[職場] 覺得自己有點草莓

[angelaki (秋天的天使 )]

請問大家可以忍受主管這樣的領導方式嗎？

我們接下的計劃含一個網站維運
但我們沒有資訊人員，所以打算委外！

前幾天約廠商開會談系統需求
（屬於聊天式的確認需求、希望廠商可以初步規劃時程、預算）

因我和廠商聯絡時、她希望範疇可以明確清楚一點、所以請我提供當初RFP的要求！
我有“截取”一段“網站維運”的需求 給廠商
—>>>這裡我做錯了、因為我認為RFP算公開文件
，我只截取一小段、而且又是為了讓廠商更瞭解需求、所以我沒有問主管、就直接提供了

後來開會時、廠商發問：angelaki有提到關於RFP的xxx事項、我們想請問深入一點

主管馬上說：欸、你們怎麼會問這個、這個跟我們今天要談的沒關係啊…… angelaki妳
為什麼要提供這個給廠商啊？
（主管認為這太細節初步不需要討論、而且怕廠商想法會被限制）

我說：哦、因為當初陳經理有希望我提供……   （還沒講完被打斷…）

主管：哦、人家叫你提供你就提供啊？誰說可以的？  都沒問過我、是當我死了是嗎？

後來有點尷尬…我就只能一直說抱歉……

開會要結束時、
主管對廠商說：不好意思、angelaki新來的、以後請另一位助理跟你們聯絡。
（我的確是新人…4月到職）

會後、廠商私下跟我道歉、說害我被罵很抱歉。
會議上忍住不哭、結果在吃飯時忍不住哭了。

其實我工作也7、8年…
但是是第一次在有外人在的場合 被主管批。
她的個性聽說就是這樣，很直很會酸人
後來也被無視了幾天…狀況才好轉

我一直在想…
其實工作就這樣…過了就算了…以後別再犯就好

但是心理又想：工作一天也要8小時…我以後都要在這樣的人底下工作、這不是讓我真心
想追隨的主管

說缺錢也是缺……但也不到走投無路的地步
想離職………會太草莓嗎？

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.82.254.169
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/CareerLady/M.1493998730.A.665.html
※ 編輯: angelaki (111.82.254.169), 05/05/2017 23:40:55
推 wewe123: 再待一陣子看看...如果一直都是這種情況再跑吧
→ cnn60633: 之前也曾碰到說話很直很傷人的主管，後來看開了就不放在
→ cnn60633: 心上。覺得可以再觀察看看，如果嚴重影響到上班心情再
→ cnn60633: 考慮離開
推 bobodoctor: 描述的狀況完全沒有七八年資歷的感覺......你的煩惱也
→ bobodoctor: 很像新鮮人@@
推 csss22221041: 我的話，看自己想不想待會忍她一次，但是再有下次就
→ csss22221041: 換我發火。
→ csss22221041: 或下次就表現的不以為然，罵就給她罵，就笑笑的回她
→ csss22221041: 。看她怎麼辦。
推 maye: 提供的東西有不能公開嗎？有些東西我也以為很正常，客戶問就
→ maye: 傻傻提供了，事後也是被罵，原來我們內部會偷改，跟給客戶不
→ maye: 同，所以有些東西還是要先跟主管確認後再提供。
推 austen911: 其實應該是工作回報這裡出現問題，你的主管只是不喜歡
→ austen911: 他沒有掌控到一切，所以我覺得可以不要想這麼多…
→ angelaki: 謝謝各位！ 果然以前過太爽……才會出現這種“老新鮮人
→ angelaki: ”的狀況，需再磨煉啊
推 girlo: 我也覺得像新人沒搞清楚狀況@@以前我也被這樣黑過，因為老
→ girlo: 闆自己有改價我不知道
→ angelaki: 提供的只是：網頁需要優化、分眾、視覺更有趣…等等這
→ angelaki: 樣的文字、完全無關價格！所以自以為不是大事………唉
推 takamajun: 工作上被要求提供資料一定要知會主管確認能否提供，除
→ takamajun: 了資料差異之外，有的主管就是會覺得你不尊重他
推 sad3: 你應該是感覺你主管沒把你的努力放心上然後又在廠商面前沒
→ sad3: 給你面子，然後又把你窗口的工作換給別人...就算了啦...
樓上說的沒錯。我承認有錯，但在外人面前批自己人是讓我最受傷的。如果是油條一點的
廠商、以後他會不會覺得我就是沒能力不想應對我？！ 這樣批判自己部屬，對整體團隊
有幫助嗎？  
※ 編輯: angelaki (111.82.254.169), 05/06/2017 13:52:46
推 Mandeling: 加油，我覺得都是一種學習，不過也想想自己生活費
→ Mandeling: 如果缺錢，就乖乖待著或騎驢找馬，或者就把"得到主管
→ Mandeling: 肯定"來當作自己在這間公司的目標吧:)
→ Mandeling: 以及主管可能會因為自己沒掌握到狀況而失面子
→ Mandeling: 容易酸的主管可能就會透過在廠商面前酸你來扳回威嚴
→ Mandeling: 主管在外人面前這樣或許過頭，但...這就是職場orz
→ angelaki: 謝謝m大～感覺舒坦些！！
推 hsinlingchu: 我現在的主管就是這種人，會在別的單位主管面前
→ hsinlingchu: 酸自自己部屬，事後還跟我說是要在外人面前先教訓
→ hsinlingchu: 我，這樣外人批我的力道會輕點，其實那根本是件
→ hsinlingchu: 微不足道的小事。所以我很能同理你，我因爲那件事也
→ hsinlingchu: 難過好幾天，我工作十幾年了也還會這樣，你別太在意
→ hsinlingchu: ，
→ hsinlingchu: 忙點別的事情，玩一下，別太往心裡去
→ archer80582: 我主管也是這種人，她扮白臉我們下屬扮黑臉
→ archer80582: 然後有一些小事我覺得自己處理就好，主管說沒告知她
→ archer80582: ，反正大小事就是要報備，習慣到麻木
→ angelaki: 感謝大家的分享！！
→ d9970042: 代表你希望主管可以私底下跟你說，而不是當廠商的面責
→ d9970042: 備你。會在意就是會在意，可以私下跟主管說看看，不然
→ d9970042: 忍受主管的脾氣，過沒多久就會想換了
→ afk3113: 你會怕廠商看你被罵以後廠商看不起你，你怎麼不會怕廠商
→ afk3113: 看你主管連內容都不知道就認為你主管能力有問題
→ afk3113: 你要面子你主管也要面子吧，以後自己給廠商的資料就先回
→ afk3113: 報給主管，畢竟對方是主管事情重不重要需不需要回報都是
→ afk3113: 主管說了算阿，自做主張被罵能怪誰呢?
→ sichi: 當場罵當然不是很好  但是哪裡有酸?  你確實做錯啊
→ najoy: 其它不論單以這件事來說 確實不像工作多年的老鳥