死 02/27 13:44
推 uco330: 搜跌死捏 02/27 13:47
→ bobby4755: 只會變成錢要賺更多 藝人更不能抱怨 02/27 13:50
推 fort19901011: 現在問題感覺就是支援不佳 一些包一直出 02/27 13:51
→ qqq3892005: 我理解一下 他說「可能留下問題尚未解決的印象」 02/27 13:52
→ qqq3892005: 但後面說實際狀況是改進中 又說問題依然存在 02/27 13:52
→ qqq3892005: 那就是真的還沒解決不是嗎== 印象沒錯啊 02/27 13:52
推 Kapenza: 先改善事務出包吧，你這出包頻率說有在改善給誰聽啊?? 02/27 14:02
推 victoryman: Towa那次舞蹈課沒老師 真的很誇張 02/27 14:03
推 jeff235711: 02/27 14:04
推 schizosoul: 這應該不能用全有或全無來看 02/27 14:04
推 victoryman: 工作人員還怪Towa沒說要請老師 02/27 14:06
推 qaz223gy: 穩定改善（可能每年1%的增加） 02/27 14:06
→ qaz223gy: 等100年後就改善完了 02/27 14:07
推 a125g: 茶會都開了 別逼 02/27 14:08
推 schizosoul: 綜合彼方當初的說法，比較像是他希望該問題能在這段 02/27 14:08
→ schizosoul: 時間內從30分改到70分，但因為是結構性問題，營運這段 02/27 14:08
→ schizosoul: 時間內只能改到40分 02/27 14:08
推 aegius1r: 在改了 別罵了 02/27 14:15
推 vgundam77: 12.1.2月的出包有少過嗎w 02/27 14:30
推 goldfun: 媽的還我PP喔 02/27 14:38
噓 amd7356: 營運粉看到要高潮了 喔啊啊啊啊啊 嘖嘖 02/27 14:46
→ jackz: 要改哪會來不及 不肯而已 02/27 14:50
→ SCLPAL: 好了啦 要有新人了>.0 ? 02/27 15:15
推 sakamata: 然後再想想跨年live那尊鴨狗大佛，吐了真的 02/27 15:26
推 dongdong0405: 已經無人care了 02/27 15:50
→ abc123kevin: 是開始想走彩虹社的方法了嗎…… 02/27 15:51
推 schizosoul: 其實多一層篩選機制沒什麼不好吧 02/27 16:10
→ schizosoul: 有些問題要一段時間才看得出來 02/27 16:11
→ schizosoul: 應徵的人也有一段時間觀察這裡適不適合自己 02/27 16:12
推 sunwit: 看來解決方式就是用新人取代沒法適應的舊人 02/27 16:14
推 schizosoul: 不過實際執行是否照抄VTA還要再觀察 02/27 16:14
推 Landius: 就PP離開以後還是有各種公司迷惑操作,就知道這個不是喊口 02/27 16:27
→ Landius: 號可以解決的東西... 02/27 16:27
推 Beramode: 公司養了一堆廢物 02/27 16:38
推 Beramode: 賺那麼多一個人不能配兩個以上經紀人嗎 02/27 16:40
推 shigurew: 咖的薪水不是比同業差還操？怎麼可能改善 02/27 16:43
→ Depthsharky: 改善到天使性格的tmt出來公開還在遇到的鳥事 好棒棒 02/27 16:43
推 shigurew: 當成家族傳產那樣的工作環境就好，怎麼可能改善 02/27 16:46
→ Depthsharky: 解方難道是找習慣演藝圈陋習的傳偶簽比老V更苛刻的 02/27 16:47
→ Depthsharky: 約嗎（雲猜 02/27 16:47
推 freedom77: 愛看看不看滾 02/27 16:47
推 Landius: 偏偏不是傳產,而是引入了一堆傳媒圈的中高階幹部吧... 02/27 16:47
噓 Luciferspear: 02/27 16:50
推 shigurew: 今年走的人會不會比去年還多呢 02/27 16:51
推 fish7333: 笑死改善中 畢業人數越改越多 讚啦神改革 02/27 16:51
推 oppaidragon: 新公開的那個徵選模式跟VTA不同啊 照他的說法跟SEEDs 02/27 17:21
→ oppaidragon: 更接近 02/27 17:21
→ csgowen: 都是過去發生的 不甘現在的事 02/27 18:42
推 kaj1983: PP去年初才買5090，結果年底要畢業 02/27 18:59
→ kaj1983: 改進改到可以讓人添購生財器具不久就萌生退意，這改到哪 02/27 19:00
→ kaj1983: 去啦？ 02/27 19:00
噓 wzmildf: 馬上漸漸改 02/27 19:19