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https://imgur.com/a/4VdLvob 言猶在耳,馬上來熱心的8樓, 不知道年薪多少, 操著總裁的心。 為國為民, 幫公務員想汰弱換強。 堪稱人人都是慣老闆的體現。 言猶在耳的的證據如下 https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1732164622.A.EBB.html 這個8樓的想法應該不是少數。 看看我之前寫的。 https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1714272153.A.2A7.html 我就問, 當你們是一個小承辦, 你們的主管是謝宜容, 或是陳凱凌之流, 你們覺得被汰換的是不配合貪污或加班的那個, 還是積極配合主管的那個? 公務人員的工作環境, 比你們死河獠台企好一點, 是正直的人還可以保有工作權的尊嚴。 不想配合上面亂搞, 還可以選擇年年不升遷, 做正確的事。 也就好那麼一點。 你們死台獠真的是連最後的淨土都不放過,活該我覺得。 ※ 引述《zoeapezoo ()》之銘言: : 1.媒體來源: : ※ 例如蘋果日報、自由時報(請參考版規下方的核准媒體名單) : ※ Yahoo、MSN、LINE等非直接官方新聞連結不被允許 : 中央社 : 2.記者署名: : ※ 若新聞沒有記者名字或編輯名字,請勿張貼,否則會被水桶14天 : ※ 外電至少要有來源或編輯 如:法新社 : 陳至中 : 3.完整新聞標題: : ※ 標題沒有完整寫出來 ---> 依照板規刪除文章 : 勞動部員工輕生案 民團籲開放公務員組工會 : 4.完整新聞內文: : ※ 社論特稿都不能貼!違者刪除(政治類水桶3個月),貼廣告也會被刪除喔!可詳看版規 : 勞動部公務員輕生案,涉及主管職權霸凌,連日來引起各界討論。多個民間團體今天召開記 : 者會,呼籲開放公務人員組織工會,才能保障基本的勞動權益。 : 勞動部19日公布員工輕生案行政調查報告,遭外界質疑懲處過輕,行政院長卓榮泰20日致歉 : 並表示全案將移送檢調,詳細調查追究責任。總統賴清德也透過臉書,向發生憾事的員工家 : 屬、受到影響的公務員致歉,並宣誓要杜絕職場各種形式的霸凌。 : 全國教師工會總聯合會、全國金融業工會聯合總會、台北市產業總工會、高雄市產業總工會 : 等民間團體,今天一同在台北召開記者會,提出5點訴求,包括開放公務人員組織工會、嚴 : 懲公務機關職權霸凌、外部獨立單位重新徹查、暢通員工申訴機制、徹查涉案主管升遷有無 : 不法。 : 全教總理事長侯俊良表示,勞動部應該是保障勞工的單位,卻發生職權霸凌,而近日公布的 : 調查報告竟說無法證明有霸凌,更讓外界驚訝和難以接受。 : 侯俊良說,公務員之死並非「個案」,而是公部門常見的「通案」,有太多公務員遭到霸凌 : 而投訴無門,或是投訴後被整肅。勞動部除了應對整體事件詳加調查,更該做的是開放公務 : 人員組織工會,給予完整的結社權、爭議權。 : 民主進步黨籍立委劉建國出席記者會指出,開放公務人員組工會「勢在必行」,如果連公部 : 門都經常發生職權霸凌,很難想像台灣的勞動環境會怎樣。他也關注員工協助方案的建置, : 包括心理諮商、申訴管道等。 : 中國國民黨籍立委涂權吉則呼籲,應一併調查涉案主管的升遷是否「適法」和「適格」,尤 : 其是任內高比例下屬離職,可見問題早已有跡可尋。 : 台灣民眾黨籍立委陳昭姿表示,公務員是國家政策的執行者,「如果不能在工作尊嚴上有所 : 保障,如何期待他們全力以赴。」她期待政府努力檢討,讓這起悲劇成為改變的起點,讓政 : 府成為真正公平正義的代言人。(編輯:李亨山) : 5.完整新聞連結 (或短網址)不可用YAHOO、LINE、MSN等轉載媒體: : ※ 當新聞連結過長時,需提供短網址方便網友點擊 : https://is.gd/UBSqc6 : 6.備註: : ※ 一個人一天只能張貼一則新聞(以天為單位),被刪或自刪也算額度內,超貼者水桶,請? : ※ 備註請勿張貼三日內新聞(包含連結、標題等) ----- Sent from JPTT on my iPhone -- 時無英才,使豎子成名乎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.141.201.165 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1732185240.A.812.html
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