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根據先前勞工行政上榜友人的心得 許多勞工行政的職缺都是很耗費心力的 尤其是台北市 新北市 無論是中央單位或是地方單位 由於管轄的人口數量眾多 業務負荷量都是地獄層級的 甚至必須每日延長工作時間 其餘直轄市的業務負荷量也都是恐怖層級的 因此如果想要維持良好生活品質 只能夠盡量避免選擇人口眾多的縣市職缺 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 122.118.190.46 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Examination/M.1537531852.A.689.html
Eslin: 我有朋友在新營 一樣六日要加班 09/21 20:21
bcs: 戶政 也是如此。。。 09/21 20:22
fcz973: 這不是常識嗎?算情報哦 09/21 21:16
ezmantalk: 工作不多會缺人嗎 沒工作大概就沒有缺額了 09/21 22:18
ezmantalk: 有興趣你可以翻一下勞工行政剛開科跟民國90年代開缺 09/21 22:19
ezmantalk: 情形 不是遇上直轄市升格和行政院組改等等 不會有 09/21 22:19
ezmantalk: 那麼多缺額冒出來 且從社會行政分科出來 09/21 22:19
vtlvtb: 台北市至少有充足預算,績效壓力小。就我所知,拿中央預 09/21 22:25
vtlvtb: 算的單位,那才是地獄。 09/21 22:25
genderbb: 中央單位會比較好,人口少不見得比較輕鬆,因為編制也少 09/21 22:28
grassott: 民眾少 公務員編制也少好嗎 至少直轄市比較有制度 比較 09/22 00:40
grassott: 不會有議員關稅 09/22 00:40
irisqq: 中央單位+1 09/22 00:46