看板 Civil 關於我們 聯絡資訊
【公司名稱】 美商傑明工程顧問股份有限公司台灣分公司 【工作職缺】 派駐人員 【工作內容】 專責協辦與聯繫專案相關事項 接受機關指揮分配工作 【徵求條件】 大專院校土木.水利.環工科系畢業,相關工作滿一年 【工作地點】 新北市政府大樓(經發局) 【工作時間】 9:00~18:00 【月休】 依政府行政機關辦公日曆表、周休二日、國定假日、勞基法規定 【公司福利】 電影欣賞會*3/年、文藝活動*3/年、公司社團補助、員工旅遊 【薪資範圍】 40000~45000 【需求人數】 1人 【聯絡人/連絡方式】 蘇宇賓 (line:takosu103) 【其他備註】 需熟悉Word、 Excel、PowerPoint等Office軟體操作 一年一約,至多三年 https://www.104.com.tw/job/80bpf?jobsource=cs_sub_custlist_rc -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.216.66.19 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Civil/M.1759387273.A.F10.html
okman777: 如果同樣派駐,政府的約聘是不是更香 10/02 23:27
takosu103: 應該是比普考高,約聘大都短期,且我們轉正機率蠻高的 10/03 02:01
mars1985: 還不錯 10/03 10:14
giobling: 工作內容是接受指揮分配?這不就是擺明了說機關假承攬 10/03 14:08
giobling: 真僱用? 10/03 14:08
giobling: 有些事只能做不能說的呀! 10/03 14:09
takosu103: 其實很多案子都會綁一個派駐的人員,都會限制只能做這 10/03 14:40
takosu103: 個案子的事,但實際運用就看各單位長官了 10/03 14:40
takosu103: 原則上還是以處理原本的案子為主啦,相對輕鬆 10/03 14:40
giobling: 但這就是假承攬啊! 10/03 15:20
giobling: 只要甲方有指揮就是 10/03 15:22
a0170801708: 看過某互o營造滿半年轉為正式約聘工程師 10/03 15:53
takosu103: 我們公司轉正是直接變正職人員,享有正式的福利和升遷 10/03 17:39
takosu103: ,專案結束回台北公司做其他的專案 10/03 17:39
zxm00038: 這間顧問公司的人資…很科科 10/03 20:31
zxm00038: 缺人缺成這樣,還在搞古文化,薪水也沒比別人高 10/03 20:32
takosu103: 抱歉我不是公司的人資,剛好有幸參與這個專案,是促參 10/03 21:20
takosu103: 性質的案子,只是想說多個管道多個機會,僅此而已 10/03 21:20
nawy798546: 短時間內徵了兩篇…摁…. 10/03 23:34
takosu103: 兩篇間隔一個月,因為派駐的時間預計在11月,上一篇有 10/04 11:17
takosu103: 人詢問,可惜科系不符,想說再po看看 10/04 11:17
psallen: 滿好奇這薪水十年前的顧問公司就開這樣了 所以土木業起薪 10/04 13:07
psallen: 都沒變嗎 10/04 13:07
takosu103: 主要還是分有無經驗,十年前無經驗碩士起薪約莫4萬,現 10/04 14:02
takosu103: 在約莫5萬左右,但這個工作相對輕鬆且只要求大專畢業, 10/04 14:02
takosu103: 最多可以給到45k 10/04 14:02
qqbaby56: 如果包住含吃及交通,相信容易徵的多 10/11 13:09
om3vm0: 現在很多政府機關都找不到人就用駐點人員這招 不用負責任 10/11 15:22
om3vm0: 還有人可以用(當承辦用) 10/11 15:23
mars1985: 依照相關規定就是得派人駐點(廠) 10/11 18:06
sam861kk: 現在國土署底下分署很多承辦也都是人力公司仲介的啊 不 10/13 18:14
sam861kk: 用負責倒是真的 10/13 18:14
mars1985: 現在不少單位都找人力仲介,諷刺的是給仲介的薪資高於 10/29 11:20
mars1985: 給員工,然後仲介的員工拿到後也被吃光了。 10/29 11:20