推 shuinedu: 是不是去打雜... 這不一定，但一定會要做主管不想做的 08/17 20:43
→ shuinedu: 不然找妳進來幫不到主管，請問主管想用妳的原因是？ 08/17 20:43
推 distribution: 我個人認為只是其他未及事項而已 08/17 22:50
→ shirona: 當初面試的是總經理跟主管無關，他完全碰不到。我是為公 08/18 07:07
→ shirona: 司做事不是幫他，做他本來該做的事。 08/18 07:07
→ yuanko: 面試不是通常是人資主管或是更大的主管嗎？很少有用人主管 08/18 11:51
→ yuanko: 直接面試的吧，除非這主管夠大 08/18 11:51
→ yuanko: 原PO推文跟你問的問題也沒有關係啊，我只能說看公司文化 08/18 11:52
→ yuanko: 有些大主管確實可能跳過直屬主管交辦事情給你，這就看個人 08/18 11:53
→ yuanko: 怎麼想了 08/18 11:53
→ yuanko: 再說，就算是主管本來該做的工作，但跟單位有關，他叫你幫 08/18 11:54
→ yuanko: 忙收集資料他再加以通盤考量擬出一些文件，那這又該算誰的 08/18 11:54
→ yuanko: 的工作？ 08/18 11:54
→ shirona: 跟單位有關的我不會講什麼，但他推出的工作是他自身另外 08/18 19:40
→ shirona: 一個職務的跟單位無關，要不就是跑腿類 08/18 19:40
推 cpper: 那你就拒絕啊 08/19 01:47
→ aipod: 我遇到的情況通常都是去別的部門支援 08/19 16:34
→ yuanko: 看不懂，原Po意思是總經理面試你進來然後交代你做事？ 08/21 11:15
→ yuanko: 那為什麼不先問你現在直屬主管？跟你主管說總經理要你做事 08/21 11:16
→ yuanko: 看你主管怎麼說，如果主管挺你你就委婉拒絕總經理啊 08/21 11:17
→ shirona: 拒絕會被報復！所以大家都逼不得答應 08/22 21:28
→ shirona: 當初是總經理面試我進公司，跟主管無關。 08/22 21:29
→ shirona: 現在是苦惱主管愛亂推工作，然後收割現成成果。而且不少 08/22 21:31
→ shirona: 要求幫忙的事情，是跟單位完全無關。 08/22 21:31
→ shirona: 再說最大主管是小少爺，其他兩個一個懦弱怕事，一個想掌 08/22 21:32
→ shirona: 控大權 08/22 21:32