[心情] 鬱悶感

[makado (Makado)]

先自我介紹,我工作經驗五年,這是第二份工作,目前還沒有過試用期,
很享受於公司響亮的名聲及較同儕優渥的福利,但是最近覺得這個badge掛在脖子上好重...

今天被主管叫去訓話,大概內容就是我做錯事,
這些粗心的小錯誤,其實都是可以再改正的,
畢竟這些錯誤,就算做了20年,也可能會犯一樣的錯誤,
我有看過好多次,犯錯的老同事會互相笑笑地就改掉了這種錯誤,
但是今天發生在新人身上,好像我會毀了公司似的,
抓住這小辮子就是要狠狠地修理一頓,
讓我訝異的是,去反應我表現不好的同事,不是直接過來跟我說,
而是直接跟我主管報告,一個不夠還再往上報告,
我在辦公室裡不是會跟大家打成一片的那種,
沒有走得比較近的同事,也不會一起訂飲料,
就自己自由自在的.

其實在一開始進公司時,就感覺到本部門的氛圍是我很難融入的,
因為除了我以外,其他的員工最低年資是8年,跟同事往來中得知,年輕的都待不久,
現在也大概摸索出原因,真是太孤單了,
在這裡工作這麼久的同事們,早就自成一格的相處著,
覺得新人在哪間公司,在一開始還摸不清眉角的時候,
一定都有一段痛苦的日子,我自己是抱持著,把事情做好做對,不礙著別人,
就有一半的好人緣了,我也很不想犯錯,但是在所難免,
畢竟人不熟,事情不熟,又會緊張,反而又更容易出錯.
今天發生這樣的事,心情實在很鬱悶..
一方面是因為粗心,另一方面是覺得他們好不給我機會,
為什麼要直接跟我主管反應,他們都忘記一開始自己也會犯錯嗎?
指責著別人,會讓自己獲得什麼呢?

我在想,每天都要工作,被長官丁,很無聊,過了十年後我是不是也會很想玩新人呢?
拿新人出氣?

我沒有想離開公司,除了以上那些原因以外,自己也還想再試試看,
但是對於在人際上的無力感,全部門都是女生還是沒找到比較近的朋友,
現在又被這樣搞,還得繼續使用正面能量撐下去

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推 ninadream: 也許只是想給你一個下馬威？自己也試著跟同事相處看看
→ ninadream: 吧～ 畢竟大家都才剛認識，年紀年資可能也不相仿，所以
→ ninadream: 需要多一些時間認識彼此，加油哦！至少這是一份你喜歡
→ ninadream: 的工作吧～ 也當成磨練自己的細心程度！
推 Mrhh: 我跟你有一樣的想法跟處境，但我決定找尋適合自己的道路再去
→ Mrhh: 進修，轉換心情別讓自己處在不適合的環境裡
推 com123498: 我跟原po個性接近 最近剛離開我之前待的環境 也是除了
→ com123498: 老鳥小團體之外的人一直換 對新人很不友善 哪裡有問題
→ com123498: 或做不好都直接上報主管 長久下來造成主管的不信任感
→ com123498:  做事吃力不討好 錯誤都被放大檢視 很能體會那無力感
推 apslegoo24: 覺得跟原po的情況有點相似，最近也是新工作的試用期
→ apslegoo24:  ，待的部門其他人年資很高也全是女生，有種難融入的
→ apslegoo24: 無力感，想說找個喜歡的課程去進修換個環境或是來去認
→ apslegoo24: 識一下其他部門年紀/年資相仿的人
推 oowm: 她們太常告狀 又都是一些小事 主管也會煩的
推 AMPM: 建議離開 這環境妳沒能力去改變 妳這個環境永遠就是新人進
→ AMPM: 來被玩 玩到不行再換人 除非徵新人是徵一批 不然妳這環境就
→ AMPM: 是這樣 妳不可能待到變成老鳥 因為在這之前 長官早對妳不信
→ AMPM: 任 妳的心理也被摧殘到變成怪怪的
推 wewe123: 我之前也遇過類似情況  離開了之後發現 接我位子的人
→ wewe123: 好像都待不久  很多都只做一年就離職 我聽別部門同事說的
→ wewe123: 根本就融不進去那個部門的老鳥們
推 fire60second: 當耳邊風，加強自己的實力，她們有一天會閉嘴的
推 zesihaq: 跟原po遇到的情形好像，老鳥就是要靠一些事展現自己的權
→ zesihaq: 威，也不是他們討厭你，只是他們太無聊新人就變成上班的
→ zesihaq: 重心似的