推 nodamechan: B除了一年一聘不OK之外都很好；以為大公司(A)分工細 10/27 14:55
→ nodamechan: 不太會學到佈局性的技能? 10/27 14:55
→ catrat: 沒有實際做過，真的不能斷定，只是就學習面來說，B沒有像A 10/27 15:02
→ catrat: 一樣有多面向的學習，B就是focus某產業而已。 10/27 15:02
推 coke0514: A簽兩年約有給簽約金或其他補助嗎? 10/27 15:36
→ catrat: 沒有的，若提前離職會有違約金 10/27 16:29
推 DuchessLica: 看不出來A為何需要簽約,可以問清楚為什麼需要簽約 10/27 17:57
→ DuchessLica: 公司沒有給你培訓,也沒有任何投資在你身上,卻要求你 10/27 17:57
→ DuchessLica: 待滿兩年,是滿不合理的,很多時候這意味著這個位子流 10/27 17:58
→ DuchessLica: 動率很高,留不住人,公司才用這種手段留住人。要問清 10/27 17:58
推 coke0514: 若沒有簽約金或補助,看這樣就是個屎缺,請原PO想清楚啊 10/27 19:33
→ freeunixer: B 不給升正職就找別的工作吧. A 根本不需要考慮 10/28 01:56
推 a46080704: 我看不出選A的理由... 10/28 13:08
推 yeh10jp: 通常沒有簽約金或特殊培訓（例如海外受訓）就算隨時離職 10/28 22:53
→ yeh10jp: 也不能跟你要違約金，那不符合勞基法，所以A看起來不但規 10/28 22:53
→ yeh10jp: 定違法，還硬要綁兩年代表是屎缺的可能性很大 10/28 22:53
推 yeh10jp: B是約聘，而妳已經待了三年都還是約聘，公司沒有要讓妳 10/28 22:54
→ yeh10jp: 轉正職的情況下妳應該可以繼續再看看其他家公司，找個至 10/28 22:54
→ yeh10jp: 少薪水獎金跟現在公司差不多的正職 10/28 22:54
推 znwnz: 好多人形容詞跟受詞都分不太出來。選擇障礙：對於做出選擇 10/29 16:20
→ znwnz: 有障礙。選擇性障礙：針對障礙有選擇性。 10/29 16:20
推 LuciusMalfoy: 不懂A好在哪+1 10/29 17:41
推 azcooper: 選c找其他更好的 看不慣約聘 10/30 20:29
推 lib66940: 找其他的，B不打算讓你轉正職嗎？其實就算是約聘也是要 12/24 13:27
→ lib66940: 給資遣費的 12/24 13:27