[請益] 資訊人員

[vul3a83 (小馬)]

分享幾個記憶模糊的面試經驗與內容
小弟我有兩年外商業界經驗，碩士學歷

1.某外商銀行長期約聘（總部）—類似網管產品技術支援工程師
年薪約90W，月薪快7W，無年終，無加班費維護現有企業內部平台系統，星期五加班2小時
，週末系統要上線或改版的話要值班4小時（輪值）
優點：公司名氣大，主管好相處，未來可以轉調其他單位，語言能力加強
缺點：約聘13個月後，可能會失業，ㄧ年ㄧ聘。

2.乙方資訊科技公司-研發部門人員
月薪6W，14-16個月，年薪最高可能到96W看績效考核。
接銀行與壽險公司專案或賣服務或軟體產品給他們，此職位為接觸業界最新技術，開發出
框架給專案軟體部門去實作。
優點：可以接觸最新技術較有挑戰，增強技能
缺點：公司規模較小，不穩定

3.某建設公司壽險分公司資訊處（總部）-開發工程師
月薪6W，15個月，年薪約90W，看公司當年營運狀況，每年調薪3%-5%，加班可換補修沒修
完年底可依比率換加班費。上下班較正常，比較難的開發專案外包給廠商。主要工作內容
為轉移或維護或開發 集團內部系統。
優點：工作內容較簡單，準時下班。
缺點：壽險在業界算比較小規模，技術較舊，為來轉職只能在同產業。

4.本土壽險資訊單位 信義（總部）-企業資源規劃資訊人員
月薪7W，年薪95-110W，14-16個月，每年調薪2%-4%。
工作內容協助導入ERP系統，需要與印度和澳洲工程師交流，技術學習。我要重新學習新
的技術。
優點：工作具有挑戰性，專案達成的話能見度高，公司為傳統大型產業，名譽高，主管好
溝通，薪資調薪機會高（如果專案成功的話）。
缺點：加班，專案不知道是否會走完，距離成功看起來還有很長的路，前陣子此部門有離
職潮，新技術很冷門未來轉職機會不多。

5.本土銀行 內湖（總部）  - 系統開發導入資訊人員
月薪5.5-5.8W，16-17個月，年薪約88W-98W
協助新系統導入與開發與舊系統整合
定期去香港出差1星期，解決當地所有IT相關問題，平時要與菲律賓、新加坡、澳洲工程
師溝通協調。
優點：增強SA、SD、Presentation 技能,開發與維護系統，多元能力培養，專案能見度高
，對未來發展好，加強語言能力。
缺點：加班，不是純開發工程師的工作，出差要能獨立解決所有問題，Dress code較嚴謹
，主管話較少。

6. 本土銀行 南港（總部）-系統分析師
5.5W-5.8W月薪，14個月，年薪88W上下
SA、SD、兼PM盯乙方資訊公司完成專案，行政作業流程文件較多，不需寫code，單純做Co
de Review，開規格，定期去乙方公司開會。
優點：企業大，教育訓練業界最扎實，企業福利業界最完備，名氣大。
缺點：加班，壓力大，中斷開發工程師職涯，流動率高。

7. 本土壽險公司 松山（總部）-系統分析師
月薪6.5W，14.5個月，年薪約94W
工作內容：協助海外新核心系統開發與維護，上下班與休假日以海外國定假日為主，AS/4
00。
優點：月薪高，企業大穩定，休假日比台灣多，主管客氣。
缺點：加班文化，此系統未來發展前景不清楚，新部門組內人少資深同仁應該不多，工作
地點通勤搭捷運的話遠ㄧ點。

8.本土壽險公司 內湖（總部）—系統開發工程師
月薪5.5W，18個月，年薪約100W
工作內容：現有核心系統維運與新增功能程式撰寫
優點：壽險大品牌之一穩定，技術跟我之前工作相關，可延續我的開發經驗資歷，該公司
Business domain教育訓練應該也做得不錯。
缺點：加班文化，硬體設施比較舊ㄧ點點，工作地點比較遠ㄧ點。

個人是偏好選項3.，追求穩定，請問大家會選哪個呢？還有對選項7. 8.的機會看法呢(7.
 8. 同集團)？

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.205.181
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Finance/M.1520049032.A.A2E.html
推 chen0823: 追求穩定的話，1-3可以先淘汰了不是？
推 guegue0605: po科技版吧，要穩定的話若56沒加班費選3
※ 編輯: vul3a83 (223.141.194.223), 03/03/2018 15:16:41

目前面試下來感覺：
選項3:資訊處的同仁年資都大概5-10年，感覺是個穩定的單位，雖然技術較保守。
選項5:專案要多元人才商科口才+理工背景，年輕人或許比較適合。
選項6:同仁感覺大概20-30歲左右，感覺流動率高，個人觀感猜測。
                        
→ ChungLi5566: 看個性囉 6是中信吧 我學妹在那過得還不錯
※ 編輯: vul3a83 (223.141.194.223), 03/03/2018 16:00:45

我的個性外向，靈魂滿老態倒是。

推 solonwu: 花旗,不知,遠雄,南山,台新,中信
→ solonwu: 年紀還輕的話，我會選2把IT技術練強，到銀行就停止成長了
2. 宏燁
                                              
推 leaderliu: 6個工作內容都不一樣耶 沒有專長還是興趣嗎?
基本上我是投開發工程師職缺為主，但人資部門可能覺得我適合別的職缺找我去面試，我
也就去試試看了，可能我經驗少也看不出專長吧
                                 
推 sisters: 不要4就是 XD
選項四：怕路走死，也怕學不來。學起來，外面不知道有沒有其他轉職機會，不過，第四
間公司的技術主管和人資給我感覺很好，公司有重視資歷淺的工程師。
                                        
※ 編輯: vul3a83 (223.138.139.33), 03/04/2018 17:39:58
推 tkhunter: ERP導了N年都建不起來，這火坑還是算了吧
推 sisters: 同意樓上，而且應該會有很多bug坑等著爆...如果硬要上的
→ sisters: 話，核心系統整套從舊系統換ERP不是那麼簡單的
→ sisters: 另外那個語言應該是ABAP吧，目前沒看到其他家金融業用
→ mailee: 四不建議..一方面是壽險界小，技術發展沒這麼純熟；另一
→ mailee: 方面內部導的系統搞到現在還沒上走了好幾票人（剛下山）
感覺選項1. 2. 4. 可以先不選了，剩3. 5. 6. 比較好
※ 編輯: vul3a83 (223.136.233.189), 03/05/2018 09:27:43
推 tkhunter: 程式開發職涯到後期多半走系統分析或是專案管理，畢竟
→ tkhunter: coding也是需要體力跟腦力，我推第6項，對往後規劃幫助
→ tkhunter: 比較大
由於我coding經驗比較淺，對系統分析或架構師有興趣，但擔心coding經驗不夠扎實會做
不好，是我多慮了嗎？
※ 編輯: vul3a83 (223.136.233.189), 03/05/2018 11:45:46

推 solonwu: 你的學經歷應該不錯，月薪談很好，6 7都可以
感謝S大分享經驗，我資歷很淺也比較不了解金融業環境現況，所以在選擇上會想比較久
。希望能在技術或產業知識再深耕3-5年在台灣。
※ 編輯: vul3a83 (223.136.233.189), 03/05/2018 15:43:49
推 solonwu: 老實講，你的年薪都低估，月薪6xk，年薪會破百
推 atpx: 7跟8是X新/新X?
a大大 不要問 很可怕 呵呵
※ 編輯: vul3a83 (223.136.233.189), 03/05/2018 23:19:18
※ 編輯: vul3a83 (223.136.233.189), 03/06/2018 08:55:36
推 atpx: 恩, 我只想說那兩家完全沒關係. 只有一點親戚關係
哈哈 a大大其實78同公司，不同單位
※ 編輯: vul3a83 (223.136.233.189), 03/06/2018 19:08:12
※ 編輯: vul3a83 (223.136.233.189), 03/08/2018 22:06:50
※ 編輯: vul3a83 (223.136.233.189), 03/10/2018 17:41:15
→ vul3a83: 7.跟8. 都是 富Xx壽