作者gk1329 ()
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標題Re: [新聞] 許銘春稱「員額不足」致公務員輕生？人事
時間Wed Nov 20 08:58:16 2024
員額不足也沒用鴨
就是高層一直加人
然後高層越來越多
然後底層不補
或流動率很高
最後變好幾個人管一個
台灣真是管理界的奇蹟
= =
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: 許銘春稱「員額不足」致公務員輕生？ 人事總處提醒：效能
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: 勞動部勞動力發展署北分署公務員疑職場霸凌在辦公室內輕生，引發關注，前勞長許銘春
: 19日終於致歉，指輕生同仁長期工作負荷量太重，是政府機關長期人力不足的問題，她也
: 曾向行政院爭取提升勞動未果。對此，行政院人事總處回應，增加員額並非減輕人員負擔
: 的唯一解方，提供員工免受霸凌侵犯之工作職場，亦為各機關及首長責無旁貸的責任與義
: 務。
: 勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署發生職場霸凌事件，1名39歲公務員疑因此在辦公
: 室內輕生，勞動部19日認定職場霸凌成立且情節重大，將分署長謝宜容調離原職位、降調
: 為非主管職。而前勞動部長許銘春19日也在臉書致歉未能即時得知情況，輕生的同仁長期
: 工作負荷量太重，這是政府機關長期人力不足的問題，過去她也曾為了發展署的員額不足
: 向行政院爭取提升勞動條件，但受限於體制未果。
: 對此，行政院人事總處19日晚間發布新聞稿回應，勞動部暨所屬機關自103年2月17日組織
: 調整迄今，已獲行政院核增職員與聘用人員共計263人，其中即包含因應勞動檢查，勞工
: 職業災害保險及保護法施行擴增之業務量能，以及勞動部勞動力發展署暨所屬機關督導失
: 業認定業務等重要工作推動而核增。
: 人事總處表示，為減輕同仁工作負擔，增加員額並非唯一解方，各部會更應從業務推動方
: 向，持續從源頭檢討減事，或進行業務流程、辦理方式簡化，及善用數位科技強化機關人
: 力運用效能。未來勞動部及所屬機關為推動業務如仍有人力需求，人事總處亦將積極協助
: 。
: 人事總處也強調，落實健康友善職場環境，避免同仁於執行職務時遭受身體或精神不法侵
: 害，提供員工免受霸凌侵犯之工作職場，亦為各機關及首長責無旁貸的責任與義務。
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: 1) 前勞長許銘春19日終於致歉，指輕生同仁長期工作負荷量太重，
: 是政府機關長期人力不足的問題。
: 評: 利害了，我的黨。可以把員工輕生跟人力不足扯在一起，
: 誰都知道輕生的主因是什麼，卻能拿這個理由來說嘴，真是不簡單。
: 不是有人說背後的靠山很強大嗎? 看來真的很強大。連理由都能這樣扯。呵呵。
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推 A80211ab: 黨為了酬庸 巧立機關塞一堆肥貓主管 61.224.50.170 11/20 08:59
推 hihimen: 分署長的積效來自把人趕光，省經費...150.117.222.145 11/20 08:59
推 konanno1: 蠢鳥認為這樣的台灣很好很棒棒175.182.135.193 11/20 09:00
推 happydaysogo: 基層真可憐 223.137.247.29 11/20 09:08
噓 jamesk030: 上面專案辦公室一直開，上面塞滿滿， 114.27.19.131 11/20 09:09
→ jamesk030: 基層沒人，還是做到死，然後說員額不 114.27.19.131 11/20 09:09
→ jamesk030: 足 114.27.19.131 11/20 09:09
推 yuki2474: 前些時候差點檢察官比書記官多不是 101.10.6.221 11/20 09:26
推 vulu04u04: 目前就是基層不補~酬庸一堆高層肥貓 123.192.167.40 11/20 09:26
→ vulu04u04: 反正總員額不增加~我們台灣很有錢的 123.192.167.40 11/20 09:26
→ sergt: 據媒體報導，那個單位是有承攬人員的。 1.164.236.204 11/20 09:42
→ sergt: 所以是看他不爽,想逼走他，結果悲劇了！ 1.164.236.204 11/20 09:44
→ fallinlove15: 綠共要找到機會就繁殖酬庸吸血 123.51.246.80 11/20 09:48
推 after1: 頭重腳輕很嚴重，很多屆退不想走的老屁股 42.72.90.187 11/21 09:33
→ after1: ，就會跑去一個莫名新增的單位，單位用途 42.72.90.187 11/21 09:33
→ after1: 多半是增加行政負擔 42.72.90.187 11/21 09:33
→ after1: 以前一件事情只要三人同意就過關，現在多 42.72.90.187 11/21 09:33
→ after1: 了一堆單位，起碼要跑兩天 42.72.90.187 11/21 09:33