推 mayanino: 之前有打電話問過勞工局一個和你很類似的例子,就是雙週 04/05 15:12
→ mayanino: 84小時,一天8小時後,每2週的週六半天不上班,用國定假日 04/05 15:12
→ mayanino: 去補,扣下來我記得除了六、日剩3天假。而每天的8小時則 04/05 15:13
→ mayanino: 是上午休15分鐘、下午休15分鐘，當然從那8小時裡扣掉,至 04/05 15:14
→ mayanino: 於雙週84小時該放的舊假日,因為根本沒人知道，所以是照 04/05 15:15
→ mayanino: 公家機關的新國定假日去休的。勞工局的回答是:合法，但 04/05 15:15
→ mayanino: 員工會跑光吧 04/05 15:16
→ ezmantalk: 要先弄清楚「例假」與「休假」的不同 且 單週40小時 04/05 21:26
→ ezmantalk: 不等於「周休2日」 在你前一位PO文過單日6小時 一周 04/05 21:27
→ ezmantalk: 作6休一 也是有符合 如果你的110天是例假+休假 04/05 21:27
→ ezmantalk: 很明顯就爆了 依雇主說法周休二日(例假為52*2=104) 04/05 21:28
→ ezmantalk: 休假為國家假日12日 104+12=116日 還沒算特休假… 04/05 21:29
→ ezmantalk: 另外，勞動部的令釋 國家假日可移去其他工作日的前提是 04/05 21:29
→ ezmantalk: 「勞工同意」 台端雖然聽起來不甘不願 但還是同意的 04/05 21:30
→ ezmantalk: 你不同意 有爭議? 有意思表示? 不同意就先匿名檢舉吧 04/05 21:30
→ ezmantalk: ...抱歉…一直把國定假日打成國家假日 = =+ 04/05 21:33
→ lotusblue: 謝謝2位詳細的解答!!!我明白了~~ 04/06 08:31