→ RJRondo: 手機app一直吃字,所以放棄編輯了,內文凌亂但應該還算看 02/13 10:31
→ RJRondo: 得懂。02/13 10:31
※ 編輯: RJRondo (180.204.212.227), 02/13/2019 10:43:07
推 head2isway: push 02/13 11:01
推 bjo4z06: 推啊 02/13 11:44
推 ZengMaktub: push 02/13 11:47
推 garyddt: 大大真有心 願意提點傲氣衝天的年輕人 02/13 11:56
推 qk3380888: 尊重、友善、包容 XDDD 02/13 12:54
推 vickieivy: 推 02/13 13:49
推 lay911225: RJ真是一個汁男行義的人才 02/13 14:10
→ RJRondo: 樓上國泰汁男 02/13 14:35
推 mbaplayer: 感謝前輩提點及分享 讓我對CIM此職位更加明瞭 感謝! 02/13 15:18
推 mbaplayer: 順便請問Rondo大 國泰CIM首屆錄取率據說只有4~5% 02/13 15:22
→ mbaplayer: 最近這幾年的錄取率是幾%啊? 02/13 15:22
推 mbaplayer: 另外 我想再請問前輩一個問題:甄選流程到模擬操盤前後 02/13 15:26
→ mbaplayer: "大概"會淘汰掉多少人?專業面談"大概"會淘汰掉多少人? 02/13 15:27
→ RJRondo: 沒仔細算過餒!錄取率很重要嗎?因為你不知道多少是炮灰 02/13 15:27
→ RJRondo: 啊! 02/13 15:27
→ RJRondo: 我準備面試的話比較會花力氣去問那間公司的面試題目、公 02/13 15:29
→ RJRondo: 司文化,甚至在裡面的政治分佈情形還有各主管風格偏好。 02/13 15:29
推 mbaplayer: 此外 前輩文中提到的做Research 不會負責操部位 對吧? 02/13 15:31
→ mbaplayer: 請教以上問題 謝謝軟豆前輩 02/13 15:42
推 chiungyii: 推推 熱心 02/13 17:52
推 peeson04: 推 02/13 19:07
推 neofish: 國泰走的也很兇啦,不是每個人都喜歡保 02/13 20:36
→ neofish: 守文化 02/13 20:36
推 Beef: 剛進去也不會有人拿部位給你操啦...想的美 02/13 22:12
推 oldEn15: 樓上XD 02/13 22:49
推 garyddt: 我們家新人就拿部位操了 但平均七年才開一個缺 02/14 05:20
→ narowang: 操部位看造化,也看部門跟公司風氣啦,不是說想操就有得 02/14 06:48
→ narowang: 操 02/14 06:48