Re: [問卦] 公務員找不到人，為何不降低50分門檻?

[Xavierk (眼睛紅紅)]

※ 引述《Goo4u (Goo4u)》之銘言：
: 公務員技術類的這幾年都招不滿，尤其是土木，電機電子也快要差不多了
: 當然還是有熱門組像是行政文組類科
: 所以技術類這種有專業的類組就不應該跟行政的標準放在一起
: 要嘛你技術類提高薪資或是降低標準，要嘛你行政的薪水再調降跟技術類的做分級
: 話說回來，為何公務員找不到人，不降低門檻呢？

就惡性循環的開始了阿.....


就現在的狀況來說

現在技術類的公務員就很少

中間層管理職大部分都得跳下來做

很難有多餘的時間去了解基層公務員人說的話是不是對的

你只要基層公務員沒有認真的把事情搞清楚

上面直屬長官就很容易下達錯誤的指令


現在的土木技術類公務員狀況

是找了一些約聘來做

但大部分的類型都是把問題越弄越糟的人

會變成 上面交代要做的事情  你敢給那種很雷的人去做嗎?

就會變成找比較精明知道的人去做

但現在比較厲害的人大多都跑去民間公司上班了 (因為薪水比較高)


要給比較強的承辦去搞 但問題有這麼多優秀承辦嗎?


到最後就變成優秀的人身兼數職

領的錢比約聘少(現在某些職缺領的比正式的高)

事情又很多很雜

上班就是懲罰認真負責的那群人

到最後就優秀公務員會開始流向民間














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When the only reality is an illusion

                illusion is the reality.

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.224.12.157 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1740313047.A.7FB.html
→ dan5120: 土木那個約僱的應該是要找笨的八 背鍋的
不是,全機關都要下去自證很累的



推 chocho1981: 錢少事多責任制還不准兼職，唯一能看
推 ca1123: 廠商一個比一個爛，比機關還大牌
→ chocho1981: 的退休金也改了
→ chocho1981: 慣老闆找不到人不是很正常的嗎？
※ 編輯: Xavierk (36.224.12.157 臺灣), 02/23/2025 20:22:29
推 meowmeowmi: 劣幣逐良幣，等著自食惡果
噓 SeaForest: 所以才要編預算外包給民間公司做啊
外包給民間公司 ㄎㄎ




推 zzzzaaaa: 我曾待過的工程機關早就發展到正職沒人
→ zzzzaaaa: 幹，然後包商派自己員工來應徵約聘人員
→ zzzzaaaa: ，超爽的，機關頭頭跟基層都包商自己人
→ happyjames55: 有能力有邏輯的都擺爛了 不擺爛就
→ happyjames55: 是離職 不然會被蠢蛋累死
※ 編輯: Xavierk (36.224.12.157 臺灣), 02/23/2025 20:33:39
→ happyjames55: 所以接下來就是基層主管荒 當的人
→ happyjames55: 手下都在擺爛不然就天兵 誰要當
噓 Formalin: 最大的問題在公職的低薪跟垃圾爬梯
→ overno: https://i.imgur.com/hZu2ewN.jpeg
→ overno: 党說都是米蟲
推 s9234032: 劣幣驅逐良幣 愛台灣
→ s9234032: 新加坡→菁英當公務員 台灣→黨營/米蟲
推 snowpin: 反正黨執政就一直洗公務員是米蟲 加深仇
→ snowpin: 恨值 現在連米蟲都沒有 民眾還是繼續罵
→ snowpin: 公務員日子過太爽