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真正的離職原因是: 業務(女)跟老闆(男,有老婆小孩)上床後就在外頭亂開規格, 明明沒有的功能也亂承諾客戶,搞的大家每次都為了她開的規格加班, 弄得大家心情都很不好.. 但老闆完全放任她在外頭亂說話,甚至一直護著她... 不想這樣被搞下去,就離職了... 我一點都不想護著他們兩個,但這樣的離職理由似乎很奇怪(?)... 有沒有籠統一點的理由可以包含這件事? 老闆公私不分?這樣講好嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.227.182.187 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/CareerLady/M.1463043463.A.B6B.html
yuanko: 你是要對誰說?下個公司? 05/12 18:38
tsutaS: 搞兩三年就被始亂終棄了 先想一下這樣的 05/12 19:07
tsutaS: 薪水是否你想要的 05/12 19:07
tsutaS: 如果是就忍 如果不是就跑 05/12 19:08
tsutaS: 老闆開始鬧緋聞的公司 營運都會受影響 比 05/12 19:08
tsutaS: 方情慾華爾街 經典例子 05/12 19:08
python27: 是在想要怎麼跟下個公司講.. 05/12 20:39
python27: 已經離職了XD 05/12 20:39
raccoon104: 有傳緋聞出來的,通常結果都不太好,不管實際有沒有 05/12 23:30
raccoon104: 怎樣!!~~ 05/12 23:30
bobbibrown: 如果是要跟下家公司講 最好另想其他理由 會衝康前公司 05/13 08:48
bobbibrown: 的員工面試很難會讓人有好印象 05/13 08:48
Slash1987: 生涯規劃 萬用 05/13 09:00