推 erty: 違反性別工作平等法,請看第21條 02/01 13:48
推 workforce: 現階段先搜集相關的證據吧,例如年終獎金的發放辦法、 02/09 22:23
→ workforce: 相關的公文或公告,以及其他員工領到年終獎金的狀況等 02/09 22:24
→ workforce: 日後無論是要走到調解或檢舉,都得舉出一些事證來讓第 02/09 22:25
→ workforce: 三方判斷不發年終與申請育嬰留停有高度正相關,雇主也 02/09 22:25
→ workforce: 才有違反性平法第21條規定的可能 02/09 22:26
推 f124: 正常 又沒一定要給你年終 02/22 11:56