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=========以下為代PO,勿回信箱================= 我在官股銀行工作 覺得裡面的風氣有點令人難以苟同 1. 雙面人主管: 在分行裡 經理最大 有的主管 在經理前面跟本像隻跟主人要食物的哈巴狗一般 極盡諂媚、逢迎之能事 然而 一轉身 對於下屬完全不是這麼一回事 如果去學京劇的變臉 一定很快就上手 如果這些主管把整人的精力放在推廣業務上 應該會很有競爭力 不過 也是有會照顧員工的主管存在 好主管、壞主管都有 2. 愛打小報告的同事: 很多同事表面上跟你哈拉哈拉 但私底下卻在找你的小辮子 想要在主管面前講你壞話而邀功 3. 有的有背景的人非常高調: 寶寶很多就算了 但也有很多人不是寶寶而有其他的背景 奇怪 大家都已經知道誰是寶寶了 本來就會在背後有所議論 有些寶寶還不懂得低調點 張狂的行為很怕人不知道自己背景很硬 其實一個環境裡會有這種囂張的人 通常都是主管睜一隻眼、閉一隻眼寵出來的 有關係就沒關係 沒關係就有關係 沒背景的人做的要死要活 最後根本就像是在幫寶寶或有背景的人打工 平常很強硬的主管 看到有背景的人 乖的像一隻貓一樣 然後還有一點很奇怪的是 明明大家都知道官股銀行裡的寶寶吃香喝辣 但只要在PTT上有人發表跟寶寶有關的言論 就會被砲 甚至自己修文改掉 這應該是因為踩到既得利益者的痛處 不過 也是有分好寶寶跟壞寶寶 有的好寶寶人蠻nice的 但不好的寶寶也會拖累到寶寶族群的形象 4. 不給報加班: 就連台北的分行 也常發生要員工先打卡再下班 更不用說台北以外的地區了 但其實主管真正care的根本不是你做事有無效率 而是你有沒有跟他請領加班費 如果要當個討主管喜歡的人 最好連加班都不要報 一報 就會說你做事能力很差 5. 機器設備老舊: 設備老舊到你會懷疑你是到了民國40、50年代嗎? 別說儀器要壞不壞了 就連訂書機也是剩沒幾台可以用的了 對此 主管表示: 其他前人用都沒問題 你用了有問題 那是因為你能力不足 (本來機器就是用越久問題越多啊 不然呢?) 之所以不換 說穿了 也是因為coco 不過 官股銀行也是有優點 放款方面不愁業務來源 連帶的養活了為數眾多的員工 然後官股家大業大 幾乎不會丟飯碗 每個分行的現況雖然情節輕重不同 但跟很多待官股的朋友聊到 上面現象幾乎每一間都有 但民營的好像比較少聽到如此 但據說有些官股銀行風氣還更惡劣 其實官股的問題存在已久了 但不管誰上任 就是沒有辦法改善 大家還有什麼覺得風氣不好的地方呢? ======以上為代PO,勿回信箱========== ======以上為代PO,勿回信箱========== ======以上為代PO,勿回信箱========== ======以上為代PO,勿回信箱========== ======以上為代PO,勿回信箱========== ======以上為代PO,勿回信箱==拜託==== -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 115.43.136.207 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Finance/M.1566259605.A.596.html
ssky7668: 所以臺灣才會跟不上時代啊!!! 08/20 08:20
Dumbledore: 中肯 08/20 08:26
jasonkao1229: 這些問題 民營公司裡哪個沒有 08/20 08:29
vavamos: 女的:隨便沒差 年輕男:塊陶啊 老男:沒救了 同流合污吧 08/20 08:31
trouble04323: 這個把官股拿掉套用其他也都通用 08/20 08:31
AboveTheRim: 我還以為你在講台灣的公務員體系跟政治圈咧 08/20 08:32
transferlife: 7777777 08/20 08:47
c98765432c: 每個職場都有這些人啊,少見多怪 08/20 08:48
ms0545173: 小圈圈也在互捅 難怪永遠只能做這些事 08/20 08:52
sayesvv2: 不只公股一般私人公司也很多吧,去salary板搜尋一堆類似 08/20 08:53
sayesvv2: 的文。 08/20 08:53
goulina: 明明民營的也一樣… 08/20 08:54
goulina: 不要只活在自己的小圈圈好嗎 08/20 08:54
SilentBob: 寶寶是什麼 08/20 08:58
goulina: 爸寶媽寶吧??? 08/20 08:59
SilentBob: 原來如此 感謝說明xd 08/20 09:09
neverli: 不是啦,寶寶是某家公股的特有產物 08/20 09:23
iten: 哪家沒有寶寶?民營也有啊...... 08/20 10:09
peower: 所以寶寶是什麼意思呀?耍廢也不會被管的人? 08/20 11:10
xxsxx1000: 017替客人開戶,資料填一堆,開個戶印40張紙出來,認 08/20 11:14
xxsxx1000: 證一直印,在印王八的,我去富邦開個戶,總共3張紙,10 08/20 11:14
xxsxx1000: 分鐘結束,效率差有夠多 08/20 11:14
toma107: 推有關係就沒關係 08/20 11:31
sn245763: 剛出社會?上面講的不同職場都會遇到 08/20 11:43
misslai0814: 不管在哪都會遇到 跟公股民營無關 甚至跟銀行也沒關= 08/20 11:50
misslai0814: = 08/20 11:50
bluecolors: 這民營的也一樣吧...... 08/20 12:07
MeloHOT: 中肯 賺那麼多不會拿來更新設備 都個金控幾乎百億起跳 08/20 12:12
MeloHOT: 不知在想什麼 只在乎股東吧我想 08/20 12:12
MeloHOT: 要個系統 那邊評估來評估去 最後還落空 計畫都白寫的 08/20 12:13
theundertake: 垃圾哪裡都有,早點下班回家的時間才是真的…… 08/20 12:21
daisukiryo: 客戶客訴永遠是對的@”@ 哪天有人客訴櫃臺正妹不給認 08/20 12:25
daisukiryo: 識 櫃臺還會被檢討的日子不遠了 08/20 12:25
csshs: 還有一堆不思進取的同事 08/20 12:42
csshs: 整天只想爽 08/20 12:42
yirgacheffee: 民營的直接讓你滾,沒機會感受這些 08/20 12:43
INNBUG: 可以做民營專業缺的來公股要深思,反之在民營沒啥好缺的 08/20 12:47
INNBUG: 公股確實不錯 08/20 12:47
alex81524: 你不懂啦,主管都說民營的作業那麼簡化不嚴謹遲早出事 08/20 12:51
alex81524: ,自己家系統老舊印一堆紙是慎重好棒棒 08/20 12:51
INNBUG: 系統更新老人就說不會用,更有理由擺爛啊 08/20 13:04
Mrchungken: 每個地方都這樣吧 08/20 13:30
a23923459: 所以官股到底幾點下班呀?@@我不在乎有沒有競爭力,我 08/20 15:46
a23923459: 只在乎早下班 08/20 15:46
sayesvv2: 6點下班,有事時跟主管講一下5點走也可。 08/20 15:52
a23923459: 6點下班@@,民營做到8-9點是常態,我決定要去考公股了 08/20 15:58
a23923459: ,只要能夠6點下班我覺得所有問題都不是問題 08/20 15:58
hcltaiwan: 台北市分行,平均6點走,6:30前全部閃光光 08/20 16:05
hcltaiwan: 公股應該兆豐最晚吧? 08/20 16:06
a23923459: 不好意思,想請問6點走是只有台土嗎?還是有包涵泛公 08/20 16:08
a23923459: 股行庫呢?謝謝 08/20 16:08
JackLee5566: 主管不接受創新,只接受複製貼上改數字 尤其授信 08/20 16:09
nibonnibon: 也有遇過寶寶被罵很慘的 08/20 16:33
BrightKiller: 哪裡都有 跟官股沒啥關係 08/20 16:39
s92310843: 下班才是真的 競爭力是假的 08/20 16:48
Kysol9: 寶寶被罵很慘?苦肉計? 08/20 16:52
teddet2007: 樓上推文民營直接讓你滾XDDD 08/20 17:24
rustin0221: …… 本人蠻常刷五點的 給各位參考 08/20 17:33
pineapple530: 華男寶寶 08/20 18:06
accelerate: 1是真的 因為官官相護阿 08/20 19:02
kopuck: 哪裡都有這些人啊... 08/20 19:16
INNBUG: 公股特別嚴重... 08/20 19:25
hltion: 只能說兆九招考要有工作經驗是有原因的… 08/20 19:36
mumi61337: 017可是地球暖化的第一推手 08/20 19:53
MIM23: 彰銀寶寶 08/20 19:57
airback76: 衝著第四點,那一間我幫你申訴 08/20 20:10
Hanatan: 等我十月下00淒分行就知道 前輩和同學都說沒什麼在加班 08/20 20:22
Kydland: 我覺得這篇把銀行遮起來 代換任一間公司都套得通 08/20 20:38
Kydland: 一般小公司更糟糕 毫無制度可言 08/20 20:40
Kydland: 老闆兒子常春藤畢業回來直接當你主管 08/20 20:41
Kydland: 把你當狗罵 這種狀況更多 08/20 20:41
asaz: 演技派 08/20 20:48
Hanatan: 樓樓上 常春藤回來還比較好 更多是私立科大 五專空降 08/20 21:14
Hanatan: 大學都在夜店的富二代變你主管 08/20 21:14
Hanatan: 待在那種中小企業才是沒有未來 08/20 21:15
trouble04323: 真香 08/20 21:53
windalso: 民營應該東西新一點 其他職場的都一樣吧? 08/20 21:53
sazabijiang: 外商公司也有這種德性的 08/20 22:31
r2238: 這些到處都有啊,外面的寶寶才厲害 08/21 00:03
furuya0106: 不如講講官股有什麼好的風氣比較快講完 08/21 06:14
lolicum: 017浪費紙張出名的 08/21 07:44
lolicum: 沒辦法業管無能 08/21 07:44
lolicum: 東西不整合 08/21 07:44
lolicum: 越改越糟 08/21 07:44
lolicum: 開戶爆幹久還好意思要全能櫃 08/21 07:44
lolicum: 不知道017這種虐待客戶的思維是什麼概念 08/21 07:44
lolicum: 之前還妄想推出像ibon的觸控機讓客戶點螢幕開戶 08/21 07:44
lolicum: 智商真的能再低一點 08/21 07:44
lolicum: 可以去看看現在別人開戶長什麼樣子嗎 08/21 07:44
lolicum: 反正你們中午不是午休1.5小時? 08/21 07:44
muskoxenyes: 關於第一點,不止「雙面人主管」,還有「雙面人同事 08/21 08:24
muskoxenyes: 」 08/21 08:24
tajna428: 推,原po肯定是英國研究發現的 08/21 13:00
seedbcc: 1~4 各行業都有.. 08/21 18:05
onetmac: 從A表到F表寫好寫滿 每天黑名單檢核到懷疑人生 人生癲瘋 08/21 23:53
StaurusW: 我在公股待過2間分行 南北各1 都沒有在擋加班耶! 是我 08/23 19:45
StaurusW: 比較幸運嗎XD 08/23 19:45
ihsahiM: 覺得原PO就算換到民營也是會繼續抱怨一堆耶,愛抱怨、愛 08/24 09:11
ihsahiM: 批評的人不管換到哪都會對這個世界看不順眼 08/24 09:11
a126sam01: 總是有一堆向樓上那種論調,永遠不檢討體制,只會檢討 08/24 17:18
a126sam01: 提出問題的人,蒸蚌~ 08/24 17:19
ihsahiM: 只是看不慣他以偏概全,如果他待過很多間分行或是很多間 08/25 10:59
ihsahiM: 官股,他就不一定會這麼說了。 08/25 10:59
Kysol9: 勞勞相輕,自古皆然 08/26 00:55
japan428: 指名討論啊,開地圖炮誰知道是哪類部門的哪種業務情況 08/26 01:41